Việt Nam xuất khẩu hơn 23.000 lao động ra nước ngoài trong 2 tháng đầu năm

Trong tháng 2 vừa qua, theo thông tin từ Cục Quản lý lao động ngoài nước, Bộ Lao động Thương binh và Xã hội, đã ghi nhận hơn 10.550 lao động Việt Nam đã ra nước ngoài làm việc. Các thị trường tiếp nhận nhiều lao động Việt Nam nhất trong tháng này bao gồm Nhật Bản (hơn 8.200 người), Đài Loan - Trung Quốc (hơn 1.400 người), và Hàn Quốc (hơn 250 người), cùng với một số thị trường khác như Thái Lan, Singapore, Hungary và các thị trường tiềm năng khác.

Tính đến thời điểm này, trong hai tháng đầu năm, tổng số lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài đã gần đạt mốc 23.200 người. Nhật Bản tiếp tục là thị trường dẫn đầu với hơn 17.000 lao động, chiếm tỷ lệ 74% tổng số lao động đi ra nước ngoài.

Theo ông Nguyễn Như Tuấn, Phó trưởng Phòng Thông tin tuyên truyền, Bộ Lao động Thương binh và Xã hội, kế hoạch trong năm 2024 là đưa khoảng 125.000 lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. Ba thị trường chính mà Bộ đặt trọng tâm là Nhật Bản, Đài Loan (Trung Quốc), và Hàn Quốc, cùng với một số thị trường tiềm năng khác. Đây là những nỗ lực nhằm tăng cường việc đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài, đặc biệt là trong những ngành nghề có thu nhập cao và phù hợp với trình độ, kỹ năng của người lao động Việt Nam.

Để đạt được mục tiêu này, Bộ Lao động Thương binh và Xã hội tiếp tục thực hiện nhiều giải pháp nhằm nâng cao chất lượng công tác đưa lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, đồng thời ổn định và mở rộng thị trường có thu nhập cao. Thứ trưởng Bộ Lao động Thương binh và Xã hội- Nguyễn Bá Hoan cũng nhấn mạnh về việc tăng cường thông tin và giáo dục về quyền lợi, trách nhiệm và nghĩa vụ của người lao động cũng như của các cơ quan quản lý nhà nước để nâng cao chất lượng công việc của họ khi làm việc ở nước ngoài.

P.V (t/h)