Nhật Bản thêm 4 ngành nghề thu hút lao động nước ngoài
Theo thông tin từ Chính phủ Nhật Bản, dự kiến Nhật Bản sẽ tiếp nhận khoảng 820 nghìn lao động nước ngoài theo chương trình visa lao động có tay nghề trong 5 năm tài chính tiếp theo.
Ngày 29/3 vừa qua, Chính phủ Nhật Bản đã đưa ra quyết định quan trọng về việc bổ sung 4 ngành mới vào chương trình thị thực lao động nước ngoài có tay nghề, nhằm đối phó với tình trạng thiếu hụt lao động hiện nay. Quyết định này đã nâng số lượng ngành nghề có thể tham gia chương trình visa lao động có tay nghề đặc định lên 16 ngành, mở rộng hoạt động trong lĩnh vực vận tải đường bộ, đường sắt, lâm nghiệp và gỗ.
Điều này đánh dấu lần bổ sung đầu tiên kể từ khi chương trình này được giới thiệu vào năm 2019. So với loại visa thực tập sinh, visa lao động mới này yêu cầu các lao động có kỹ năng chuyên môn cao hơn và mức lương cơ bản cao hơn, tương đương với lao động chính thức tại Nhật.
Theo thông tin từ Chính phủ, dự kiến Nhật Bản sẽ tiếp nhận khoảng 820 nghìn lao động nước ngoài theo chương trình visa lao động có tay nghề trong 5 năm tài chính tiếp theo, bao gồm cả việc chuẩn bị tiếp nhận lao động và nỗ lực hòa nhập họ vào xã hội.
Chánh Văn phòng Nội các Nhật Bản, Yoshimasa Hayashi, đã yêu cầu các bộ trưởng liên quan chuẩn bị sẵn sàng tiếp nhận lao động nước ngoài và tăng cường công tác hòa nhập họ vào xã hội Nhật Bản.
Theo Tổng cục Quản lý xuất nhập cảnh và lưu trú Nhật Bản, tính đến cuối tháng 12/2023, đã có hơn 200 nghìn lao động nước ngoài có visa số 1 và 37 người có visa số 2 đang làm việc tại Nhật Bản. Các lao động có visa số 1 phải vượt qua bài kiểm tra chứng tỏ trình độ chuyên môn và tiếng Nhật để có thể bắt đầu làm việc ngay. Trong khi đó, visa số 2 cho phép gia hạn không giới hạn và cung cấp cơ hội thường trú, cho phép người lao động đưa gia đình đến Nhật Bản.
PV (t/h)
Cùng chuyên mục
Khuyến cáo về trào lưu xuất khẩu lao động sang Đức, Canada
Thị trường lao động Anh: “Tảng băng trôi” tiếp tục hạ nhiệt
Ngành du lịch UAE dự kiến tạo ra 23.600 việc làm mới trong năm 2024
Doanh nghiệp tại Hà Nội tạo gần 400 cơ hội việc làm dành cho người khuyết tật
Cơ hội lớn cho lao động Việt Nam muốn sang Nhật Bản
-
Chuyên gia ‘hiến kế’ để phiên đấu thầu vàng thành công
-
TS. Trần Xuân Lượng: Hành vi người mua nhà đã thay đổi theo phân khúc căn hộ chung cư
-
Hoàn thiện thể chế để mở đường cho doanh nghiệp vượt khó, phát triển
-
Tập trung vào giá trị cốt lõi, doanh nghiệp Việt có thể nâng tầm thương hiệu
-
TS. Lê Xuân Nghĩa: Cần xây dựng gói tín dụng hỗ trợ mới cho nhà ở xã hội bài bản hơn