Thời cuộc Xã hội Kinh tế vĩ mô Việc làm Quốc tế Chính trị

Tập đoàn Dầu khí cảnh báo tình trạng giả mạo các đơn vị dầu khí tuyển dụng lao động

Chia sẻ Facebook

Thông qua mạng xã hội, các đối tượng lừa đảo đưa ra các đầu việc và yêu cầu người ứng tuyển thực hiện để "đậu vòng sơ khảo", khiến cho họ tin tưởng vào việc nhận được công việc chính thức tại các đơn vị dầu khí.

Ngày càng gia tăng làn sóng lừa đảo và giả mạo trong ngành dầu khí, đặc biệt là với Tập đoàn Dầu khí Việt Nam (Petrovietnam) và các đơn vị thành viên, đã đặt ra những thách thức lớn đối với uy tín của ngành công nghiệp này. Đầu năm 2023, những vụ lừa đảo mới được phát hiện khi một số đối tượng mạo danh cán bộ dầu khí đã lừa đảo người dân thông qua các trang web giả mạo, tạo ra rủi ro không chỉ cho cá nhân mà còn cho uy tín toàn ngành.

Cụ thể, Petrovietnam và các đơn vị như Vietsovpetro, PVEP đã liên tiếp nhận được thông tin tố cáo về các đối tượng mạo danh, thực hiện hành vi lừa đảo thông qua các dự án giả mạo và trang web có tên miền gần giống với các trang chính thức. Vấn đề không chỉ dừng lại ở đó, mà gần đây, các fanpage giả mạo trên mạng xã hội Facebook xuất hiện, giả danh thương hiệu của PV GAS, PVOIL, PVFCCo để đăng thông tin tuyển dụng và lừa đảo người tìm việc.

Tập đoàn Dầu khí cảnh báo tình trạng giả mạo các đơn vị dầu khí tuyển dụng lao động.

Các fanpage giả mạo này được tạo ra với mục đích thu thập thông tin cá nhân của người tìm việc, sau đó kết nối nạn nhân vào các nhóm đã được lập sẵn trên Facebook. Trong nhóm này, các đối tượng lừa đảo đưa ra các đầu việc và yêu cầu người ứng tuyển thực hiện để "đậu vòng sơ khảo", khiến cho họ tin tưởng vào việc nhận được công việc chính thức tại các đơn vị dầu khí.

Tất cả các công việc này đều được đặt ra với mục đích tăng doanh số cho một công ty liên kết thứ ba, được gọi là "đối tác" của PVOIL, PV GAS, PVFCCo. Người ứng tuyển được hướng dẫn đăng ký tài khoản và nộp tiền để thực hiện nhiệm vụ, kèm theo lời hứa sẽ nhận lại tiền gốc và có lãi suất khi tham gia nhiều lần.

PV GAS đã phản đối mạnh mẽ và xác nhận rằng các trang fanpage này đều là giả mạo, không liên quan và không chịu trách nhiệm cho hoạt động. Đại diện của PV GAS khẳng định rằng khi có kế hoạch tuyển dụng, thông báo chính thức sẽ được đăng qua các kênh tuyển dụng chính thức của đơn vị, không thông qua các trang mạng xã hội.

Để giải quyết tình trạng này, cần có sự hợp tác chặt chẽ giữa doanh nghiệp và cơ quan chức năng, cùng với việc tăng cường tuyên truyền để nâng cao nhận thức của cộng đồng về nguy cơ lừa đảo. Bằng cách này, ngành dầu khí có thể bảo vệ uy tín của mình và đảm bảo an toàn cho người dân.

PV (t/h)