ESD là là sáng kiến mới trong chính sách tiếp nhận lao động nước ngoài của Nhật Bản, nhằm đào tạo bài bản và đảm bảo quyền lợi cho lao động Việt Nam.

Thị trường lao động TP.HCM ghi nhận tín hiệu tích cực trong 6 tháng đầu năm 2025 với số người hưởng trợ cấp thất nghiệp giảm nhẹ, nhu cầu tuyển dụng tăng và xu hướng người lao động tích cực tham gia đào tạo nghề.

Nhiều doanh nghiệp Đồng Nai đã đưa ra các chính sách phúc lợi cạnh tranh nhằm thu hút lao động, nhất là nhóm lao động phổ thông.

Chủ tịch Quốc hội Trần Thanh Mẫn đã ký ban hành Nghị quyết số 89/2025/UBTVQH15 về mức chi tổ chức và hoạt động bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp giai đoạn 2025 - 2027.

Trên hành trình 30 năm thực hiện sứ mệnh của mình, Trung tâm Dịch vụ việc làm Nghệ An không chỉ trở thành “địa chỉ vàng” kết nối cung – cầu hữu ích, mà còn là “điểm tựa” cho người lao động thụ hưởng BHTN…

Hai trường Cao đẳng Văn hóa Nghệ thuật và Cao đẳng Nghề Đà Nẵng vừa sáp nhập thành Trường Cao đẳng Đà Nẵng, nhằm thúc đẩy đa dạng hóa mảng đào tạo nghề và nhân lực trên địa bàn.

Trong bối cảnh kinh tế toàn cầu còn nhiều biến động, thị trường lao động Việt Nam trong 6 tháng đầu năm 2025 vẫn ghi nhận tín hiệu tích cực, với tổng số lao động có việc làm đạt khoảng 52 triệu người – chiếm gần 98% lực lượng lao động đang tham gia thị trường.

Thị trường lao động tại TP. Hồ Chí Minh đang bước vào giai đoạn sôi động, với hơn 90.000 vị trí việc làm cần tuyển chỉ trong quý III/2025. Dù số người nhận trợ cấp thất nghiệp vẫn cao, nhưng các chỉ số phục hồi và chuyển dịch lao động đều cho thấy xu hướng tích cực sau sáp nhập địa giới hành chính.

Bức tranh lao động – việc làm quý II/2025 tại Việt Nam ghi nhận nhiều tín hiệu tích cực với lực lượng lao động và số người có việc làm tiếp tục gia tăng, tỷ lệ thất nghiệp và thiếu việc làm giảm so với cùng kỳ. Tuy nhiên, thu nhập bình quân của người lao động lại giảm nhẹ so với quý đầu năm.

Suy giảm bất ngờ trong tuyển dụng khu vực tư nhân tháng 6/2025 đang làm gia tăng lo ngại về khả năng suy thoái của nền kinh tế Mỹ, buộc giới đầu tư điều chỉnh lại kỳ vọng lãi suất, bất chấp những tín hiệu tích cực từ mặt trận thương mại quốc tế.

Lũy kế 6 tháng đầu năm 2025, tổng số lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng đạt 74.691 người, trong đó có 25.617 lao động nữ.

Để chính sách bảo hiểm thất nghiệp phát huy hiệu quả toàn diện, cần tháo gỡ hai nút thắt lớn: thiếu kỹ năng phù hợp và hạn chế trong tiếp cận thông tin việc làm.

Từ 1/1/2026, chính sách trợ cấp thất nghiệp thay đổi: áp trần tối đa bằng 5 lần lương tối thiểu vùng. Người lao động cần chủ động tiếp cận chính sách, hiểu rõ để bảo vệ quyền lợi của chính mình.

Bài toán bảo đảm quyền lợi cho người lao động khi thất nghiệp đang đặt ra nhiều thách thức cho nhà hoạch định chính sách. Mức trợ cấp 60% có còn phù hợp? Cần đóng bao nhiêu để người lao động thật sự được bảo vệ?

Luật Việc làm sửa đổi 2025 bổ sung chính sách hỗ trợ tiền ăn khi người lao động thất nghiệp học nghề, mở rộng đối tượng tham gia BHTN và tăng quyền lợi.

Luật Việc làm (sửa đổi) vừa được Quốc hội thông qua tại Kỳ họp thứ 9 ngày 16/6/2025 được kỳ vọng sẽ tạo ra bước tiến quan trọng trong chính sách an sinh xã hội, đặc biệt là lĩnh vực bảo hiểm thất nghiệp (BHTN).

Luật Việc làm sửa đổi giữ nguyên mức hưởng bảo hiểm thất nghiệp bằng 60% lương bình quân 6 tháng gần nhất. Quy định này vừa đảm bảo quyền lợi người lao động, vừa phù hợp khả năng cân đối Quỹ bảo hiểm thất nghiệp.

Theo bà Nguyễn Văn Hạnh Thục – Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm TP.HCM – dù đa số đã chủ động hơn trong việc tìm hiểu quyền lợi và làm hồ sơ đúng hạn, nhưng vẫn còn rất nhiều trường hợp đánh mất trợ cấp vì những lý do hết sức đáng tiếc.

Trung tâm Dịch vụ việc làm Bắc Kạn tổ chức hội nghị tuyên truyền pháp luật về lao động và bảo hiểm thất nghiệp tại huyện Chợ Đồn, thu hút đông đảo doanh nghiệp và người sử dụng lao động tham dự, góp phần xây dựng môi trường lao động ổn định và nâng cao hiệu quả chính sách an sinh xã hội.

Khi trí tuệ nhân tạo (AI) tái định hình thế giới việc làm, những vị trí cấp đầu vào đang dần biến mất ngay trước khi sinh viên tốt nghiệp có cơ hội bước chân vào nấc thang đầu tiên trong sự nghiệp.