Thứ năm 15/01/2026 15:51
Hotline: 024.355.63.010
Email: banbientap.dnhn@gmail.com
Nghiên cứu - Dữ liệu

Đà Nẵng: Thúc đẩy đào tạo nghề gắn với nhu cầu doanh nghiệp

Hai trường Cao đẳng Văn hóa Nghệ thuật và Cao đẳng Nghề Đà Nẵng vừa sáp nhập thành Trường Cao đẳng Đà Nẵng, nhằm thúc đẩy đa dạng hóa mảng đào tạo nghề và nhân lực trên địa bàn.

Ông Hồ Viết Hà - Hiệu trưởng trường Cao đẳng Đà Nẵng - chia sẻ, việc sáp nhập cơ học hai cơ sở đào tạo nghề và kỹ năng nghề mở ra hướng phát triển đa dạng và toàn diện hơn cho cơ cấu tổ chức nhà trường, tinh gọn bộ máy hành chính đồng thời tăng thêm các mảng đào tạo nghề mới, hướng đến các tiêu chí đáp ứng nhân lực cho doanh nghiệp và xã hội hơn.

Đà Nẵng: Thúc đẩy đào tạo nghề gắn với nhu cầu doanh nghiệp
Hàng năm, Trường Cao đẳng Đà Nẵng hoàn thành đào tạo nghề cho hàng trăm lao động địa phương

Cụ thể với mảng đào tạo nghề, Trường Cao đẳng Nghề trước đây đóng vai trò chủ lực trong đào tạo bổ sung các nhân lực lao động phổ thông đã qua đào tạo, người học nghề đáp ứng nhu cầu nghề nghiệp. Những mảng nghề cơ khí, sửa chữa chế tạo máy, hàn gò tiện bào, điện tử dân dụng, điện tử tiêu dùng… cho đến sửa chữa máy móc, công nghệ số hóa… đều được nhà trường triển khai tích cực, mỗi năm thu nhận hàng trăm học viên tại địa bàn và các nơi. Mảng văn hóa nghệ thuật còn có sự đa dạng hơn, hướng đến những tiêu chí đào tạo kỹ năng, gắn với các năng khiếu bẩm sinh, như nhạc họa, múa hiện đại, truyền thống, âm nhạc dân gian, các bộ môn biểu diễn tuồng, ca kịch…

“Chúng tôi xác định phương châm hoạt động của nhà trường là “sáp nhập để mở rộng, đổi tên để phát triển, hội nhập để vươn xa”. Nên những chuẩn bị từ nhà trường, là xây dựng một thương hiệu giáo dục nghề nghiệp uy tín, gắn với thành phố Đà Nẵng năng động, hiện đại; cần mở rộng phạm vi đào tạo, kết hợp sức mạnh giữa kỹ thuật công nghệ và văn hóa nghệ thuật để mang đến nhiều lựa chọn nghề nghiệp hơn cho người học. Chúng tôi sẽ tái cấu trúc các mảng đào tạo tích hợp liên ngành, liên lĩnh vực, mở rộng hợp tác quốc tế về mảng đào tạo văn hóa nghệ thuật và các ngành kỹ thuật có thế mạnh, đặc biệt tiếp tục miễn học phí học nghề theo chính sách Nhà nước, và xây dựng nhiều chương trình học bổng đặc thù với mảng văn hóa nghệ thuật”, ông Hồ Viết Hà nhìn nhận.

Đà Nẵng: Thúc đẩy đào tạo nghề gắn với nhu cầu doanh nghiệp
Công bố chính thức sáp nhập hai cơ sở đào tạo nghề thành Trường Cao đẳng Đà Nẵng

Đặc biệt trong định hướng phát triển hệ sinh thái đào tạo, Trường Cao đẳng Đà Nẵng xác định rõ mục tiêu gắn kết với doanh nghiệp, thúc đẩy mô hình “trường trong doanh nghiệp, doanh nghiệp trong trường”. Đây là một chiến lược đã được nhà trường nghiên cứu, triển khai trong những năm gần đây, thông qua các hợp đồng, hợp tác đào tạo kỹ năng nghề cho các doanh nghiệp và dự án đầu tư trên địa bàn.

Nhiều thương hiệu lớn như Honda, Toyota, ôtô Trường Hải, các nhãn hàng công nghệ máy tính, điện tử… đang có kế hoạch đào tạo công nhân cùng nhà trường, hàng năm tổ chức nhiều lớp bồi dưỡng kỹ năng, tái đào tạo nghề cho người lao động đang làm việc tại doanh nghiệp.

Theo ông Hồ Viết Hà, sau khi sáp nhập, phạm vi đào tạo kỹ năng của nhà trường sẽ mở rộng hơn, cho phép nhà trường càng xích gần nhu cầu đào tạo, chuẩn bị nhân lực phát triển ở những mảng nghề dân dụng rất chi tiết. Đơn cử các hoạt động cấp chứng chỉ môi giới bất động sản, hướng dẫn viên du lịch, đào tạo các kỹ năng giúp việc nhà, quản lý quán ăn, quán café, đào tạo ẩm thực, đầu bếp, nấu bánh, chế biến thực phẩm nâng cao… đều có thể tổ chức đào tạo tại nhà trường. Đây sẽ là một mảng không gian phát triển rất lớn cho hoạt động đào tạo kỹ năng và làm nghề, hướng đến các nhóm nhân lực trẻ, từ khu vực nông thôn, miền núi Quảng Nam và phụ cận, sẽ bổ sung vào vùng đô thị mới của Đà Nẵng.

Đà Nẵng: Thúc đẩy đào tạo nghề gắn với nhu cầu doanh nghiệp
Tiết mục nghệ thuật do các học viên Cao đẳng Văn hóa Nghệ thuật Đà Nẵng xây dựng

Theo ông Trần Chí Cường - Phó chủ tịch UBND thành phố Đà Nẵng, cơ hội định vị thương hiệu, và năng lực đáp ứng nhu cầu đào tạo nghề, học nghề ở trường Cao đẳng Đà Nẵng chắc chắn sẽ tăng lên. Thành phố này sau sáp nhập điều chỉnh, sẽ càng cần bổ sung thêm những nguồn nhân lực chất lượng và đã qua đào tạo, bảo đảm các tiêu chí nghề nghiệp phù hợp yêu cầu của doanh nghiệp, nhất là doanh nghiệp nhỏ và vừa, để tăng thêm cơ hội hội nhập kinh tế khu vực và quốc tế. Vị trí những cơ sở đào tạo nghề như Cao đẳng Đà Nẵng, theo đó sẽ được khẳng định.

Tin bài khác
Lao động kỹ thuật “khát” người, nhân viên văn phòng đối mặt áp lực tìm việc

Lao động kỹ thuật “khát” người, nhân viên văn phòng đối mặt áp lực tìm việc

Sự tăng tốc của sản xuất và làn sóng ứng dụng trí tuệ nhân tạo đang tạo ra hai thái cực rõ nét trên thị trường lao động: lao động kỹ thuật được săn đón nhưng khan hiếm, trong khi nhân viên văn phòng, tài chính – ngân hàng buộc phải tái thích ứng để tránh bị thu hẹp cơ hội việc làm.
Từ thưởng Tết đến hệ sinh thái lao động bền vững tại Đồng Nai

Từ thưởng Tết đến hệ sinh thái lao động bền vững tại Đồng Nai

Vượt xa hơn con số chi thưởng Tết hàng trăm tỉ đồng của doanh nghiệp; tỉnh Đồng Nai đang tạo dựng một hệ sinh thái chăm lo người lao động toàn diện, từ phúc lợi, việc làm đến nhà ở, nhằm giữ chân lực lượng lao động lâu dài và bền vững.
Cục Việc làm (Bộ Nội vụ): Dấu ấn bứt phá về thể chế và chuyển đổi số trong năm 2025

Cục Việc làm (Bộ Nội vụ): Dấu ấn bứt phá về thể chế và chuyển đổi số trong năm 2025

Chiều 10/01/2026, tại Hà Nội, Cục Việc làm (Bộ Nội vụ) tổ chức Hội nghị tổng kết công tác năm 2025 và triển khai phương hướng, nhiệm vụ năm 2026. Hội nghị do Thứ trưởng Bộ Nội vụ Nguyễn Mạnh Khương và Cục trưởng Cục Việc làm Vũ Trọng Bình đồng chủ trì, đánh giá toàn diện kết quả một năm nỗ lực của Cục trong bối cảnh kinh tế thế giới và trong nước tiếp tục diễn biến phức tạp.
Chuẩn hóa thủ tục dịch vụ việc làm: Doanh nghiệp được tiếp cận dịch vụ công trực tuyến toàn trình

Chuẩn hóa thủ tục dịch vụ việc làm: Doanh nghiệp được tiếp cận dịch vụ công trực tuyến toàn trình

Bộ Nội vụ ban hành Quyết định 4/QĐ-BNV, công bố 5 thủ tục hành chính mới trong lĩnh vực việc làm, tạo thuận lợi cho doanh nghiệp, đồng bộ với Luật Việc làm 2025.
Năm 2025, thu nhập bình quân người lao động tăng gần 9%, đạt bình quân 8,4 triệu đồng/tháng

Năm 2025, thu nhập bình quân người lao động tăng gần 9%, đạt bình quân 8,4 triệu đồng/tháng

Theo báo cáo của Cục Thống kê (Bộ Tài chính), thu nhập bình quân của người lao động trong năm 2025 đạt khoảng 8,4 triệu đồng/tháng, tăng 8,9% so với năm 2024, tương ứng mức tăng 685.000 đồng. Kết quả này phản ánh sự cải thiện rõ nét của thị trường lao động trong bối cảnh kinh tế phục hồi và duy trì đà tăng trưởng tích cực.
Thị trường lao động cận Tết: Việc làm không thiếu, kỹ năng mới là “điểm nghẽn”

Thị trường lao động cận Tết: Việc làm không thiếu, kỹ năng mới là “điểm nghẽn”

Cận Tết Nguyên đán 2026, thị trường lao động Hà Nội bước vào giai đoạn sôi động quen thuộc. Tuy nhiên, phía sau nhịp tuyển dụng tăng tốc là sự phân hóa ngày càng rõ nét giữa các nhóm ngành, trình độ và kỹ năng.
Quy định mới về trợ cấp thất nghiệp từ ngày 1/1/2026

Quy định mới về trợ cấp thất nghiệp từ ngày 1/1/2026

Luật Việc làm 2025 có hiệu lực từ ngày 1/1/2026 quy định mức trợ cấp thất nghiệp hằng tháng bằng 60% tiền lương bình quân, song không vượt quá 5 lần lương tối thiểu vùng tại thời điểm đóng bảo hiểm.
Từ năm 2026, người lao động được vay tới 200 triệu đồng để tạo và mở rộng việc làm

Từ năm 2026, người lao động được vay tới 200 triệu đồng để tạo và mở rộng việc làm

Từ ngày 1/1/2026, người lao động có nhu cầu tạo, duy trì hoặc mở rộng việc làm sẽ được vay tối đa 200 triệu đồng từ nguồn vốn chính sách, với thời hạn vay lên tới 10 năm và mức lãi suất áp dụng linh hoạt theo từng nhóm đối tượng.
ACB mở gần 800 cơ hội nghề nghiệp trong hành trình chuyển đổi 2025–2030

ACB mở gần 800 cơ hội nghề nghiệp trong hành trình chuyển đổi 2025–2030

Ngân hàng TMCP Á Châu (ACB) đã chính thức khởi động Chương trình Đối tác Sự nghiệp 2026, tuyển gần 800 vị trí trải đều trong các mảng Kinh doanh và Chuyển đổi chiến lược.
Lao động nước ngoài tại Trung tâm tài chính quốc tế được cấp phép tối đa 10 năm

Lao động nước ngoài tại Trung tâm tài chính quốc tế được cấp phép tối đa 10 năm

Theo Nghị định số 325/2025/NĐ-CP của Chính phủ, người sử dụng lao động tại Trung tâm tài chính quốc tế được chủ động tuyển dụng lao động nước ngoài không giới hạn tỷ lệ; thời hạn giấy phép lao động và giấy xác nhận miễn giấy phép lao động tối đa là 10 năm.
Đề xuất điều chỉnh tăng lương tối thiểu cho lao động Việt Nam tại châu Âu, châu Mỹ

Đề xuất điều chỉnh tăng lương tối thiểu cho lao động Việt Nam tại châu Âu, châu Mỹ

Bộ Nội vụ đang lấy ý kiến dự thảo Thông tư sửa đổi quy định về lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, trong đó đề xuất nâng mức lương cơ bản tại thị trường châu Âu và châu Mỹ, đồng thời điều chỉnh một số chế độ bảo hiểm, chi phí và trần giá dịch vụ môi giới nhằm bảo đảm quyền lợi người lao động và phù hợp thực tiễn.
Ba nhóm đối tượng phải thực hiện đăng ký lao động theo quy định mới

Ba nhóm đối tượng phải thực hiện đăng ký lao động theo quy định mới

Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 318/2025/NĐ-CP hướng dẫn thi hành Luật Việc làm, trong đó quy định cụ thể các nhóm đối tượng phải đăng ký lao động, nội dung thông tin đăng ký cũng như hồ sơ, trình tự, thủ tục thực hiện.
Gen Z và cơ hội việc làm trong làn sóng thương mại điện tử, AI

Gen Z và cơ hội việc làm trong làn sóng thương mại điện tử, AI

Thương mại điện tử tăng trưởng nhanh cùng sự bùng nổ của trí tuệ nhân tạo đang mở ra nhiều cơ hội việc làm mới cho Gen Z, song cũng đặt ra yêu cầu ngày càng cao về kỹ năng số, tư duy công nghệ và khả năng thích ứng với mô hình kinh doanh hiện đại.
Nhu cầu tuyển dụng tại Hà Nội tăng mạnh cuối năm, ngành dịch vụ chiếm ưu thế

Nhu cầu tuyển dụng tại Hà Nội tăng mạnh cuối năm, ngành dịch vụ chiếm ưu thế

Theo thông tin từ Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội, tổng nhu cầu tuyển dụng trên địa bàn Thành phố đạt hơn 40.000 vị trí việc làm, ngành dịch vụ chiếm gần 43% nhu cầu tuyển dụng.
Vincons tuyển dụng 100.000 công nhân xây dựng trên toàn quốc

Vincons tuyển dụng 100.000 công nhân xây dựng trên toàn quốc

Hà Nội, ngày 10/12/2025, Công ty Cổ phần Phát triển và Đầu tư Xây dựng VinCons (thành viên Tập đoàn Vingroup) công bố tuyển dụng 100.000 công nhân xây dựng cho các đại dự án trên cả nước. Đây là đợt tuyển dụng có quy mô lớn nhất từ trước đến nay, đánh dấu bước chuyển mình thành doanh nghiệp xây dựng chuyên nghiệp của VinCons, với cơ hội phát triển đột phá cùng các công trình mang tầm vóc quốc tế.