Nghệ An chỉ đạo tập trung thu hút lao động cho các doanh nghiệp trong các khu công nghiệp

Nghệ An tổ chức "Ngày hội việc làm đợt 2, năm 2026" có 15 doanh nghiệp tham gia tuyển dụng lao động với khoảng 14.000 vị trí việc làm

Phát biểu tại ngày hội việc làm nêu trên, ông Thái Văn Thành - Phó Chủ tịch UBND tỉnh Nghệ An nhấn mạnh: Nghệ An không chỉ chú trọng đến việc thu hút và đồng hành cùng các nhà đầu tư, cộng đồng doanh nghiệp, mà còn đặc biệt quan tâm đến nguồn nhân lực để cung ứng cho nhà đầu tư, các doanh nghiệp đang đầu tư cũng như đang hoạt động sản xuất, kinh doanh trên địa bàn tỉnh. Vì vậy, để tạo môi trường sống và sự ổn định cho người lao động gắn bó lâu dài, tỉnh Nghệ An không chỉ trải thảm đỏ mời gọi nhà đầu tư, mà còn nỗ lực xây dựng những "mái ấm" thực sự cho người lao động. Tỉnh đã và đang tập trung đẩy nhanh tiến độ các dự án nhà ở xã hội và nhà ở cho công nhân xung quanh các khu công nghiệp trọng điểm. Đồng thời, quyết liệt chỉ đạo tháo gỡ khó khăn về thủ tục để người lao động sớm có thể tiếp cận nhà ở với giá cả phù hợp. Cùng với đó, các thiết chế về trường học, y tế, văn hóa, vui chơi, giải trí xung quanh các khu công nghiệp sẽ sớm được ưu tiên đầu tư để phục vụ nhu cầu thiết thực trong đời sống của người lao động.

Phát biểu tại "Ngày hội việc làm đợt 2, năm 2026", Phó Chủ tịch UBND tỉnh Nghệ An Thái Văn Thành chỉ đạo tập trung thu hút lao động cho doanh nghiệp trong các khu công nghiệp

Để ngày hội việc làm mang lại hiệu quả thực chất, đề nghị các sở, ngành, đơn vị liên quan, các cơ sở đào tạo việc làm, các trung tâm giới thiệu việc làm và các doanh nghiệp, nhà đầu tư tiếp tục bám sát và triển khai hiệu quả các chương trình, kế hoạch của Tỉnh ủy, UBND tỉnh về nguồn lực lao động. Trong đó, tập trung thu hút lao động cho các doanh nghiệp trong các khu công nghiệp; có chính sách hỗ trợ, đào tạo để người lao động lập nghiệp bền vững trên mảnh đất quê hương. Đẩy nhanh tiến độ xây dựng nhà ở xã hội số 3, số 4 cho công nhân, người lao động làm việc trong Khu công nghiệp WHA, Nam Cấm. Phải coi kết nối cung - cầu là nhiệm vụ thường xuyên. Cần xây dựng và đẩy mạnh công tác tuyển dụng lao động trên nền tảng số, thông tin tuyển dụng được cập nhật thường xuyên, liên tục, thuận lợi để người lao động và doanh nghiệp tuyển dụng.

Doanh nghiệp tham gia tuyển dụng đang tư vấn cho người lao động chọn vị trí việc làm phù hợp với bản thân tại "Ngày hội việc làm đợt 2, năm 2026"

“Ngày hội việc làm đợt 2, năm 2026” - kết nối doanh nghiệp và người lao động không chỉ đơn thuần là một sự kiện kết nối cung - cầu lao động, mà là hành động cụ thể hóa quyết tâm của tỉnh trong việc đồng hành cùng doanh nghiệp và người lao động, tạo dựng một hệ sinh thái việc làm bền vững trên địa bàn tỉnh. Vì thế, đối với các doanh nghiệp, cơ sở đào tạo, trung tâm giới thiệu việc làm cần xây dựng và triển khai các quy chế phối hợp để chủ động đào tạo, tuyển dụng lao động có tay nghề đáp ứng nhu cầu sản xuất của doanh nghiệp. Đối với người lao động, hãy tự tin và chủ động nắm bắt các cơ hội vị trí việc làm mà các doanh nghiệp đang chào mời; thường xuyên trau dồi ngoại ngữ và kỹ năng sống, kỹ năng số để hòa nhập trong môi trường làm việc của các tập đoàn đa quốc gia.

Phó Chủ tịch UBND tỉnh Nghệ An Thái Văn Thành tặng hoa cho các doanh nghiệp tham gia tuyển dụng lao động tại "Ngày họi việc làm đợt 2, năm 2026"

Tỉnh mong rằng, các nhà đầu tư, các doanh nghiệp luôn coi người lao động là “tế bào quý giá nhất”, hãy nuôi dưỡng với các chế độ phúc lợi, thu nhập phù hợp, môi trường làm việc an toàn, thân thiện để người lao động phát huy hết năng lực bản thân và xem doanh nghiệp là “ngôi nhà thứ hai” của mình. Lãnh đạo tỉnh Nghệ An cam kết sẽ tiếp tục đồng hành, lắng nghe và chia sẻ cùng doanh nghiệp và người lao động để cùng nhau xây dựng và phát triển diện mạo mới của tỉnh; Năng động, hiệu quả và đầy tính nhân văn.