Thứ bảy 28/03/2026 13:04
Hotline: 024.355.63.010
Nghiên cứu - Dữ liệu

Vì sao ngành Khoa học dữ liệu lại “thống trị” thị trường lao động?

Trong kỷ nguyên số, dữ liệu trở thành “mỏ vàng”, ảnh hưởng đến các quyết định chiến lược của doanh nghiệp. Bởi vậy, những ngành nghề liên quan đến dữ liệu được doanh nghiệp săn đón, sẵn sàng trả mức lương cao bậc nhất trên thị trường lao động.

Bùng nổ ứng dụng dữ liệu trong phân tích kinh doanh

Báo cáo Future of Jobs 2025 của Diễn đàn Kinh tế Thế giới (WEF) mới công bố cho thấy, trong số các ngành nghề phát triển nhanh nhất đến năm 2030, Chuyên gia dữ liệu lớn đứng số 1 và Chuyên viên phân tích dữ liệu và Nhà khoa học dữ liệu lọt Top 10. Các số liệu đều chỉ ra sự bùng nổ của các ngành liên quan đến dữ liệu, không chỉ ở các quốc gia phát triển mà cả các thị trường mới nổi, trong đó có Việt Nam.

Bên cạnh đó, dữ liệu lớn cũng được WEF xếp vào danh sách các kỹ năng phát triển nhanh nhất ở tất cả các ngành nghề. Các doanh nghiệp, từ ngân hàng, bán lẻ, đến logistics và công nghệ, đều đang cần tuyển dụng gấp các vị trí như Chuyên viên phân tích dữ liệu, Chuyên gia thông tin kinh doanh, và Kỹ sư máy học …

Ảnh 1: Sự đổ bộ của dữ liệu đã tạo ra một làn sóng nhu cầu nhân lực chất lượng cao chưa từng có.
Sự đổ bộ của dữ liệu đã tạo ra một làn sóng nhu cầu nhân lực chất lượng cao chưa từng có.

Một nghiên cứu của McKinsey đã chỉ ra, các công ty ứng dụng dữ liệu hiệu quả trong xây dựng chiến lược kinh doanh có thể tăng trưởng lợi nhuận lên đến 6% mỗi năm, nâng cao vị thế cạnh tranh và giảm thiểu rủi ro đáng kể.

Điều này lý giải vì sao ngành Khoa học Dữ liệu và Phân tích Kinh doanh liên tục dẫn đầu về độ “hot”. Trong hoạt động phân tích kinh doanh, dữ liệu trở thành nền tảng cốt lõi, cung cấp những bằng chứng khách quan và toàn diện để các nhà quản lý đưa ra các quyết định. Từ việc hiểu rõ hơn hành vi khách hàng, tối ưu hóa quy trình hoạt động, đến dự đoán xu hướng thị trường và phát hiện các cơ hội tăng trưởng mới… dữ liệu là kim chỉ nam dẫn đường cho mọi hoạt động phân tích kinh doanh hiệu quả.

Sự đổ bộ của dữ liệu đã tạo ra một làn sóng nhu cầu nhân lực chất lượng cao chưa từng có. Từ các gã khổng lồ công nghệ, tập đoàn tài chính đến các tổ chức y tế hàng đầu đều rót vốn mạnh mẽ vào khai thác dữ liệu. Cùng với đó, làn sóng startup năng động cũng đang trỗi dậy mạnh mẽ nhờ tận dụng sức mạnh của phân tích dữ liệu để bứt phá tăng trưởng, tạo nên một thị trường lao động sôi động và đầy cạnh tranh.

Tiếp cận tri thức toàn cầu trong lĩnh vực “hot” ngay tại Việt Nam

Tại Việt Nam, một trong những chương trình đào tạo uy tín và đáp ứng nhu cầu thị trường hiện nay là Cử nhân Khoa học Dữ liệu và Phân tích Kinh doanh của Trường Đại học Anh Quốc Việt Nam (BUV). Chương trình do Đại học London cấp bằng, được phát triển và kiểm định chất lượng học thuật nghiêm ngặt bởi Trường Kinh tế và Khoa học Chính trị London (LSE), một thành viên của Đại học London (UoL).

Gần đây, Đại học London trao danh hiệu ”Đối tác Quốc tế” cho Trường Đại học Anh Quốc Việt Nam (BUV).
Gần đây, Đại học London trao danh hiệu ”Đối tác Quốc tế” cho Trường Đại học Anh Quốc Việt Nam (BUV).

Chất lượng học thuật và giảng dạy đạt chuẩn mực quốc tế của Chương trình được đảm bảo nhờ chuyên môn của LSE, một trong những trường hàng đầu thế giới về kinh tế và khoa học xã hội, xếp thứ 4 ở Anh và thứ 6 toàn cầu. LSE có đội ngũ giảng viên xuất sắc, các nghiên cứu tiên tiến và nhiều cựu sinh viên là nguyên thủ quốc gia và người đoạt giải Nobel.

Khác với các chương trình đào tạo quốc tế khác, các chương trình do UoL cấp bằng yêu cầu sinh viên phải theo học tại một trung tâm đào tạo được Trường phê chuẩn để đảm bảo chất lượng đào tạo với tiêu chuẩn khắt khe. Hiện tại, khoảng 15.000 sinh viên trên toàn thế giới đang theo học các chương trình này, và BUV là đối tác quốc tế duy nhất tại Việt Nam đào tạo các chương trình của LSE/UoL.

Sự tham gia của LSE cũng mở ra cơ hội cho sinh viên tiếp tục học ở các bậc cao hơn, dù là theo đuổi bằng Thạc sĩ (MSc) hay Tiến sĩ (PhD) tại LSE hoặc các trường đại học hàng đầu khác trên toàn thế giới.

Sinh viên được thụ hưởng chương trình học từ LSE với chất lượng tương đương tại Anh Quốc và khuôn viên học tập chuẩn 5 sao.
Sinh viên được thụ hưởng chương trình học từ LSE với chất lượng tương đương tại Anh Quốc và khuôn viên học tập chuẩn 5 sao.

Tiến sĩ Mark Wheaton, Quyền Giám đốc Phụ trách Đào tạo kiêm Trưởng khoa, Trường Đại học Anh Quốc Việt Nam (BUV) nhấn mạnh: “Chương trình Cử nhân Khoa học về Khoa học Dữ liệu và Phân tích Kinh doanh của BUV được xây dựng để đáp ứng nhu cầu ngày càng tăng về các chuyên gia dữ liệu. Đặc biệt, chúng tôi hợp tác với Trường Kinh tế và Khoa học Chính trị London để mang đến chương trình học chất lượng, thực tế và sáng tạo. Sinh viên ra trường sẽ có kỹ năng vững vàng để bắt kịp công việc và hòa nhập vào môi trường kinh tế toàn cầu”.

Như vậy, bên cạnh được học tập trong môi trường chuẩn QS Stars 5 sao theo đánh giá của tổ chức xếp hạng giáo dục thế giới Quacquarelli Symonds (Anh), sinh viên theo học Chương trình Cử nhân Khoa học về Khoa học Dữ liệu và Phân tích Kinh doanh BUV còn được thụ hưởng chương trình học từ LSE với chất lượng tương đương tại Anh Quốc, giúp họ trang bị vững chắc kỹ năng nghề nghiệp, sẵn sàng hòa nhập thị trường lao động toàn cầu sau khi tốt nghiệp.

Trường Đại học Anh Quốc Việt Nam (BUV) là trường đại học đầu tiên tại Việt Nam đạt chứng nhận 5 sao của Quacquarelli Symonds (QS), đồng thời là trường đại học đầu tiên tại Việt Nam và ASEAN được nhận chứng nhận chất lượng toàn cầu từ QAA, Cơ quan Đảm bảo Chất lượng Giáo dục Đại học của Vương quốc Anh. Đây là hai trong những cơ quan kiểm định uy tín nhất trên toàn thế giới. Chương trình học của BUV được thiết kế bài bản, luôn cập nhật xu hướng mới nhất của ngành, chú trọng tích hợp nhuần nhuyễn giữa lý thuyết và thực hành, đảm bảo 100% sinh viên có việc làm hoặc tiếp tục học lên cao trong vòng ba tháng sau khi tốt nghiệp.

Tìm hiểu thêm về chương trình Khoa học Dữ liệu và Phân tích Kinh doanh: https://www.buv.edu.vn/chuong-trinh-cu-nhan/chuong-trinh-cu-nhan-danh-du-khoa-hoc-du-lieu-va-phan-tich-kinh-doanh/

Tin bài khác
Mở rộng “cửa” hợp đồng trong đơn vị sự nghiệp: Cơ hội thu hút nhân lực chất lượng cao

Mở rộng “cửa” hợp đồng trong đơn vị sự nghiệp: Cơ hội thu hút nhân lực chất lượng cao

Dự thảo nghị định mới của Bộ Nội vụ đề xuất mở rộng phạm vi và số lượng lao động hợp đồng trong đơn vị sự nghiệp công lập, hướng tới tăng tính linh hoạt trong sử dụng nhân lực, đồng thời tạo thêm cơ hội việc làm cho nhiều nhóm lao động có trình độ và kinh nghiệm.
Nghề tay nghề cao “lên ngôi” trong kỷ nguyên AI: Lương vượt sáu chữ số, cơ hội rộng mở cho lao động trẻ

Nghề tay nghề cao “lên ngôi” trong kỷ nguyên AI: Lương vượt sáu chữ số, cơ hội rộng mở cho lao động trẻ

Làn sóng trí tuệ nhân tạo đang tái định hình thị trường lao động, khi trong kỷ nguyên AI, các nghề tay nghề cao như thợ điện, thợ xây, kỹ thuật viên cơ khí bất ngờ “lên ngôi” với nhu cầu bùng nổ và mức thu nhập vượt trội.
86.321 cơ hội việc làm tại phiên giao dịch việc làm trực tuyến kết nối 10 tỉnh, thành phố

86.321 cơ hội việc làm tại phiên giao dịch việc làm trực tuyến kết nối 10 tỉnh, thành phố

Sáng 18/3, phiên giao dịch việc làm trực tuyến kết nối 10 tỉnh, thành phố được tổ chức đồng bộ trên toàn hệ thống, thu hút hơn 200 doanh nghiệp tham gia, cung cấp 86.321 chỉ tiêu tuyển dụng. Sự kiện góp phần tăng cường kết nối cung – cầu lao động liên vùng, tạo điều kiện để người lao động tiếp cận đa dạng cơ hội việc làm phù hợp với trình độ và nhu cầu.
Hà Nội đẩy mạnh kết nối cung - cầu lao động, hỗ trợ doanh nghiệp tuyển dụng

Hà Nội đẩy mạnh kết nối cung - cầu lao động, hỗ trợ doanh nghiệp tuyển dụng

Trong bối cảnh hoạt động sản xuất, kinh doanh tại Hà Nội tiếp tục phục hồi và mở rộng trong những tháng đầu năm 2026, nhu cầu tuyển dụng nhân lực của doanh nghiệp gia tăng rõ rệt. Trước yêu cầu đó, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội đã triển khai chuỗi phiên giao dịch việc làm trong tháng 3, góp phần kết nối hiệu quả cung – cầu lao động trên địa bàn.
Làn sóng cắt giảm lao động tại các hãng xe lớn: Ngành ô tô toàn cầu bước vào giai đoạn tái cấu trúc

Làn sóng cắt giảm lao động tại các hãng xe lớn: Ngành ô tô toàn cầu bước vào giai đoạn tái cấu trúc

Nhiều tập đoàn ô tô lớn trên thế giới như Volkswagen, Aston Martin hay Jaguar Land Rover đang triển khai kế hoạch cắt giảm lao động trong bối cảnh nhu cầu thị trường suy yếu và áp lực chuyển đổi sang xe điện gia tăng. Diễn biến này phản ánh quá trình tái cấu trúc sâu của ngành ô tô toàn cầu, đồng thời đặt ra những yêu cầu thích ứng mới đối với chuỗi cung ứng và ngành công nghiệp ô tô tại Việt Nam.
Triển vọng tuyển dụng Việt Nam đạt 47%, thuộc nhóm cao nhất thế giới

Triển vọng tuyển dụng Việt Nam đạt 47%, thuộc nhóm cao nhất thế giới

Khảo sát mới nhất của ManpowerGroup cho thấy triển vọng tuyển dụng tại Việt Nam trong quý II/2026 đạt 47%, nằm trong nhóm cao nhất toàn cầu. Kết quả này phản ánh nhu cầu mở rộng sản xuất – kinh doanh của doanh nghiệp cũng như sự chuyển dịch mạnh mẽ của thị trường lao động dưới tác động của chuyển đổi số và trí tuệ nhân tạo (AI).
Doanh nghiệp xây dựng, bất động sản dẫn đầu nhu cầu tuyển dụng quý II/2026

Doanh nghiệp xây dựng, bất động sản dẫn đầu nhu cầu tuyển dụng quý II/2026

Triển vọng tuyển dụng quý II/2026 tại Việt Nam tiếp tục duy trì xu hướng tích cực trong, với chỉ số triển vọng tuyển dụng ròng đạt 47%. Đáng chú ý, lĩnh vực xây dựng và bất động sản nổi lên là nhóm ngành có nhu cầu nhân lực cao nhất, phản ánh đà tăng tốc của nhiều dự án hạ tầng và phát triển đô thị trên cả nước.
10 công việc chịu tác động lớn nhất từ trí tuệ nhân tạo - AI

10 công việc chịu tác động lớn nhất từ trí tuệ nhân tạo - AI

Dù tác động thực tế đến thị trường lao động vẫn còn hạn chế ở giai đoạn hiện nay, các chuyên gia cho rằng trí tuệ nhân tạo (AI) có thể làm thay đổi đáng kể cấu trúc việc làm trong những năm tới.
Bác sĩ phải vượt qua kỳ kiểm tra năng lực trước khi hành nghề

Bác sĩ phải vượt qua kỳ kiểm tra năng lực trước khi hành nghề

Từ năm 2027, Việt Nam sẽ chính thức tổ chức kỳ kiểm tra, đánh giá năng lực hành nghề khám, chữa bệnh đối với bác sĩ trước khi cấp phép hành nghề. Quy định này được triển khai theo Luật Khám bệnh, chữa bệnh (sửa đổi), nhằm chuẩn hóa chất lượng đội ngũ y tế và nâng cao an toàn cho người bệnh.
Lao động trở lại mạnh sau Tết, nhịp sản xuất tăng tốc ngay từ quý I

Lao động trở lại mạnh sau Tết, nhịp sản xuất tăng tốc ngay từ quý I

Tỷ lệ người lao động trở lại nhà máy đạt 95–99% tại nhiều địa phương, thu nhập và thưởng Tết cải thiện rõ rệt, nhu cầu tuyển dụng tăng mạnh ở các ngành sản xuất chủ lực… Những tín hiệu tích cực ngay sau kỳ nghỉ Tết Bính Ngọ 2026 cho thấy thị trường lao động đang vận hành ổn định, tạo đà cho tăng trưởng ngay từ đầu năm.
TP. Hồ Chí Minh: Hơn 95% lao động trở lại làm việc, nhu cầu tuyển dụng gần 60.000 vị trí sau Tết

TP. Hồ Chí Minh: Hơn 95% lao động trở lại làm việc, nhu cầu tuyển dụng gần 60.000 vị trí sau Tết

Sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026, thị trường lao động TP. Hồ Chí Minh nhanh chóng ổn định với tỷ lệ người lao động quay lại làm việc đạt trên 95%. Cùng thời điểm, các doanh nghiệp trên địa bàn có nhu cầu tuyển dụng gần 60.000 vị trí, tập trung chủ yếu ở nhóm lao động phổ thông, sản xuất và dịch vụ.
Thị trường lao động siết chặt, nhảy việc đầu năm cần tính toán gì?

Thị trường lao động siết chặt, nhảy việc đầu năm cần tính toán gì?

Sau Tết là thời điểm nhiều người trẻ cân nhắc nhảy việc, nhưng thị trường lao động 2026 không còn dễ thở. Chuyên gia khuyến nghị biến quyết định chuyển việc thành chiến lược nghề nghiệp thay vì hành động cảm tính.
Hà Nội đào tạo hơn 17.000 lao động ngắn hạn, ưu tiên nhóm yếu thế trong năm 2026

Hà Nội đào tạo hơn 17.000 lao động ngắn hạn, ưu tiên nhóm yếu thế trong năm 2026

Năm 2026, dự kiến Hà Nội đào tạo nghề trình độ sơ cấp và dưới 3 tháng cho hơn 17.000 lao động, tập trung vào lao động nông thôn, phụ nữ, người khuyết tật và thanh niên hoàn thành nghĩa vụ, nhằm nâng cao kỹ năng nghề, đáp ứng nhu cầu thị trường và bảo đảm an sinh xã hội.
Năm 2026 Đồng Nai dự kiến tuyển dụng 173.000 lao động

Năm 2026 Đồng Nai dự kiến tuyển dụng 173.000 lao động

Trong bối cảnh sản xuất phục hồi và đơn hàng xuất khẩu gia tăng, các doanh nghiệp tại Đồng Nai dự kiến tuyển dụng khoảng 173.000 lao động trong năm 2026, tập trung ở các ngành công nghiệp chế biến, chế tạo chủ lực.
Đồng Nai: Trên 95% lao động trở lại làm việc, doanh nghiệp ổn định sản xuất sau Tết

Đồng Nai: Trên 95% lao động trở lại làm việc, doanh nghiệp ổn định sản xuất sau Tết

Tới nay phần lớn doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh Đồng Nai đã hoạt động trở lại sau 9 ngày nghỉ Tết Nguyên đán 2026. Tỷ lệ người lao động quay lại làm việc đạt mức cao, tạo điều kiện để các nhà máy nhanh chóng ổn định sản xuất ngay từ đầu năm.