Thứ ba 16/06/2026 18:24
Hotline: 024.355.63.010
Nghiên cứu - Dữ liệu

Phú Thọ giải quyết việc làm cho hơn 50.500 lao động trong 9 tháng năm 2025

Với hơn 50.500 lao động được giải quyết việc làm trong 9 tháng, đạt gần 99% kế hoạch năm, Phú Thọ đang tích cực tạo việc làm, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực và thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội.
Phú Thọ tăng cường kết nối, mở rộng hợp tác với doanh nghiệp Úc Ông Bùi Đức Hinh được bầu giữ chức Chủ tịch HĐND tỉnh Phú Thọ khóa XIX Phú Thọ chuẩn bị xây dựng Tượng đài Chủ tịch Hồ Chí Minh tại Đền Hùng
Phú Thọ giải quyết việc làm cho hơn 50.500 lao động trong 9 tháng năm 2025
Công ty cổ phần may KLW Việt Nam tạo việc làm cho hơn 600 lao động.

Cơ hội việc làm tại thị trường trong và ngoài nước đang ngày càng rộng mở. Riêng tại tỉnh Phú Thọ, nhu cầu tuyển dụng lao động trong các ngành công nghiệp, dịch vụ và nông nghiệp tiếp tục tăng mạnh, giúp công tác giải quyết việc làm cho người dân thuận lợi hơn.

Theo thống kê của Sở Nội vụ, 9 tháng năm 2025, toàn tỉnh đã giải quyết việc làm cho hơn 50.500 người, đạt gần 99% kế hoạch năm; trong đó có trên 5.600 lao động đi làm việc ở nước ngoài, tăng 34% so với kế hoạch đề ra.

Xác định giải quyết việc làm là nhiệm vụ trọng tâm bảo đảm an sinh xã hội, tỉnh Phú Thọ đã ban hành nhiều chính sách hỗ trợ giáo dục nghề nghiệp, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, gắn đào tạo với nhu cầu của doanh nghiệp.

Các hoạt động tư vấn, giới thiệu việc làm được triển khai đồng bộ thông qua sàn giao dịch việc làm, các phiên giao dịch lưu động, online, cùng với nguồn vốn vay ưu đãi cho người lao động phát triển sản xuất, khởi nghiệp, xuất khẩu lao động.

Trước khi sáp nhập, các tỉnh Phú Thọ, Vĩnh Phúc, Hòa Bình cũ đều chú trọng đến công tác đưa người lao động ra nước ngoài làm việc. Tại Vĩnh Phúc, hơn 500 người lao động đã được hỗ trợ vay vốn và chi phí theo Nghị quyết 07/2022/NQ-HĐND, với tổng kinh phí hơn 6 tỷ đồng. Trong khi đó, Hòa Bình ký kết hợp tác đưa lao động thời vụ sang huyện Buyeo (Hàn Quốc), mở ra hướng đi mới trong xuất khẩu lao động.

Phú Thọ giải quyết việc làm cho hơn 50.500 lao động trong 9 tháng năm 2025
Trung tâm Dịch vụ việc làm Vĩnh Phúc.

Các Trung tâm Dịch vụ việc làm thuộc Sở Nội vụ đã phát huy vai trò cầu nối giữa người lao động và doanh nghiệp. Trung tâm Dịch vụ việc làm Vĩnh Phúc tổ chức hơn 17.000 buổi tư vấn và 15 phiên giao dịch việc làm cố định, lưu động và online, thu hút hơn 100 doanh nghiệp, với gần 20.000 vị trí tuyển dụng. Dự kiến những tháng cuối năm, nhu cầu nhân lực trong các ngành thương mại, dịch vụ, logistics, thương mại điện tử sẽ tiếp tục tăng mạnh.

Tại cơ sở, các địa phương trong tỉnh đã tích cực phối hợp với doanh nghiệp tổ chức các hội nghị, tọa đàm tư vấn việc làm, giúp thay đổi tư duy “ngại đi xa, sợ học nghề” của người dân. Chỉ riêng xã Hợp Lý, 9 tháng qua đã giải quyết việc làm mới cho 112 lao động; xã Yên Lãng có trên 1.500 người đang làm việc trong và ngoài nước; xã Hoàng An tạo việc làm cho gần 600 lao động, trong đó 6 người đi làm việc ở nước ngoài.

Năm 2025, tỉnh Phú Thọ đặt mục tiêu giải quyết việc làm cho 57.400 người, trong đó có 6.228 lao động đi làm việc ở nước ngoài. Với kết quả đạt được và nhu cầu tuyển dụng tăng cao, Phú Thọ được kỳ vọng sẽ vượt xa chỉ tiêu này.

Cuối tháng 8/2025, Sở Nội vụ đã tổ chức hội nghị hợp tác cung ứng lao động cho doanh nghiệp Hàn Quốc; tham mưu UBND tỉnh xây dựng Đề án phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao và Đề án giải quyết việc làm cho hộ nghèo, cận nghèo.

Cùng với đó, tỉnh đẩy mạnh chuyển đổi số trong công tác tư vấn, kết nối cung - cầu lao động, nâng cao hiệu quả hoạt động của website vieclamphutho.gov.vn, tạo nền tảng vững chắc để người lao động có việc làm, thu nhập ổn định và cuộc sống bền vững hơn.

Tin bài khác
Đại dự án tăng tốc thi công, thị trường lao động Hà Nội “khát” nhân lực kỹ thuật chất lượng cao

Đại dự án tăng tốc thi công, thị trường lao động Hà Nội “khát” nhân lực kỹ thuật chất lượng cao

Hàng loạt dự án hạ tầng và đô thị quy mô lớn đồng loạt bước vào giai đoạn thi công đã tạo cú hích mạnh cho thị trường lao động Hà Nội. Nhu cầu tuyển dụng tăng cao, đặc biệt ở nhóm ngành xây dựng, kỹ thuật và bất động sản. Tuy nhiên, trong khi lao động phổ thông vẫn dồi dào, các doanh nghiệp lại đối mặt với bài toán thiếu hụt kỹ sư và nhân sự kỹ thuật tay nghề cao, buộc nhiều đơn vị phải nâng lương để giữ chân và thu hút nhân lực.
TP. Hồ Chí Minh: Hơn 6.000 nhu cầu tuyển dụng lên sàn quốc gia, nhưng người tìm việc còn ít tham gia

TP. Hồ Chí Minh: Hơn 6.000 nhu cầu tuyển dụng lên sàn quốc gia, nhưng người tìm việc còn ít tham gia

Sau gần hai tháng triển khai vận hành thử nghiệm, Sàn giao dịch việc làm quốc gia đã bước đầu hình thành kênh kết nối cung - cầu lao động trên nền tảng số. Tuy nhiên, thực tế triển khai tại TP. Hồ Chí Minh cho thấy hệ thống vẫn đối mặt với nhiều khó khăn liên quan đến dữ liệu, mức độ tham gia của doanh nghiệp và thói quen sử dụng của người lao động.
Tổ chức Lao động Quốc tế thông qua công ước đầu tiên bảo vệ lao động nền tảng số trên toàn cầu

Tổ chức Lao động Quốc tế thông qua công ước đầu tiên bảo vệ lao động nền tảng số trên toàn cầu

Lần đầu tiên trong lịch sử, Tổ chức Lao động Quốc tế (ILO) đã thông qua một công ước quốc tế dành riêng cho lao động nền tảng số, thiết lập khung tiêu chuẩn toàn cầu về quyền lợi, thu nhập, an sinh và điều kiện làm việc. Quyết định được đánh giá là bước tiến quan trọng nhằm thu hẹp khoảng trống pháp lý trong bối cảnh kinh tế số và mô hình việc làm tự do phát triển mạnh trên toàn thế giới.
Đề xuất tăng “lá chắn” pháp lý cho lao động Việt Nam làm việc ở nước ngoài

Đề xuất tăng “lá chắn” pháp lý cho lao động Việt Nam làm việc ở nước ngoài

Bộ Nội vụ đang đề xuất sửa đổi Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng theo hướng siết chặt quản lý, tăng cường bảo vệ người lao động trước các rủi ro lừa đảo, bóc lột và xâm hại quyền lợi. Nhiều quy định mới được bổ sung nhằm kiểm soát từ khâu tuyển chọn, đào tạo đến quá trình làm việc ở nước ngoài, đồng thời giảm gánh nặng tài chính cho người lao động.
Hơn 245 nghìn người nhận trợ cấp thất nghiệp trong 5 tháng

Hơn 245 nghìn người nhận trợ cấp thất nghiệp trong 5 tháng

Thông tin từ hội nghị giao ban trực tuyến toàn ngành diễn ra chiều ngày 10/6 cho biết, trong 5 tháng đầu năm 2026, Bảo hiểm xã hội Việt Nam đã chủ động giải quyết quyền lợi và chi trả chế độ trợ cấp thất nghiệp kịp thời cho hơn 245 nghìn lao động.
Formosa Hà Tĩnh tuyển 300 lao động phục vụ sản xuất, hỗ trợ đào tạo nghề miễn phí

Formosa Hà Tĩnh tuyển 300 lao động phục vụ sản xuất, hỗ trợ đào tạo nghề miễn phí

Công ty TNHH Gang thép Hưng Nghiệp Formosa Hà Tĩnh sẽ tuyển dụng 300 lao động tại phiên giao dịch việc làm diễn ra ngày 15/6. Các vị trí tuyển dụng dành cho ứng viên từ trình độ THCS trở lên, trong đó người lao động chưa có bằng nghề sẽ được hỗ trợ đào tạo miễn phí và hưởng trợ cấp sinh hoạt.
Hà Tĩnh đổi mới đào tạo nghề nông thôn, ứng dụng AI và công nghệ số vào giảng dạy

Hà Tĩnh đổi mới đào tạo nghề nông thôn, ứng dụng AI và công nghệ số vào giảng dạy

Giai đoạn 2026-2030, Hà Tĩnh phấn đấu đào tạo, đào tạo lại và nâng cao kỹ năng nghề cho hơn 10.000 lao động nông thôn, với trọng tâm là các ngành nghề phi nông nghiệp, gắn đào tạo với nhu cầu thị trường lao động và chuyển dịch cơ cấu kinh tế nông thôn theo hướng hiện đại, bền vững.
Nộp hồ sơ trợ cấp thất nghiệp online năm 2026 bằng VNeID: Nhanh gọn, nhận tiền ngay

Nộp hồ sơ trợ cấp thất nghiệp online năm 2026 bằng VNeID: Nhanh gọn, nhận tiền ngay

Quy định mới nhất áp dụng cho năm 2026 bắt buộc người lao động thực hiện thủ tục hưởng trợ cấp thất nghiệp trực tuyến qua Cổng Dịch vụ công quốc gia. Toàn bộ quy trình xác thực, nộp giấy tờ và nhận tiền đều được tối ưu hóa qua tài khoản định danh điện tử VNeID, giúp cắt giảm tối đa thời gian và chi phí đi lại.
Hàn Quốc tăng cường bảo vệ lao động nước ngoài, lập lực lượng chuyên trách xử lý vi phạm nhân quyền

Hàn Quốc tăng cường bảo vệ lao động nước ngoài, lập lực lượng chuyên trách xử lý vi phạm nhân quyền

Trước sự gia tăng của lao động nhập cư và những vụ việc xâm phạm quyền lợi người lao động, Hàn Quốc đã thành lập đội chuyên trách bảo vệ lao động nước ngoài. Động thái này nhằm tăng cường giám sát, xử lý vi phạm nhân quyền và xây dựng môi trường làm việc an toàn, bình đẳng cho người lao động nhập cư.
Người lao động mong lương đủ sống, giảm giờ làm trở thành ưu tiên chính sách

Người lao động mong lương đủ sống, giảm giờ làm trở thành ưu tiên chính sách

Lương đủ nhu cầu sống tối thiểu, rút ngắn thời gian làm việc, điều chỉnh tuổi nghỉ hưu một số ngành nghề đặc thù là những kiến nghị được đoàn viên, người lao động quan tâm. Những đề xuất này phản ánh kỳ vọng ngày càng lớn về việc nâng cao chất lượng cuộc sống và bảo đảm an sinh trong bối cảnh thị trường lao động đang chuyển biến mạnh mẽ.
Từ 1/7, hợp đồng lao động điện tử được cấp mã định danh riêng

Từ 1/7, hợp đồng lao động điện tử được cấp mã định danh riêng

Từ ngày 1/7/2026, mọi hợp đồng lao động điện tử trên toàn quốc sẽ được cấp mã định danh duy nhất gồm 13 ký tự và quản lý tập trung trên Nền tảng hợp đồng lao động điện tử. Quy định mới được kỳ vọng tăng tính minh bạch, khả năng xác thực và hiệu quả quản lý dữ liệu lao động trong môi trường số.
Tuyên Quang mở rộng cơ hội việc làm cho lao động miền núi: Chìa khóa giảm nghèo bền vững

Tuyên Quang mở rộng cơ hội việc làm cho lao động miền núi: Chìa khóa giảm nghèo bền vững

Các phiên giao dịch việc làm tổ chức tận nơi, đào tạo nghề gắn với doanh nghiệp đang mở ra cơ hội việc làm thiết thực cho lao động miền núi Tuyên Quang, góp phần giảm nghèo bền vững.
Tuyên Quang hỗ trợ 300 lao động tiếp cận bảo hiểm thất nghiệp và cơ hội việc làm mới

Tuyên Quang hỗ trợ 300 lao động tiếp cận bảo hiểm thất nghiệp và cơ hội việc làm mới

Trung tâm Dịch vụ việc làm và Lưu trữ lịch sử tỉnh Tuyên Quang tổ chức hội nghị tuyên truyền bảo hiểm thất nghiệp và tư vấn việc làm cho 300 lao động tại xã Sơn Dương, góp phần thực hiện an sinh xã hội.
Đề xuất đưa giáo viên nghề đi “trải nghiệm” thực tế tại doanh nghiệp

Đề xuất đưa giáo viên nghề đi “trải nghiệm” thực tế tại doanh nghiệp

Bộ Giáo dục và Đào tạo lần đầu đề xuất đưa hoạt động “trải nghiệm nghề nghiệp tại doanh nghiệp” vào chương trình bồi dưỡng giáo viên nghề, nhằm giúp đội ngũ giảng dạy cập nhật công nghệ, kỹ năng thực tế và đáp ứng yêu cầu nhân lực trong bối cảnh chuyển đổi số.
Hà Nội dự kiến miễn toàn bộ học phí cho học sinh học 48 ngành nghề trọng điểm

Hà Nội dự kiến miễn toàn bộ học phí cho học sinh học 48 ngành nghề trọng điểm

Học sinh theo học các ngành nghề trọng điểm trình độ trung cấp, cao đẳng tại Hà Nội có thể được hỗ trợ 100% học phí trong giai đoạn 2026–2031. Chính sách được kỳ vọng góp phần thu hút người học vào giáo dục nghề nghiệp, đáp ứng nhu cầu nhân lực chất lượng cao của thị trường lao động.