Thứ năm 09/07/2026 04:35
Hotline: 024.355.63.010
Nghiên cứu - Dữ liệu

TP. Hồ Chí Minh: Nỗ lực giảm hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp, đẩy mạnh kết nối người lao động với doanh nghiệp

Trong 5 tháng đầu năm 2025, TP. Hồ Chí Minh ghi nhận số lượng hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp giảm mạnh, đồng thời đẩy mạnh chuyển đổi số và tổ chức nhiều phiên giao dịch việc làm, hỗ trợ người lao động sớm quay lại thị trường.
Phiên giao dịch việc làm tại TP. Hồ Chí Minh
Phiên giao dịch việc làm tại TP. Hồ Chí Minh

Chuyển biến tích cực trong quản lý hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp

Trong 5 tháng đầu năm 2025, Trung tâm Dịch vụ việc làm TP. Hồ Chí Minh (VHL TPHCM) đã tiếp nhận 50.831 hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp. Con số này giảm 15,23% so với cùng kỳ năm 2024, đánh dấu một tín hiệu tích cực trong nỗ lực kéo giảm số người thất nghiệp tại đô thị lớn nhất cả nước.

Theo đại diện Trung tâm, sự giảm sút này không chỉ phản ánh xu hướng phục hồi thị trường lao động mà còn thể hiện hiệu quả trong việc đẩy mạnh các chính sách kết nối việc làm, đào tạo nghề, cũng như tăng cường hỗ trợ người lao động thông qua các nền tảng số.

Người lao động nộp hồ sơ trợ cấp thất nghiệp
Người lao động nộp hồ sơ trợ cấp thất nghiệp

Gần 50% người lao động nộp hồ sơ online

Một trong những điểm sáng nổi bật là sự chuyển dịch từ nộp hồ sơ giấy sang hình thức trực tuyến. Trong tổng số 50.831 hồ sơ, có đến 25.083 hồ sơ (chiếm 49,35%) được nộp qua Cổng Dịch vụ công quốc gia – một tỷ lệ cao đáng kể so với các năm trước.

Số hồ sơ còn lại (25.748 hồ sơ – chiếm 50,65%) được nộp trực tiếp tại các điểm tiếp nhận của Trung tâm. Tuy nhiên, ngay cả những hồ sơ trực tiếp này cũng được số hóa ngay lập tức, lưu trữ và xử lý trên Hệ thống thông tin giải quyết thủ tục hành chính của thành phố, giúp đảm bảo tính thống nhất và minh bạch trong quản lý.

Việc người lao động ngày càng quen với công nghệ số không chỉ giảm áp lực cho hệ thống tiếp nhận hồ sơ mà còn giúp tiết kiệm chi phí, thời gian đi lại, giảm tiếp xúc đông người – nhất là trong bối cảnh các rủi ro dịch bệnh vẫn còn tiềm ẩn.

100% hồ sơ được xử lý qua nền tảng số

Từ đầu năm 2025 đến nay, TP. Hồ Chí Minh đã thực hiện giải quyết 100% hồ sơ trợ cấp thất nghiệp trên Cổng Dịch vụ công quốc gia và Hệ thống thông tin hành chính công thành phố. Ngoài ra, Trung tâm cũng đã trình Sở Nội vụ ban hành 45.620 quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp cho người lao động và tiếp nhận hơn 209.000 lượt thông báo về tình trạng việc làm hàng tháng.

Đáng chú ý, bên cạnh thủ tục nhận trợ cấp, toàn bộ hồ sơ đề nghị hỗ trợ học nghề cũng được xử lý hoàn toàn trực tuyến, khẳng định bước tiến mạnh mẽ trong công tác chuyển đổi số trong lĩnh vực an sinh xã hội.

Sinh viên tham gia ngày hội việc làm tại trường ĐH, CĐ
Sinh viên tham gia ngày hội việc làm tại trường ĐH, CĐ

Tăng cường tuyên truyền nộp hồ sơ trực tuyến

Nhằm đẩy mạnh hơn nữa tỷ lệ người lao động sử dụng nền tảng trực tuyến, Trung tâm Dịch vụ việc làm TPHCM đã và đang triển khai các chiến dịch truyền thông, hướng dẫn nộp hồ sơ online trên website, fanpage và qua các phiên giao dịch việc làm.

Đối với những người lao động chưa thành thạo công nghệ, Trung tâm sẽ hỗ trợ quét (scan) hồ sơ và cập nhật lên Cổng dịch vụ công để đảm bảo tiến trình giải quyết vẫn được thực hiện đúng quy trình và thời gian.

Hơn 110.000 lượt người được giới thiệu việc làm

Không chỉ dừng lại ở việc hỗ trợ người lao động hưởng trợ cấp, Trung tâm Dịch vụ việc làm TPHCM còn là đầu mối kết nối thị trường lao động hiệu quả. Trong 5 tháng đầu năm 2025, đã có 112.874 lượt người được tư vấn, giới thiệu việc làm thông qua 30 phiên giao dịch do Trung tâm tổ chức.

Đáng chú ý, nhiều phiên giao dịch được tổ chức tại các trường đại học, cao đẳng và khu vực có đông người lao động. Đây là cơ hội để người lao động tìm hiểu thông tin thị trường, đăng ký phỏng vấn trực tiếp, và tiếp cận các chương trình đưa người lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài.

Hoạt động career fair công nghệ – giới thiệu việc làm ngành IT/ứng dụng kỹ thuật số
Hoạt động career fair công nghệ, giới thiệu việc làm ngành IT/ứng dụng kỹ thuật số

Hướng đến các phiên giao dịch việc làm chuyên sâu

Trong thời gian tới, Trung tâm dự kiến tổ chức thêm 10 phiên giao dịch việc làm, trong đó có đến 7 phiên kết hợp hình thức trực tiếp và trực tuyến. Mục tiêu chính là kết nối các đối tượng đang hưởng bảo hiểm thất nghiệp với nhà tuyển dụng, giúp họ sớm quay lại thị trường.

Một trong các điểm nhấn là phiên giao dịch ngày 17/6/2025 sắp tới sẽ kết nối liên vùng với khu vực Đồng bằng sông Cửu Long, Đông Nam Bộ và các tỉnh thành lân cận, mở rộng mạng lưới tuyển dụng và cơ hội việc làm cho người dân TP. Hồ Chí Minh.

Trung tâm kỳ vọng sẽ tư vấn, giới thiệu việc làm cho ít nhất 21.020 người trong các phiên sắp tới, trong đó có 880 người sẽ nhận việc ngay sau phiên. Đồng thời, đảm bảo 100% người có nhu cầu đi làm việc ở nước ngoài được tư vấn, kết nối với các doanh nghiệp uy tín.

Kết nối sinh viên và thị trường việc làm

Tháng 6/2025 cũng đánh dấu cao điểm mùa tốt nghiệp tại nhiều trường đại học và cao đẳng. Nhằm hỗ trợ sinh viên sắp ra trường, Trung tâm sẽ phối hợp tổ chức “Ngày hội việc làm” tại các cơ sở đào tạo lớn, lồng ghép hoạt động tư vấn nghề nghiệp, kỹ năng tìm việc và kết nối với nhà tuyển dụng.

Thông qua các sự kiện này, sinh viên không chỉ có cơ hội tiếp cận việc làm đúng chuyên ngành mà còn hiểu rõ hơn về chính sách an sinh, bảo hiểm thất nghiệp – điều mà nhiều lao động trẻ hiện nay còn chưa nắm rõ.

Trung tâm cũng tăng cường thu thập thông tin nguồn cung lao động từ các trường học, dự báo ngắn hạn thị trường việc làm và tổ chức các phiên giao dịch chuyên đề để doanh nghiệp có thể tiếp cận đúng đối tượng lao động phù hợp.

Đảm bảo an sinh – Hướng đến phục hồi bền vững

Một điểm đáng lưu ý là song song với hoạt động kết nối, giới thiệu việc làm, Trung tâm Dịch vụ việc làm TP.HCM cũng phối hợp chặt chẽ với Bảo hiểm xã hội TP nhằm siết chặt kiểm soát, ngăn chặn hành vi gian lận trong hưởng trợ cấp thất nghiệp.

Việc số hóa toàn bộ quy trình không chỉ giúp đảm bảo quyền lợi cho người lao động một cách minh bạch mà còn giảm thiểu tối đa các rủi ro thất thoát quỹ bảo hiểm – nguồn lực then chốt của an sinh xã hội.

Diễn biến tích cực trong 5 tháng đầu năm 2025 cho thấy TP. Hồ Chí Minh đang đi đúng hướng trong công tác an sinh xã hội, vừa giảm tỷ lệ người thất nghiệp, vừa hỗ trợ họ quay trở lại thị trường thông qua các chương trình tư vấn, đào tạo, giới thiệu việc làm và kết nối với doanh nghiệp.

Tin bài khác
Hà Nội đặt mục tiêu số hóa 100% dữ liệu việc làm, rút ngắn một nửa thời gian tuyển dụng đến năm 2030

Hà Nội đặt mục tiêu số hóa 100% dữ liệu việc làm, rút ngắn một nửa thời gian tuyển dụng đến năm 2030

Hà Nội đang đẩy mạnh xây dựng thị trường lao động số theo hướng hiện đại, minh bạch và kết nối toàn diện. Đến năm 2030, thành phố đặt mục tiêu số hóa 100% dữ liệu việc làm, ứng dụng trí tuệ nhân tạo trong kết nối cung - cầu lao động, đồng thời giảm từ 30-50% thời gian tuyển dụng của doanh nghiệp và thời gian chờ việc của người lao động.
Thu nhập lao động Việt Nam nửa đầu năm 2026 tăng lên mức 9 triệu đồng

Thu nhập lao động Việt Nam nửa đầu năm 2026 tăng lên mức 9 triệu đồng

Vượt qua giai đoạn trầm lắng, hai quý đầu năm chứng kiến sự bùng nổ của nhóm ngành dịch vụ và kinh tế số. Thu nhập bình quân của người đi làm thiết lập mốc mới, báo hiệu chu kỳ phục hồi kinh tế rõ nét.
Nghệ An tổ chức Ngày hội việc làm để kết nối cung – cầu lao động, hỗ trợ các doanh nghiệp tuyển dụng

Nghệ An tổ chức Ngày hội việc làm để kết nối cung – cầu lao động, hỗ trợ các doanh nghiệp tuyển dụng

Ngày 4/7, Ban Quản lý Khu kinh tế Đông Nam Nghệ An tổ chức Ngày hội việc làm đợt 3, năm 2026 nhằm tăng cường kết nối cung – cầu lao động, hỗ trợ các doanh nghiệp tuyển dụng, tạo cơ hội tìm kiếm việc làm cho người lao động.
5 nhóm ngành được dự báo "khát" nhân lực: Học gì để đón đầu cơ hội việc làm tương lai?

5 nhóm ngành được dự báo "khát" nhân lực: Học gì để đón đầu cơ hội việc làm tương lai?

AI, bán dẫn, chăm sóc người cao tuổi hay các nghề kỹ thuật đang nổi lên như những lĩnh vực có nhu cầu nhân lực lớn. Thị trường lao động đang thay đổi nhanh dưới tác động của trí tuệ nhân tạo (AI), chuyển đổi số, già hóa dân số và sự dịch chuyển của chuỗi cung ứng toàn cầu. Trong bối cảnh đó, nhiều ngành nghề mới mở ra cơ hội phát triển hấp dẫn, trong khi không ít lĩnh vực truyền thống phải tái cấu trúc để thích ứng. Lựa chọn đúng hướng đi cho tương lai ngay từ hôm nay sẽ giúp người học có thêm lợi thế trên thị trường việc làm trong những năm tới.
Xuất khẩu lao động nửa đầu năm 2026 vì sao giảm mạnh?

Xuất khẩu lao động nửa đầu năm 2026 vì sao giảm mạnh?

Dù thị trường xuất khẩu lao động có sự sụt giảm mang tính thời điểm trong nửa đầu năm nay, cơ quan quản lý đang đẩy mạnh chuyển hướng sang các thị trường chất lượng cao, thu nhập tốt tại châu Âu và thúc đẩy ký kết hợp đồng điện tử để hỗ trợ người lao động.
Tập trung mở rộng thị trường việc làm thu nhập cao cho lao động Việt Nam

Tập trung mở rộng thị trường việc làm thu nhập cao cho lao động Việt Nam

Mặc dù số lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng trong 6 tháng đầu năm 2026 giảm so với cùng kỳ, cơ quan quản lý đánh giá đây chủ yếu là tác động ngắn hạn từ biến động của thị trường lao động quốc tế. Trong bối cảnh nhu cầu tuyển dụng tại nhiều quốc gia vẫn duy trì ổn định, trọng tâm thời gian tới sẽ là nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, mở rộng các thị trường có thu nhập cao và điều kiện làm việc tốt.
Lao động Việt Nam rộng cửa sang Hàn Quốc làm việc nhờ đòn bẩy ngành công nghiệp gốc

Lao động Việt Nam rộng cửa sang Hàn Quốc làm việc nhờ đòn bẩy ngành công nghiệp gốc

Trong khi cuộc đua giành suất sang Hàn Quốc làm việc ngày càng khốc liệt với tỷ lệ chọi cao, nhóm lao động ngành công nghiệp gốc lại đang nắm giữ những lợi thế vượt trội. Không chỉ được hạ sàn điểm tiếng Hàn, 100% hồ sơ đạt chuẩn thuộc dự án này đều mở ra cơ hội xuất cảnh thực tế.
Đề xuất tăng lương tối thiểu 9,8% để cải thiện mức sống của người lao động

Đề xuất tăng lương tối thiểu 9,8% để cải thiện mức sống của người lao động

Khảo sát của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam cho thấy phần lớn người lao động hiện chỉ đủ trang trải các chi phí sinh hoạt thiết yếu, trong khi áp lực tài chính ngày càng gia tăng do giá cả leo thang. Từ thực tế này, tổ chức Công đoàn đề xuất tăng lương tối thiểu vùng từ 8,5-9,8% trong năm 2027 nhằm bảo đảm mức sống tối thiểu và nâng cao chất lượng đời sống của người lao động.
Phú Thọ tạo việc làm cho hơn 9.300 lao động sau 5 tháng

Phú Thọ tạo việc làm cho hơn 9.300 lao động sau 5 tháng

Trong 5 tháng đầu năm 2026, Phú Thọ ghi nhận nhiều tín hiệu tích cực về lao động, an sinh xã hội khi giải quyết việc làm mới cho hơn 9.300 lao động, đẩy mạnh hỗ trợ doanh nghiệp và người có công.
Phát triển nghề cá hiện đại: Không thể quên người lao động

Phát triển nghề cá hiện đại: Không thể quên người lao động

Bài toán về phát triển nghề cá bền vững được đặt ra khi hành trình của tàu cá ngày càng được số hóa và minh bạch, quyền lợi lao động và điều kiện làm việc của hàng triệu ngư dân vẫn chưa được giám sát tương xứng.
Lao động xuất khẩu giảm mạnh hơn 11%: Vì sao thị trường ngoài nước bớt sức hút?

Lao động xuất khẩu giảm mạnh hơn 11%: Vì sao thị trường ngoài nước bớt sức hút?

Trong nửa đầu năm 2026, hoạt động đưa lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng ghi nhận mức suy giảm hơn 11% so với cùng kỳ năm ngoái. Tình trạng này xuất phát từ chuỗi biến động kinh tế - chính trị toàn cầu cùng xu hướng cải thiện thu nhập ngay tại thị trường nội địa.
Xuất khẩu lao động tăng tốc chinh phục các thị trường thu nhập cao

Xuất khẩu lao động tăng tốc chinh phục các thị trường thu nhập cao

Hoàn thành gần 60% kế hoạch năm sau 6 tháng, hoạt động xuất khẩu lao động đang chuyển mạnh sang mục tiêu nâng cao chất lượng thị trường, mở rộng cơ hội việc làm và thu nhập cho người lao động tại các quốc gia phát triển như Đức, Canada và nhiều nền kinh tế có nhu cầu nhân lực lớn.
Trục lợi bảo hiểm thất nghiệp: Bị thu hồi tiền và hủy sạch thời gian bảo lưu

Trục lợi bảo hiểm thất nghiệp: Bị thu hồi tiền và hủy sạch thời gian bảo lưu

Hành vi cố tình che giấu thông tin việc làm để trục lợi bảo hiểm thất nghiệp đang bị siết chặt. Không chỉ bị thu hồi dòng tiền hưởng sai, người lao động vi phạm sẽ bị hủy toàn bộ quyền lợi bảo lưu thời gian đóng an sinh dài hạn.
Hà Nội tạm dừng nhiều thủ tục cấp phép trong lĩnh vực việc làm từ ngày 1/7

Hà Nội tạm dừng nhiều thủ tục cấp phép trong lĩnh vực việc làm từ ngày 1/7

Thực hiện chủ trương cắt giảm, đơn giản hóa thủ tục hành chính của Chính phủ, Hà Nội sẽ tạm dừng hàng loạt thủ tục liên quan đến dịch vụ việc làm, đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài và an toàn, vệ sinh lao động từ ngày 1/7/2026. Động thái này được kỳ vọng góp phần giảm chi phí tuân thủ, tạo thuận lợi hơn cho hoạt động của doanh nghiệp và thị trường lao động.
Đại dự án tăng tốc thi công, thị trường lao động Hà Nội “khát” nhân lực kỹ thuật chất lượng cao

Đại dự án tăng tốc thi công, thị trường lao động Hà Nội “khát” nhân lực kỹ thuật chất lượng cao

Hàng loạt dự án hạ tầng và đô thị quy mô lớn đồng loạt bước vào giai đoạn thi công đã tạo cú hích mạnh cho thị trường lao động Hà Nội. Nhu cầu tuyển dụng tăng cao, đặc biệt ở nhóm ngành xây dựng, kỹ thuật và bất động sản. Tuy nhiên, trong khi lao động phổ thông vẫn dồi dào, các doanh nghiệp lại đối mặt với bài toán thiếu hụt kỹ sư và nhân sự kỹ thuật tay nghề cao, buộc nhiều đơn vị phải nâng lương để giữ chân và thu hút nhân lực.