Từ ngày 1/1/2026, tất cả người sử dụng lao động tại TP. Hồ Chí Minh, bao gồm doanh nghiệp, hợp tác xã, hộ gia đình, cá nhân và các cơ quan, tổ chức ký hợp đồng lao động theo Bộ luật Lao động, sẽ áp dụng mức lương tối thiểu mới, theo hướng dẫn của Sở Nội vụ thành phố.
 |
| TP. Hồ Chí Minh công bố mức lương tối thiểu vùng áp dụng từ 1/1/2026 |
Mức lương tối thiểu theo ba vùng
Cụ thể, mức lương tối thiểu được phân chia theo tháng và giờ như sau:
Vùng I: 5.310.000 đồng/tháng (25.500 đồng/giờ), áp dụng cho các địa bàn trung tâm, khu đông dân và một số xã ngoại thành, gồm: Sài Gòn, Tân Định, Bến Thành, Bàn Cờ, Chợ Lớn, Bình Thạnh, Gò Vấp, Thủ Đức, Bình Dương, Thuận An, Dĩ An, Củ Chi, Hóc Môn, Nhà Bè; cùng các xã Vĩnh Lộc, Tân Vĩnh Lộc, Bình Lợi, Tân Nhựt, Thái Mỹ, Phú Hòa Đông, Bà Điểm, Hiệp Phước, Thường Tân, Bắc Tân Uyên, Phú Giáo, Phước Hòa, Phước Thành, An Long, Trừ Văn Thố, Bàu Bàng, Long Hòa, Thanh An, Dầu Tiếng, Minh Thạnh, Long Sơn, Châu Pha.
Vùng II: 4.730.000 đồng/tháng (22.700 đồng/giờ), gồm các phường Bà Rịa, Long Hương, Tam Long, các xã Bình Khánh, An Thới Đông, Cần Giờ, Thạnh An, Kim Long, Châu Đức, Ngãi Giao, Nghĩa Thành, Long Hải, Long Điền và đặc khu Côn Đảo.
Vùng III: 4.140.000 đồng/tháng (20.000 đồng/giờ), áp dụng cho các xã, phường và đặc khu còn lại, không thuộc vùng I và II.
Trách nhiệm của người sử dụng lao động
Người sử dụng lao động phải rà soát, điều chỉnh hợp đồng lao động, thỏa ước lao động tập thể, thang lương, bảng lương và các quy chế nội bộ để phù hợp với mức lương mới. Đồng thời, họ cần tham khảo ý kiến tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở và công khai kết quả cho người lao động biết.
Ban Quản lý các Khu chế xuất và công nghiệp TP. Hồ Chí Minh, Ban Quản lý Khu công nghệ cao TP. Hồ Chí Minh, UBND các xã, phường và đặc khu Côn Đảo được giao nhiệm vụ hướng dẫn, hỗ trợ doanh nghiệp, tổ chức Công đoàn cơ sở và người lao động trong hoạt động đối thoại, thương lượng, đặc biệt là thương lượng tập thể.
Mục tiêu là bảo đảm quyền lợi tốt hơn cho người lao động, duy trì quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ. Các cơ quan quản lý cũng sẽ theo dõi tình hình triển khai, xử lý vướng mắc và báo cáo Sở Nội vụ để tổng hợp, báo cáo Bộ Nội vụ.
Sở Nội vụ TP. Hồ Chí Minh đề nghị người sử dụng lao động nhanh chóng thực hiện mức lương tối thiểu mới theo quy định, nhằm bảo đảm quyền lợi người lao động và duy trì ổn định quan hệ lao động trên toàn địa bàn thành phố.
