Chủ nhật 19/10/2025 18:50
Hotline: 024.355.63.010
Nghiên cứu - Dữ liệu

Tăng cường hợp tác Việt – Đức trong đào tạo nghề và phát triển nhân lực kỹ thuật

Ngày 16/10, tại Trường Đại học Công nghiệp Hà Nội, Trường Cao đẳng Điện tử Hà Nội, Trường Cao đẳng Điện lạnh Hà Nội đã diễn ra chương trình trao đổi kinh nghiệm và tuyển dụng nhân lực giữa các cơ sở đào tạo của Việt Nam với Viện Nghiên cứu Giáo dục Nghề nghiệp (IVES) và các doanh nghiệp Đức trong các lĩnh vực cơ khí, điện, điện tử và điện lạnh.
Tăng cường hợp tác Việt – Đức trong đào tạo nghề và phát triển nhân lực kỹ thuật
Tăng cường hợp tác Việt – Đức trong đào tạo nghề và phát triển nhân lực kỹ thuật

Sự kiện nhằm thúc đẩy kết nối giữa các trường nghề, đại học của Việt Nam với các doanh nghiệp Đức, hướng tới xây dựng mô hình hợp tác bền vững trong đào tạo và phát triển nguồn nhân lực kỹ thuật chất lượng cao, đáp ứng yêu cầu của thị trường lao động trong bối cảnh hội nhập quốc tế và chuyển đổi số.

Phát biểu tại chương trình, ông Nguyễn Anh Quân – Viện trưởng Viện Nghiên cứu Giáo dục Nghề nghiệp (IVES) cho biết: “Hợp tác giữa các trường nghề, đại học của Việt Nam với doanh nghiệp Đức không chỉ giúp nâng cao năng lực đào tạo theo chuẩn quốc tế mà còn tạo cơ hội cho sinh viên tiếp cận môi trường làm việc thực tế, hình thành đội ngũ lao động kỹ thuật tay nghề cao.”

Tăng cường hợp tác Việt – Đức trong đào tạo nghề và phát triển nhân lực kỹ thuật

Theo ông Quân, IVES hiện đóng vai trò là cầu nối giữa các doanh nghiệp châu Âu, đặc biệt là Đức, với các cơ sở đào tạo nghề tại Việt Nam, góp phần nâng cao chất lượng nhân lực, chuyển giao công nghệ, và hỗ trợ các chương trình thực tập, tuyển dụng nhân sự kỹ thuật trong lĩnh vực công nghiệp.

Hoạt động lần này được xem là bước tiến quan trọng trong hợp tác giáo dục - nghề nghiệp Việt – Đức, góp phần đưa các chương trình đào tạo nghề của Việt Nam tiệm cận chuẩn quốc tế, đồng thời mở ra cơ hội việc làm tại các doanh nghiệp FDI và tập đoàn công nghệ Đức cho sinh viên Việt Nam sau khi tốt nghiệp.

Tin bài khác
Bộ Nội vụ dự kiến trình Chính phủ phương án tăng lương tối thiểu 7,2% trước tháng 11

Bộ Nội vụ dự kiến trình Chính phủ phương án tăng lương tối thiểu 7,2% trước tháng 11

Bộ Nội vụ cho biết đang hoàn thiện dự thảo Nghị định điều chỉnh mức lương tối thiểu năm 2026, với mức tăng bình quân 7,2% so với hiện hành. Theo kế hoạch, dự thảo này sẽ được trình Chính phủ xem xét trong tháng 10, để kịp thời áp dụng từ ngày 1/1/2026.
CareerViet công bố “Doanh nghiệp Yêu thích 2025”: Vinh danh 100 nơi làm việc truyền cảm hứng và phát triển bền vững

CareerViet công bố “Doanh nghiệp Yêu thích 2025”: Vinh danh 100 nơi làm việc truyền cảm hứng và phát triển bền vững

Ngày 9/10/2025 tại TP.HCM và ngày 14/10/2025 tại Hà Nội, CareerViet, nền tảng tuyển dụng hàng đầu Việt Nam, đã chính thức công bố Bảng xếp hạng “Doanh nghiệp Yêu thích 2025 – Enterprise of Choice” tổ chức lễ vinh danh. Đây là kết quả khảo sát quy mô lớn do chính người lao động bình chọn, nhằm tôn vinh những doanh nghiệp có môi trường làm việc lý tưởng, thương hiệu tuyển dụng mạnh và chiến lược phát triển con người xuất sắc.
Đào tạo 35.000 nhân lực đường sắt, chuẩn bị cho loạt dự án tỷ đô

Đào tạo 35.000 nhân lực đường sắt, chuẩn bị cho loạt dự án tỷ đô

Chính phủ đặt mục tiêu đào tạo ít nhất 35.000 nhân lực chất lượng cao trong giai đoạn 2025 – 2030, tiến tới xây dựng nền công nghiệp đường sắt tự chủ, bền vững và có năng lực cạnh tranh khu vực.
Tỷ lệ thất nghiệp quý 3/2025 giảm nhờ tín hiệu tích cực từ thị trường doanh nghiệp và xuất nhập khẩu

Tỷ lệ thất nghiệp quý 3/2025 giảm nhờ tín hiệu tích cực từ thị trường doanh nghiệp và xuất nhập khẩu

Sự gia tăng số lượng doanh nghiệp gia nhập thị trường vượt trội so với số doanh nghiệp rút lui, cùng với đà phục hồi của hoạt động xuất nhập khẩu, là những yếu tố then chốt giúp tỷ lệ thất nghiệp quý 3 giảm nhẹ.
Doanh nghiệp Nhật Bản tuyển dụng sinh viên Bách khoa: Lương khởi điểm lên đến 45 triệu đồng/tháng

Doanh nghiệp Nhật Bản tuyển dụng sinh viên Bách khoa: Lương khởi điểm lên đến 45 triệu đồng/tháng

Ngày hội việc làm tại Trường Đại học Bách khoa TP.HCM năm 2025 chứng kiến bước ngoặt đặc biệt: lần đầu tiên có đến 25 doanh nghiệp đến từ tỉnh Hyogo (Nhật Bản) trực tiếp tham gia tuyển dụng sinh viên Việt Nam, mở ra nhiều cơ hội nghề nghiệp hấp dẫn với mức lương khởi điểm lên tới 45 triệu đồng mỗi tháng.
Doanh nghiệp và người lao động: Tái thiết niềm tin, giữ chân nhân tài và đầu tư cho sự gắn bó

Doanh nghiệp và người lao động: Tái thiết niềm tin, giữ chân nhân tài và đầu tư cho sự gắn bó

Khi năm 2025 dần khép lại, thách thức lớn đặt ra cho doanh nghiệp và nhà hoạch định chính sách là làm sao để khơi lại tinh thần làm việc, giữ chân nhân tài và ổn định thị trường lao động.
Khoảng trống nhân lực chất lượng cao ghìm chân công nghiệp hỗ trợ

Khoảng trống nhân lực chất lượng cao ghìm chân công nghiệp hỗ trợ

Ngành công nghiệp hỗ trợ (CNHT) của Việt Nam đang đứng trước cơ hội phát triển mạnh mẽ, cả về quy mô lẫn trình độ công nghệ. Tuy nhiên, “điểm nghẽn” lớn nhất hiện nay lại nằm ở nguồn nhân lực chất lượng cao – yếu tố quyết định khả năng tham gia sâu hơn vào chuỗi cung ứng toàn cầu.
Con đường đến Đức: Cơ hội việc làm và định cư từ chương trình 18a, 18b

Con đường đến Đức: Cơ hội việc làm và định cư từ chương trình 18a, 18b

Trong bối cảnh toàn cầu hóa và sự thiếu hụt nhân lực chất lượng cao ngày càng tăng tại châu Âu, Cộng hòa Liên bang Đức đã và đang mở rộng cánh cửa đón chào người lao động quốc tế thông qua các chính sách nhập cư linh hoạt. Nổi bật trong số đó là chương trình visa 18a và 18b - hai "tấm vé vàng" đưa người Việt đến gần hơn với giấc mơ làm việc và định cư tại quốc gia phát triển bậc nhất châu Âu này.
Đề xuất tăng lương tối thiểu 7,2% từ năm 2026

Đề xuất tăng lương tối thiểu 7,2% từ năm 2026

Bộ Nội vụ vừa trình Chính phủ dự thảo tăng lương tối thiểu bình quân 7,2% từ năm 2026, tương ứng tăng khoảng 300.000 đồng/tháng.
Đề xuất tăng mức vay hỗ trợ tạo việc làm: Cá nhân lên 200 triệu, doanh nghiệp lên 10 tỷ đồng

Đề xuất tăng mức vay hỗ trợ tạo việc làm: Cá nhân lên 200 triệu, doanh nghiệp lên 10 tỷ đồng

Mức "nới trần" khoản vay hỗ trợ tạo việc làm theo dự thảo Nghị định mới được đánh giá là đột phá, tăng gấp đôi đối với cá nhân, gấp 5 lần đối với doanh nghiệp.
Singapore thử nghiệm “Việc làm gần nhà” để hỗ trợ lao động yếu thế

Singapore thử nghiệm “Việc làm gần nhà” để hỗ trợ lao động yếu thế

Tại Singapore, Hội đồng Phát triển Cộng đồng vùng Tây Nam (CDC Tây Nam) đang triển khai chương trình mới hướng tới việc hỗ trợ những người lao động yếu thế tìm việc làm gần khu vực cư trú, với mục tiêu giúp họ tiếp cận việc làm dễ dàng hơn, phù hợp hơn và giảm bớt các rào cản đi lại.
Thị trường đa cấp Việt Nam: Hơn 600.000 người tham gia nhưng dần hụt hơi

Thị trường đa cấp Việt Nam: Hơn 600.000 người tham gia nhưng dần hụt hơi

Thống kê từ Ủy ban Cạnh tranh Quốc gia cho thấy, tính đến hết tháng 6/2025, Việt Nam có gần 634.570 người tham gia bán hàng đa cấp, giảm hơn 13% so với cùng kỳ năm ngoái. Xu hướng này phản ánh rõ nét thực tế: số người rời bỏ mạng lưới đã vượt số lượng gia nhập mới.
Đề xuất trả công việc làm công không thấp hơn lương tối thiểu vùng

Đề xuất trả công việc làm công không thấp hơn lương tối thiểu vùng

Điểm mới của dự thảo Luật Việc làm là đề xuất người lao động tham gia chương trình việc làm sẽ được trả tiền công không thấp hơn mức lương tối thiểu vùng.
Quốc gia số và thị trường lao động thông minh: Bài học từ Đức, Nhật, Hàn và kỳ vọng tại Việt Nam

Quốc gia số và thị trường lao động thông minh: Bài học từ Đức, Nhật, Hàn và kỳ vọng tại Việt Nam

Khi nhiều quốc gia đã chứng minh hiệu quả từ các mô hình sàn việc làm hiện đại, sự ra đời của sàn việc làm quốc gia tại Việt Nam là bước đi đúng hướng.
Bộ Nội vụ đề xuất quy định giờ làm việc, tiền làm thêm dịp lễ Tết và nâng mức vay vốn hỗ trợ việc làm

Bộ Nội vụ đề xuất quy định giờ làm việc, tiền làm thêm dịp lễ Tết và nâng mức vay vốn hỗ trợ việc làm

Bộ Nội vụ đang lấy ý kiến đối với dự thảo Nghị định quy định chi tiết một số điều của Luật Việc làm, trong đó có nhiều điểm mới liên quan đến giờ làm việc, chế độ trả lương làm thêm giờ, cũng như chính sách vay vốn và hỗ trợ đào tạo cho người lao động.