Bài liên quan |
Tài sản tỷ phú Trần Bá Dương tăng mạnh nhờ HAGL Agrico |
Thaco của tỷ phú Trần Bá Dương huy động 1.300 tỷ đồng trái phiếu |
Tỷ phú Trần Bá Dương – Chủ tịch Tập đoàn Trường Hải (Thaco) – cho biết, ông rất trân trọng và cảm kích trước tinh thần trách nhiệm của nhiều lãnh đạo kỳ cựu trong tập đoàn đã tự nguyện xin nghỉ, nhường lại vị trí cho lớp kế cận trẻ tuổi, trong bối cảnh Thaco đang tiến hành sắp xếp, kiện toàn bộ máy nhân sự theo hướng tinh gọn.
Trong thư gửi toàn thể cán bộ, nhân viên, tỷ phú Trần Bá Dương nhấn mạnh: Thaco đã hoàn tất quá trình hình thành mô hình sản xuất – kinh doanh tích hợp quy mô lớn, phát triển trên nền tảng công nghiệp và số hóa toàn diện. Giai đoạn tiếp theo mang tính quyết định là tái cấu trúc, tinh giản và lựa chọn đội ngũ lãnh đạo phù hợp với chiến lược phát triển mới.
![]() |
Loạt lãnh đạo Thaco tự nguyện rút lui, tỷ phú Trần Bá Dương gửi lời cảm kích |
Theo ông, việc nhiều lãnh đạo sau nhiều năm gắn bó đã chủ động xin nghỉ, trao cơ hội cho thế hệ kế thừa là hành động “đầy trách nhiệm, thể hiện sự cống hiến cho sự phát triển dài hạn của Thaco”.
Đợt điều chỉnh nhân sự lần này ghi nhận một số thay đổi quan trọng. Ông Phạm Văn Tài – sinh năm 1965, gắn bó hơn 20 năm và giữ chức Tổng giám đốc từ năm 2018 – đã xin từ nhiệm. Trước mắt, Chủ tịch Trần Bá Dương sẽ kiêm nhiệm vị trí này. Bên cạnh đó, ông Nguyễn Một – Giám đốc cấp cao phụ trách Văn hóa và Truyền thông – cũng thôi chức.
Đồng thời, Thaco bổ nhiệm ba Phó tổng giám đốc mới: ông Nguyễn Quang Bảo (Thaco Auto), ông Trần Bảo Sơn (Thaco Agri) và ông Nguyễn Hoàng Tuệ (Thadico). Các vị trí giám đốc tài chính và giám đốc nhân sự cũng đã được kiện toàn với nhân sự mới.
Tỷ phú Trần Bá Dương cho biết, trong thời gian tới, Thaco sẽ tiếp tục tinh giản, điều chuyển, đồng thời yêu cầu các cấp lãnh đạo triển khai chương trình đánh giá và sắp xếp lại nhân sự trên nguyên tắc khách quan, minh bạch, công bằng. Mục tiêu là hình thành một đội ngũ kế thừa vừa có năng lực chuyên môn, vừa giữ gìn bản sắc văn hóa doanh nghiệp, đồng thời năng động, thích ứng nhanh với quá trình chuyển đổi số và sự phát triển của nền kinh tế số.
Trước đó, ông Dương từng khẳng định năm 2025, Thaco đặc biệt chú trọng cân bằng giữa đội ngũ lãnh đạo lâu năm và lớp nhân sự trẻ, nhằm đáp ứng yêu cầu phát triển trong giai đoạn mới. Tập đoàn dự kiến tuyển thêm 26.419 lao động, nâng tổng số nhân sự lên 77.161 người, trong đó riêng mảng nông nghiệp (Thaco Agri) chiếm gần 23.000 lao động mới – tỷ trọng lớn nhất.
Được thành lập từ năm 1997, Thaco khởi đầu với lĩnh vực sản xuất – lắp ráp ô tô, đến nay đã phát triển thành tập đoàn đa ngành trong các lĩnh vực công nghiệp, logistics, nông nghiệp và hạ tầng. Tại Chu Lai (Quảng Nam), Thaco xây dựng khu phức hợp công nghiệp – đô thị hàng nghìn héc-ta, hiện là cơ sở sản xuất ô tô lớn nhất cả nước.
Ở lĩnh vực hạ tầng, tập đoàn đã đầu tư hệ thống cảng biển, logistics, giao thông nội bộ, đồng thời đề xuất nhiều dự án tầm cỡ quốc gia. Đáng chú ý, Thaco vừa trình đề xuất đầu tư tuyến đường sắt tốc độ cao Bắc – Nam với tổng vốn hơn 61 tỷ USD, trong đó doanh nghiệp cam kết tự thu xếp 20%, phần còn lại sẽ huy động từ các tổ chức tín dụng trong và ngoài nước.