CEO Andy Jassy của Amazon vừa xác nhận trong một bài đăng trên blog rằng công ty đang cắt giảm nhiều nhân sự hơn so với kế hoạch trước đây.
Theo Engadget, vào tháng 11 năm ngoái, giống như các công ty khác trong lĩnh vực công nghệ phải tiến hành sa thải một lượng lớn nhân sự, các báo cáo cho biết Amazon sẽ sa thải 10.000 nhân viên. Mặc dù vậy, báo cáo mới nhất chỉ ra rằng Amazon đang mở rộng việc cắt giảm việc làm, với số lượng nhân viên đã và sắp mất việc lên đến con số 18.000 người, tức cao gần gấp đôi so với dự kiến ban đầu.
Ông cho biết, Amazon dự kiến bắt đầu thảo luận về việc sa thải với những nhân viên bị cắt giảm từ ngày 18.1. Công ty sẽ có trợ cấp thôi việc và trợ cấp sức khỏe chuyển tiếp cũng như giới thiệu việc làm cho những người lao động bị ảnh hưởng trong đợt sa thải.
Việc cắt giảm nhân sự của hãng tập trung chủ yếu vào bộ phận bán lẻ và các đơn vị về nhân sự.
Không dừng lại ở đó, công ty cũng phải đóng băng việc tuyển dụng, đóng cửa các cửa hàng truyền thống và các đơn vị kinh doanh.
“Amazon trước đây đã vượt qua những lần kinh tế khó khăn và chúng tôi sẽ tiếp tục làm như vậy. Những thay đổi này sẽ giúp chúng tôi theo đuổi các cơ hội dài hạn với cơ cấu chi phí mạnh mẽ hơn" - ông Jassy nói.
Khả năng sa thải đã xuất hiện ở Amazon trong nhiều tháng khi công ty từng thừa nhận đã thuê quá nhiều nhân sự trong thời kỳ đại dịch. Amazon cùng với những gã khổng lồ công nghệ khác, từ Meta đến Microsoft, đã cắt giảm hàng nghìn nhân viên để chuẩn bị cho suy thoái kinh tế.
Sa thải 18.000 lao động sẽ là đợt cắt giảm lớn nhất với các công ty công nghệ trong thời kỳ suy thoái hiện nay, nhưng Amazon vẫn có lực lượng lao động lớn hơn nhiều so với các công ty cùng ngành ở Thung lũng Silicon.
Amazon có hơn 1,5 triệu nhân viên vào cuối tháng 9/2021, nghĩa là đợt cắt giảm mới nhất tương đương khoảng 1,2% lực lượng lao động.
Làn sóng cắt giảm đầu tiên của Amazon ảnh hưởng nặng nề nhất vào nhóm Devices and Services - nhóm xây dựng trợ lý giọng nói kỹ thuật số Alexa và loa thông minh Echo, cùng nhiều sản phẩm khác.
Thanh Hà
