Thứ năm 25/12/2025 17:58
Hotline: 024.355.63.010
Email: banbientap.dnhn@gmail.com
Tham dự đại hội có bà Trần Thị Diệu Thúy, Phó Chủ tịch UBND TP. Hồ Chí Minh; ông Nguyễn Đình Khang, Ủy viên Trung ương Đảng, Phó Chủ tịch Ủy ban Trung ương MTTQ Việt Nam, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam; ông Lê Quốc Phong, Ủy viên Trung ương Đảng, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy TP. Hồ Chí Minh.
Phát biểu tại đại hội, ông Nguyễn Đình Khang cho biết, trong nhiệm kỳ qua, hoạt động đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động tiếp tục được các cấp công đoàn TP. Hồ Chí Minh chú trọng. Công tác này tập trung vào thương lượng, đối thoại tại doanh nghiệp, với hơn 3.500 doanh nghiệp ký mới thỏa ước lao động tập thể, đạt trên 70% số doanh nghiệp đủ điều kiện.
Các chương trình chăm lo được đổi mới theo hướng thiết thực, sáng tạo, đã hỗ trợ gần 5 triệu lượt đoàn viên, người lao động. Thông qua các phong trào thi đua yêu nước, công nhân, người lao động TP. Hồ Chí Minh đã đóng góp hơn 203.000 sáng kiến, mang lại giá trị làm lợi gần 77.000 tỉ đồng.
 |
| Ông Nguyễn Đình Khang, Ủy viên Trung ương Đảng, Phó Chủ tịch Ủy ban Trung ương MTTQ Việt Nam, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam (Ảnh: Hải Nhi/https://plo.vn). |
Theo ông Nguyễn Đình Khang, việc hợp nhất TP. Hồ Chí Minh với Bình Dương và Bà Rịa – Vũng Tàu mở ra một bước ngoặt lịch sử, hình thành không gian phát triển mới với sự hội tụ của ba cực kinh tế năng động. Trong bối cảnh đó, ông đề nghị LĐLĐ TP. Hồ Chí Minh tiếp tục nâng cao vai trò đại diện, chăm lo và bảo vệ tốt hơn quyền lợi của người lao động; đồng thời đẩy mạnh tuyên truyền, đổi mới nội dung hoạt động, chủ động tham gia nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, góp phần xây dựng giai cấp công nhân hiện đại.
Cũng tại đại hội, ông Lê Quốc Phong, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy TP. Hồ Chí Minh, đánh giá cao những đóng góp của tổ chức công đoàn vào sự phát triển chung của Thành phố. Theo ông, năm 2025, kinh tế TP. Hồ Chí Minh phục hồi mạnh mẽ, tăng trưởng 8,03%, đóng góp khoảng 23,5% GRDP cả nước; đời sống vật chất, tinh thần của người dân từng bước được nâng lên.
Trong thành quả đó có sự đóng góp quan trọng của hơn 7,2 triệu lao động cùng hệ thống công đoàn Thành phố. Các chương trình an sinh, tiêu biểu như “Tết sum vầy”, “Mái ấm Công đoàn”, với tổng nguồn lực hơn 3.244 tỉ đồng, đã hỗ trợ gần 5 triệu lượt đoàn viên, trở thành điểm tựa tin cậy cho người lao động. Phong trào thi đua sáng tạo tiếp tục lan tỏa, mang lại giá trị kinh tế trên 76.000 tỉ đồng, góp phần đưa GRDP TP. Hồ Chí Minh năm 2025 đạt gần 3 triệu tỉ đồng.
Bên cạnh những kết quả đạt được, ông Lê Quốc Phong cũng thẳng thắn chỉ ra một số hạn chế, như việc nắm bắt nhu cầu văn hóa, tinh thần của người lao động có thời điểm chưa kịp thời; công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở ngoài khu vực Nhà nước còn gặp nhiều khó khăn. Trước yêu cầu mới, ông đề nghị tổ chức công đoàn cần nhạy bén thích ứng, đổi mới phương thức hoạt động gắn với chuyển đổi số, xây dựng mô hình tổ chức tinh gọn, hiệu quả hơn.
 |
| Đại hội Công đoàn TP. Hồ Chí Minh lần I: Kiện toàn bộ máy, định hướng đổi mới hoạt động nhiệm kỳ 2025–2030 |
Phát biểu nhận nhiệm vụ, với tinh thần “Đoàn kết – Dân chủ – Kỷ cương – Đột phá – Phát triển”, ông Bùi Thanh Nhân, Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, Phó Chủ tịch Ủy ban MTTQ Việt Nam TP. Hồ Chí Minh, Chủ tịch LĐLĐ TP. Hồ Chí Minh, khẳng định Đại hội Công đoàn TP. Hồ Chí Minh lần thứ I là dấu mốc quan trọng, mở ra chặng đường phát triển mới của phong trào công nhân và hoạt động công đoàn Thành phố.
Theo ông Bùi Thanh Nhân, các quyết định được thông qua tại đại hội thể hiện ý chí, nguyện vọng của đông đảo đoàn viên, người lao động; qua đó góp phần xây dựng TP. Hồ Chí Minh trở thành đô thị văn minh, hiện đại, năng động và nghĩa tình.
Tại đại hội, Tổng LĐLĐ Việt Nam đã công bố quyết định chỉ định Ban Chấp hành LĐLĐ TP. Hồ Chí Minh nhiệm kỳ 2025–2030 gồm 65 người; Ban Thường vụ gồm 22 người; Ủy ban Kiểm tra gồm 15 người. Theo quyết định này, ông Bùi Thanh Nhân được chỉ định tiếp tục giữ chức Chủ tịch LĐLĐ TP. Hồ Chí Minh nhiệm kỳ 2025–2030.
