Từ 1/7/2025 sẽ tăng lương hưu cho hàng trăm nghìn người

Từ ngày 1/7/2025, Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) năm 2024 sẽ chính thức có hiệu lực, mang đến nhiều thay đổi quan trọng trong chính sách lương hưu và trợ cấp cho người lao động. Đây là lần điều chỉnh lương hưu thứ 25 kể từ năm 1995, nhằm đảm bảo đời sống cho người nghỉ hưu và thu hẹp khoảng cách chênh lệch lương hưu giữa các thời kỳ.

Theo thống kê của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐ-TB&XH), tính đến tháng 12/2024, mức lương hưu bình quân của người hưởng tại Việt Nam là 6,2 triệu đồng/tháng. Từ năm 1995 đến nay, Quốc hội và Chính phủ đã thực hiện 24 lần điều chỉnh lương hưu, giúp mức lương của người nghỉ hưu hiện nay tăng từ 21 đến 26 lần so với năm 1995.

Luật BHXH năm 2024 quy định, từ ngày 1/7/2025, sẽ tiếp tục điều chỉnh lương hưu dựa trên mức tăng của chỉ số giá tiêu dùng, phù hợp với khả năng của ngân sách nhà nước và quỹ bảo hiểm xã hội. Đặc biệt, việc điều chỉnh này tập trung vào nhóm đối tượng có mức lương hưu thấp và nghỉ hưu trước năm 1995, nhằm thu hẹp khoảng cách chênh lệch lương hưu giữa các thời kỳ. Những người nghỉ hưu từ năm 1995 trở đi sẽ không nằm trong diện được tăng lương hưu lần này.

Từ 1/7/2025 sẽ tăng lương hưu cho hàng trăm nghìn người.

Một điểm mới quan trọng trong Luật BHXH 2024 là việc giảm điều kiện về số năm đóng BHXH bắt buộc. Cụ thể, người lao động làm việc trong điều kiện bình thường chỉ cần có thời gian đóng BHXH bắt buộc từ đủ 15 năm trở lên (thay vì 20 năm như trước đây) và đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định, sẽ đủ điều kiện hưởng lương hưu.

Luật BHXH 2024 cũng mang lại thay đổi đáng kể về mức trợ cấp một lần khi nghỉ hưu. Cụ thể, người lao động có thời gian đóng BHXH vượt quá số năm tối thiểu để hưởng lương hưu tối đa (75%) sẽ được nhận trợ cấp một lần. Đối với những người tiếp tục đóng BHXH sau khi đủ điều kiện nghỉ hưu, mức trợ cấp một lần có thể tăng gấp 4 lần so với hiện nay, mang lại lợi ích lớn cho người lao động có thời gian đóng BHXH dài.

Việc điều chỉnh lương hưu lần này chủ yếu tập trung vào nhóm đối tượng có mức lương hưu thấp và nghỉ hưu trước năm 1995. Đây là những người có thời gian làm việc ngắn, về hưu sớm, do đó mức lương hưu hiện tại chưa cao. Việc tăng lương hưu sẽ giúp cải thiện đời sống cho nhóm đối tượng này, đồng thời thu hẹp khoảng cách chênh lệch lương hưu giữa các thời kỳ.

Việc điều chỉnh lương hưu từ ngày 1/7/2025 dự kiến sẽ tác động đến hơn 190.000 người đang hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng. Đây là nỗ lực của Chính phủ nhằm đảm bảo an sinh xã hội, cải thiện đời sống cho người nghỉ hưu và tạo sự công bằng giữa các nhóm đối tượng.

Việc tăng lương hưu và điều chỉnh các chính sách liên quan từ ngày 1/7/2025 theo Luật BHXH 2024 là bước tiến quan trọng trong việc đảm bảo an sinh xã hội cho người lao động. Người lao động cần nắm rõ những thay đổi này để có kế hoạch phù hợp cho tương lai, đảm bảo quyền lợi và ổn định cuộc sống khi về hưu.