Một doanh nghiệp tại Đồng Nai chi 500 tỷ đồng thưởng Tết cho lao động

Ông Đinh Sỹ Phúc, Chủ tịch Công đoàn cơ sở Công ty Cổ phần TKG Taekwang Vina, tọa lạc tại Khu công nghiệp Biên Hòa 2, TP. Biên Hòa, Đồng Nai, đã chính thức công bố mức thưởng Tết Nguyên đán 2025 cho toàn thể người lao động. Chính sách thưởng Tết năm nay được xây dựng trên cơ sở thời gian làm việc và mức lương cơ bản mới, bao gồm cả các khoản phụ cấp hỗ trợ sản xuất, bắt đầu tính từ đầu tháng 1/2025.

Cụ thể, mức thưởng thấp nhất là 500.000 đồng/người, áp dụng cho những lao động mới làm việc từ ngày 15/12/2024 đến 14/1/2025. Đối với các lao động có thời gian gắn bó lâu dài hơn, mức thưởng tăng dần từ 15% đến 135% lương cơ bản. Đặc biệt, mức thưởng cao nhất tương đương 150% lương cơ bản, tương ứng 1,5 tháng lương, dành cho những lao động làm việc trước ngày 15/1/2024.

Công ty Cổ phần TKG Taekwang Vina.

Ngoài thưởng Tết, công ty còn quyết định tăng lương năm 2025 nhằm hỗ trợ người lao động trong bối cảnh kinh tế còn nhiều khó khăn. Mặc dù Chính phủ chưa ban hành Nghị định điều chỉnh lương tối thiểu, công ty đã chủ động tăng thêm 100.000 đồng/người. Đồng thời, chính sách tăng lương cơ bản 4% mỗi năm vẫn được duy trì cho các lao động đủ điều kiện nâng lương theo quy định.

Riêng Tết Dương lịch, công ty thông báo người lao động sẽ được nghỉ 1 ngày và nhận thưởng 200.000 đồng/người, mức thưởng này đã tăng thêm 100.000 đồng so với năm trước.

Với khoảng 36.000 công nhân, chuyên gia công giày cho các tập đoàn nổi tiếng thế giới, công ty đã lên kế hoạch chi tổng cộng 500 tỷ đồng cho thưởng Tết và các phúc lợi. Chính sách này không chỉ thể hiện sự quan tâm của công ty đối với đời sống người lao động mà còn góp phần nâng cao tinh thần, khích lệ họ tiếp tục gắn bó lâu dài với doanh nghiệp.