Thứ tư 12/08/2026 06:32
Hotline: 024.355.63.010
Doanh nhân toàn cầu

Akio Nitori: Bay sang Mỹ để học cách người Mỹ sống, trở về Nhật Bản với doanh nghiệp nội thất lớn nhất Châu Á

Tầm nhìn 30 năm mà ông Nitori tuyên bố từ rất sớm, đó là đến năm 2032, ông muốn Nitori Holdings trở thành chuỗi nội thất 3.000 cửa hàng trên toàn thế giới, đưa lối sống thoải mái và phong phú đến với nhiều gia đình hơn ở giá thành mà họ có thể chi trả. Và điều đáng kinh ngạc là ông thực sự làm theo đúng tầm nhìn đó, từng năm, từng thập kỷ, không bị phân tán bởi những cơn sốt ngắn hạn, không bị cám dỗ bởi những ngành nghề hào nhoáng hơn.

Năm 1972, một chàng trai 28 tuổi người Hokkaido đặt chân xuống California với một mục đích rất khác thường, không phải đi du lịch, không phải học tiếng Anh, mà để quan sát cách người Mỹ sắp xếp ngôi nhà của mình. Akio Nitori khi đó đang điều hành một cửa hàng nội thất nhỏ ở Sapporo, đang thua lỗ, đang loay hoay tìm lối thoát.

Ở tuổi ngoài 80, Akio Nitori vẫn giữ vai trò Chủ tịch kiêm đại diện pháp nhân của Nitori Holdings, tiếp tục theo đuổi mục tiêu mở rộng hệ thống lên 3.000 cửa hàng trên toàn cầu vào năm 2032.
Ông Akio Nitori nhiều lần nhấn mạnh rằng chuyến đi khảo sát thị trường Mỹ năm 1972 đã thay đổi hoàn toàn tư duy phát triển của ông và định hình chiến lược dài hạn của Nitori Holdings.

Ông không biết chuyến đi đó sẽ thay đổi toàn bộ lịch sử ngành bán lẻ Nhật Bản. Nhưng những gì ông nhìn thấy tại các siêu thị và khu dân cư Mỹ, những ngôi nhà rộng rãi, đồ đạc giá rẻ mà vẫn đẹp, cách người Mỹ trung lưu sống thoải mái và đủ đầy, đã khắc vào tâm trí ông một câu hỏi mà ông dành cả cuộc đời để trả lời, tại sao người Nhật không thể có điều đó?

Nitori Holdings hiện có hơn 1.000 cửa hàng chủ yếu tại Nhật Bản và mạng lưới quốc tế trải rộng tại Trung Quốc, Hàn Quốc, Ấn Độ và nhiều quốc gia Đông Nam Á, với doanh thu tài chính năm kết thúc tháng 3 năm 2025 đạt khoảng 928,9 tỷ yên, tương đương hơn 6 tỷ USD. Vốn hóa thị trường của Nitori Holdings vào tháng 7 năm 2025 ở mức khoảng 10 tỷ USD. Nhưng con số không kể hết câu chuyện.

Điều thực sự phi thường là Nitori đã ghi nhận tăng trưởng doanh thu và lợi nhuận liên tục trong hơn 35 năm liên tiếp, một kỷ lục mà gần như không doanh nghiệp bán lẻ nào trên thế giới sánh được, kể cả trong những giai đoạn kinh tế Nhật Bản chìm trong suy thoái kéo dài.

Bí mật đằng sau kỷ lục đó không phải may mắn hay thị trường thuận lợi. Đó là một mô hình kinh doanh tích hợp dọc đến mức cực đoan, thứ mà phần lớn đối thủ không dám hoặc không thể sao chép. Không giống IKEA bán thiết kế Thụy Điển toàn cầu, Nitori tự thiết kế, tự sản xuất, tự phân phối và tự bán lẻ toàn bộ chuỗi giá trị.

Từ những năm 1980, Akio Nitori đã quyết định mua nhà máy sản xuất đồ nội thất thay vì chỉ làm bên bán hàng, và đến những năm 1990 thiết lập mạng lưới sản xuất tại Đông Nam Á và Trung Quốc để kiểm soát chi phí từ gốc. Chính mô hình này giúp Nitori liên tục cắt giảm giá bán trong khi vẫn duy trì biên lợi nhuận, tạo ra một vòng lặp cạnh tranh giá mà các đối thủ gần như không có cơ hội chen vào.

Akio Nitori xây dựng văn hóa học hỏi từ nước Mỹ một cách có hệ thống và bền bỉ đến mức trở thành nét đặc trưng của cả doanh nghiệp. Ông đã đưa khoảng 800 nhân viên sang Mỹ để tìm hiểu trực tiếp thói quen mua sắm và lối sống của người Mỹ, coi việc nghiên cứu thực địa tại thị trường nước ngoài là bắt buộc chứ không phải tùy chọn.

Đây là tư duy học tập tổ chức ở tầm độc đáo, khi một chuỗi bán lẻ nội thất Nhật Bản cử hàng trăm người không phải đi tham quan mà đi để hiểu sâu văn hóa tiêu dùng của một dân tộc khác rồi mang kiến thức đó về phục vụ khách hàng Nhật Bản. Đó cũng là lý do sản phẩm Nitori vừa đủ tiêu chuẩn quốc tế về thiết kế lại vừa phù hợp hoàn hảo với không gian sống nhỏ và thẩm mỹ giản dị của người Nhật.

Năm 2020, Nitori thực hiện thương vụ thâu tóm chuỗi cải tạo nhà Shimachu với giá gần 2 tỷ USD, mở rộng đáng kể phạm vi phục vụ sang cả mảng vật liệu xây dựng và cải tạo không gian sống, một bước đi chiến lược nhằm trở thành điểm đến toàn diện cho mọi nhu cầu tổ chức tổ ấm của người Nhật.

Không gian trưng bày sản phẩm của Nitori được thiết kế theo triết lý mang đến giải pháp sống tiện nghi với mức giá phù hợp cho đại đa số gia đình
Không gian trưng bày sản phẩm của Nitori được thiết kế theo triết lý mang đến giải pháp sống tiện nghi với mức giá phù hợp cho đại đa số gia đình.

Đây là loại M&A mà Akio Nitori ưa thích, không mua để đa dạng hóa sang lĩnh vực xa lạ, mà mua để lấp đầy khoảng trống còn thiếu trong chuỗi giá trị đang xây dựng.

Năm 2018, ở tuổi 74, Akio Nitori công khai chia sẻ rằng ông được chẩn đoán mắc chứng rối loạn tăng động giảm chú ý ADHD. Thay vì giữ kín, ông chia sẻ điều này như một cách truyền cảm hứng cho những người trẻ đang vật lộn với sự khác biệt của chính mình, rằng những gì người khác gọi là điểm yếu đôi khi lại chính là động lực khiến một người không bao giờ bằng lòng với hiện trạng và không ngừng tìm kiếm cách làm tốt hơn. Ở một xã hội Nhật Bản vốn đề cao sự đồng nhất, đó là một tuyên bố can đảm đến mức bất thường.

Ở tuổi 81, Akio Nitori vẫn giữ vai trò Chủ tịch và đại diện pháp nhân của Nitori Holdings trên sàn Tokyo Stock Exchange, trong khi Toshiyuki Shirai đảm nhận vị trí Tổng Giám đốc, một cấu trúc lãnh đạo thể hiện rõ sự chuẩn bị kỹ lưỡng cho giai đoạn chuyển tiếp thế hệ mà không đánh mất định hướng chiến lược dài hạn.

Tài sản của ông hiện ở khoảng 2,49 tỷ USD theo số liệu gần nhất, thấp hơn đỉnh 5,2 tỷ USD từng đạt được, phần lớn do biến động tỷ giá và thị trường chứng khoán Nhật Bản, nhưng điều đó không thay đổi được một sự thật lớn hơn: Nitori vẫn đang tăng trưởng trong khi phần lớn ngành bán lẻ truyền thống đang co lại.

Bài học cho doanh nhân Việt Nam, đó là tầm nhìn 30 năm phải được sống từng ngày trong mỗi quyết định kinh doanh, từng mẫu thiết kế sản phẩm, từng chuyến đi học hỏi nước ngoài và từng thương vụ đầu tư vào chuỗi giá trị. Triết lý "Value for Money" của ông, mang đến sản phẩm chất lượng với mức giá hợp lý, là nền tảng giúp Akio Nitori xây dựng lợi thế cạnh tranh bền vững trong ngành bán lẻ nội thất

Người đàn ông từng đi thu nợ quán bar để kiếm tiền học đại học ở Sapporo cuối cùng đã xây dựng được thứ mà cả ngành bán lẻ Nhật Bản chưa ai làm được trước ông, một đế chế không bị lung lay suốt hơn ba thập kỷ vì không có gì để lung lay cả khi nền tảng đã đủ sâu.

Tin bài khác
George Kurtz: Dẫn dắt công ty từ sự cố bay sạch 25 tỷ đô và hồi phục phi thường chỉ sau 2 năm

George Kurtz: Dẫn dắt công ty từ sự cố bay sạch 25 tỷ đô và hồi phục phi thường chỉ sau 2 năm

Tháng 1 năm 2026, George Kurtz bước xuống khỏi chiếc xe đua sau khi cán đích đầu tiên tại giải Rolex 24 Hours of Daytona, một trong những cuộc đua xe sức bền khắc nghiệt nhất thế giới. Đó là chiến thắng cá nhân đáng tự hào. Nhưng với Kurtz, Daytona 2026 không phải thành tích đáng nhớ nhất trong vòng mười tám tháng vừa qua.
Demis Hassabis: Doanh nhân được trao giải Nobel làm cả thế giới chấn động khi bỏ vị trí cao nhất của Google

Demis Hassabis: Doanh nhân được trao giải Nobel làm cả thế giới chấn động khi bỏ vị trí cao nhất của Google

Ngày 5 tháng 8 năm 2026, tin tức đến trong im lặng nhưng gây ra làn sóng chấn động khắp giới công nghệ toàn cầu. Demis Hassabis, người vừa nhận giải Nobel Hóa học năm 2024, vừa được Hoàng gia Anh phong tước Hiệp sĩ và đang dẫn dắt bộ phận trí tuệ nhân tạo quyền lực nhất của Google, bất ngờ từ chức Giám đốc điều hành Google DeepMind để chuyển toàn bộ thời gian và tâm trí sang Isomorphic Labs.
Robert Langer: Giáo sư MIT từng bị 20 công ty từ chối, xây hơn 40 công ty khởi nghiệp và trở thành tỷ phú khoa học

Robert Langer: Giáo sư MIT từng bị 20 công ty từ chối, xây hơn 40 công ty khởi nghiệp và trở thành tỷ phú khoa học

Năm 1974, một tiến sĩ trẻ người Mỹ tốt nghiệp MIT mang hồ sơ đi xin việc. Ông không xin vào những phòng lab tên tuổi hay những tập đoàn dược phẩm lớn. Ông gửi đơn đến hơn hai mươi công ty lớn nhỏ, và tất cả đều từ chối. Bởi vì ông muốn nghiên cứu cách đưa thuốc vào cơ thể bằng những phân tử sinh học lớn, một ý tưởng mà khoa học khi đó gần như cho là không thể.
Nir Zuk: Người lính Israel nghỉ việc vì cãi sếp, ra ngoài xây doanh nghiệp an ninh mạng trị giá 91 tỷ đô

Nir Zuk: Người lính Israel nghỉ việc vì cãi sếp, ra ngoài xây doanh nghiệp an ninh mạng trị giá 91 tỷ đô

Tháng 8 năm 2025, ông Nir Zuk bước ra khỏi Palo Alto Networks sau hơn hai mươi năm gắn bó, không phải vì thất bại, không phải vì bị buộc rời đi, mà vì ông tự tuyên bố rằng bản vẽ ban đầu ông phác lên tờ giấy trắng khi thành lập công ty năm 2005 đã hoàn thành.
Tim Ellis: Doanh nhân khởi nghiệp với ý tưởng chiếc máy in 3D tên lửa lớn nhất hành tinh tiến ra vũ trụ

Tim Ellis: Doanh nhân khởi nghiệp với ý tưởng chiếc máy in 3D tên lửa lớn nhất hành tinh tiến ra vũ trụ

Năm 2015, hai chàng trai vừa tốt nghiệp đại học gửi một email độc nhất vô nhị cho ông Mark Cuban, tỷ phú nổi tiếng của Dallas. Trong email đó, họ không xin việc làm, không xin lời khuyên, họ xin tiền để xây dựng công ty tên lửa đầu tiên trên thế giới in tên lửa bằng máy in 3D. Ông Mark Cuban không chỉ không xóa email đó mà rót thẳng 500.000 đô la vào tài khoản của họ sau cuộc gặp.
Des Traynor: Người Ireland bỏ nghiên cứu sinh đi làm ở trạm xăng, xây công ty để bán với giá 3,6 tỷ đô

Des Traynor: Người Ireland bỏ nghiên cứu sinh đi làm ở trạm xăng, xây công ty để bán với giá 3,6 tỷ đô

Ngày 30 tháng 11 năm 2022, OpenAI phát hành ChatGPT ra công chúng. Hôm đó, Des Traynor, đồng sáng lập của Intercom, nhận được một tin nhắn trên Slack nội bộ mà ông mô tả là một trong những tin nhắn quan trọng nhất trong lịch sử công ty. Và trong vòng 15 ngày, Intercom, công ty đã mất hàng năm xây dựng lộ trình sản phẩm chi tiết, đã xé toạc tờ giấy đó, giải tán các nhóm đang làm, tổ chức lại toàn bộ cấu trúc vận hành và bắt đầu xây dựng Fin, trợ lý dịch vụ khách hàng bằng trí tuệ nhân tạo.
Alan Baratz: CEO công ty điện toán lượng tử đầu tiên trên thế giới dám thách thức cả tỷ phú Jensen Huang

Alan Baratz: CEO công ty điện toán lượng tử đầu tiên trên thế giới dám thách thức cả tỷ phú Jensen Huang

Tháng 1 năm 2025, ông Jensen Huang, người đứng đầu Nvidia, phát biểu trước các nhà phân tích rằng máy tính lượng tử đủ khả năng ứng dụng thực tế vẫn còn cách chúng ta mười lăm đến ba mươi năm. Cổ phiếu các công ty điện toán lượng tử lập tức lao dốc.
Delphine Arnault: Con gái người giàu nhất châu Âu đang gánh trên vai di sản 330 tỷ đô

Delphine Arnault: Con gái người giàu nhất châu Âu đang gánh trên vai di sản 330 tỷ đô

Tháng 12 năm 2025, khi toàn bộ ngành hàng xa xỉ toàn cầu đang trải qua năm khó khăn nhất trong một thập kỷ, Delphine Arnault vẫn ngồi vững trên ghế Giám đốc điều hành Christian Dior Couture và điều hành guồng máy mà cha bà, Bernard Arnault, đã xây dựng suốt ba mươi bảy năm. Doanh thu của Christian Dior Group giảm 4,5% xuống còn khoảng 90 tỷ USD trong năm 2025, nhưng Delphine không lung lay.
Revathi Advaithi: Cô gái Ấn Độ đến Mỹ với 200 đô la, xây sự nghiệp từ kỹ sư nhà máy và trở thành tỷ phú

Revathi Advaithi: Cô gái Ấn Độ đến Mỹ với 200 đô la, xây sự nghiệp từ kỹ sư nhà máy và trở thành tỷ phú

Tháng 12 năm 2025, Fast Company của Mỹ công bố giải thưởng Giám đốc điều hành hiện đại của năm, giải thưởng tôn vinh người lãnh đạo không chỉ tăng trưởng doanh nghiệp mà còn làm điều đó theo cách đáng học hỏi nhất. Trên hàng trăm ứng cử viên, tên nổi bật nhất chỉ là một: Revathi Advaithi, Giám đốc điều hành của Flex. Bà là người phụ nữ Ấn Độ đầu tiên dẫn dắt một công ty trong danh sách Fortune 500 thuộc lĩnh vực sản xuất và công nghệ, và sự kiện đó không phải điểm dừng mà là nền tảng để bà tiếp tục mở cửa cho những người đến sau.
Marta Ortega: Nhân viên gấp quần áo tại cửa hàng Zara trở thành người giàu thứ 2 châu Âu

Marta Ortega: Nhân viên gấp quần áo tại cửa hàng Zara trở thành người giàu thứ 2 châu Âu

Khi Amancio Ortega, cha của Marta và là tỷ phú giàu thứ hai châu Âu với tài sản 147 tỷ USD, quyết định trao ghế Chủ tịch Inditex cho con gái năm 2022, báo chí Tây Ban Nha gọi đó là một cuộc đăng quang. Nhưng với Marta, đó là ngày bắt đầu của áp lực lớn nhất cuộc đời, áp lực chứng minh với cả thế giới rằng mình không chỉ là con gái của người xây Zara, mà là người có thể dẫn dắt đế chế thời trang lớn nhất địa cầu bước vào một kỷ nguyên hoàn toàn mới.
Victor Fung: Người thừa kế thế hệ thứ ba biến công ty xuất khẩu đồ sứ của ông nội thành chuỗi cung ứng toàn cầu

Victor Fung: Người thừa kế thế hệ thứ ba biến công ty xuất khẩu đồ sứ của ông nội thành chuỗi cung ứng toàn cầu

Năm 1906, tại Quảng Châu, Trung Quốc, một người đàn ông tên Fung Pak-liu thành lập Li & Fung với một nhiệm vụ rất khiêm tốn, đó là xuất khẩu đồ sứ và tơ lụa sang thị trường phương Tây. Ông không biết rằng chín mươi năm sau, đứa cháu trai của mình, Victor Fung Kwok-king, tốt nghiệp MIT và tiến sĩ Harvard, sẽ biến di sản ấy thành một trong những công ty quản lý chuỗi cung ứng lớn nhất thế giới.
Ali Ghodsi: Từ tuổi thơ thiếu điện ở Iran đến ông chủ đế chế AI dữ liệu 188 tỷ USD

Ali Ghodsi: Từ tuổi thơ thiếu điện ở Iran đến ông chủ đế chế AI dữ liệu 188 tỷ USD

Năm 2012, khi Apache Spark vừa được phát triển bởi nhóm nghiên cứu tại UC Berkeley, Ali Ghodsi đứng trước một lựa chọn mà hầu hết doanh nhân sẽ không do dự, đó là giữ Spark làm tài sản độc quyền để kiếm tiền ngay, hay công bố mã nguồn mở cho cả thế giới dùng miễn phí.
David Holz từ chối nhà đầu tư và xây Midjourney thành công ty có lợi nhuận nhất thế giới chỉ với chưa đầy 50 người

David Holz từ chối nhà đầu tư và xây Midjourney thành công ty có lợi nhuận nhất thế giới chỉ với chưa đầy 50 người

Trong thế giới AI năm 2026, nơi mà hầu hết startup đang đốt hàng tỷ đô vốn đầu tư để giành thị phần và đội ngũ hàng nghìn kỹ sư vẫn chưa đủ, có một công ty đang kiếm hàng trăm triệu đô mỗi năm với đội ngũ chưa đến 50 người và chưa nhận một đồng vốn ngoại nào. Đó không phải huyền thoại hay tin đồn. Đó là Midjourney.
Aravind Srinivas: Cậu bé Ấn độ dám thách thức Google và đang xây dựng thứ mà cả Thung lũng Silicon khát khao

Aravind Srinivas: Cậu bé Ấn độ dám thách thức Google và đang xây dựng thứ mà cả Thung lũng Silicon khát khao

Năm 2022, khi Aravind Srinivas nói với mọi người rằng anh vừa rời OpenAI và Google DeepMind để thành lập một công ty tìm kiếm mới, phần lớn phản ứng nhận được đều phổ biển, đó là ai cũng chúc anh may mắn theo cái cách mà người ta chúc may mắn cho người sắp làm điều không tưởng và khả năng startup thành công thấp.
Tỷ phú Nhậm Chính Phi: Khi ông chủ nuôi quân mà quên khoán, đến rác nhân viên cũng đổ lên đầu mình

Tỷ phú Nhậm Chính Phi: Khi ông chủ nuôi quân mà quên khoán, đến rác nhân viên cũng đổ lên đầu mình

Không ít doanh nghiệp Việt đang chết dần vì một căn bệnh không tên, đó là trả lương cho sự có mặt, chứ không trả lương cho kết quả. Và câu nói của tỷ phú Nhậm Chính Phi, người đứng sau đế chế Huawei, đang khiến nhiều ông chủ giật mình nhìn lại chính công ty mình.