Nghị định này áp dụng đối với chuyên gia cao cấp đang làm việc tại các cơ quan Trung ương như: Ban Tổ chức Trung ương, Ban Tuyên giáo và Dân vận Trung ương, Ban Nội chính Trung ương, Ban Chính sách, chiến lược Trung ương, Cơ quan Ủy ban Kiểm tra Trung ương, Văn phòng Trung ương Đảng, Văn phòng Chủ tịch nước, Văn phòng Chính phủ và Văn phòng Quốc hội.
Chuyên gia cao cấp bao gồm cán bộ, công chức, viên chức; người đã nghỉ hưu; người làm việc ngoài hệ thống chính trị, bao gồm cả người Việt Nam và người nước ngoài.
 |
| Từ 15/6, chuyên gia cao cấp được áp dụng chế độ ngang Bộ trưởng. |
Chế độ đối với chuyên gia cao cấp là cán bộ, công chức, viên chức
Nghị định quy định, cán bộ, công chức, viên chức được bổ nhiệm làm chuyên gia cao cấp sẽ thôi giữ vị trí công tác cũ và được xếp lương theo Bảng lương chuyen ga cao cấp ban hành kèm theo Nghị định số 204/2004/NĐ-CP. Cụ thể:
Trườn hợp 1: Đang giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý có hệ số phụ cấp chức vụ từ 0,9 trở xuống hoặc không giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý: Xếp lương bậc 1, hệ số 8,80; Hưởng chế độ công vụ tương đương trợ lý lãnh đạo cấp cao của Đảng, Nhà nước.
Trường hợp 2: Giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý với hệ số phụ cấp từ 1,0 đến 1,25: Xếp lương bậc 2, hệ số 9,40; Hưởng chế độ tương đương Thứ trưởng.
Trường hợp 3 Giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý với hệ số phụ cấp từ 1,30 trở lên: Xếp lương bậc 3, hệ số 10,00; Hưởng chế độ tương đương Bộ trưởng.
Trường hợp 4: Nếu hệ số lương mới thấp hơn tổng hệ số lương cũ (bao gồm lương, phụ cấp chức vụ và thâm niên vượt khung, nếu có), sẽ được hưởng phần chênh lệch bảo lưu.
Ngoài ra, cơ quan sử dụng chuyên gia cao cấp có thể áp dụng thêm các chế độ hỗ trợ khác như tiền thưởng, điều kiện làm việc... tùy theo hiệu quả công tác và nguồn lực của cơ quan.
Trường hợp sau khi thôi làm chuyên gia cao cấp, cán bộ, công chức, viên chức sẽ được xếp lại lương theo ngạch công chức, chức danh nghề nghiệp cũ, có tính đến thời gian làm chuyên gia cao cấp.
Chế độ đối với chuyên gia cao cấp không phải cán bộ, công chức, viên chức
Đối với chuyên gia cao cấp là người đã nghỉ hưu hoặc người làm việc ngoài hệ thống chính trị, chế độ, chính sách sẽ được thỏa thuận dựa trên mức tối đa tương ứng với chế độ dành cho cán bộ lãnh đạo, quản lý có hệ số phụ cấp chức vụ từ 1,30 trở lên (theo trường hợp 3).
Việc tuyển chọn, bổ nhiệm chuyên gia cao cấp là người nước ngoài hoặc người Việt Nam ở nước ngoài phải tuân thủ đầy đủ các quy định pháp luật liên quan đến lao động, bảo mật thông tin và quy chế làm việc của cơ quan.
Nghị định số 92/2025 có hiệu lực thi hành từ ngày 15/6/2025.
