Tổng Công ty CP Hợp Lực đón nhận nhiều phần thưởng nhân Ngày Doanh nhân Việt Nam

Tổng Công ty CP Hợp Lực được nhận Cờ thi đua của Chính phủ.

Những ghi nhận này là động lực để doanh nghiệp tiếp tục phát triển, gắn hoạt động sản xuất, kinh doanh với trách nhiệm xã hội.

Cờ thi đua của Chính phủ và Bằng khen của Chủ tịch UBND tỉnh Thanh Hóa là sự ghi nhận đối với những thành tích của tập thể Tổng Công ty CP Hợp Lực trong hoạt động sản xuất, kinh doanh, quá trình xây dựng và phát triển doanh nghiệp, cũng như những đóng góp cho sự phát triển kinh tế - xã hội của địa phương.

Bên cạnh sự ghi nhận dành cho tập thể, TS Nguyễn Văn Thành, Phó Chủ tịch HĐQT, Tổng Giám đốc Tổng Công ty CP Hợp Lực cũng được vinh danh “Doanh nhân Việt Nam tiêu biểu - Cúp Thánh Gióng 2026”. Đây là giải thưởng do Liên đoàn Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) khởi xướng từ năm 2006, nhằm tôn vinh những doanh nhân có đóng góp nổi bật trong hoạt động sản xuất, kinh doanh và phát triển doanh nghiệp. Các doanh nhân được lựa chọn tôn vinh năm 2026 đang lãnh đạo, điều hành các doanh nghiệp có tổng doanh thu năm 2025 khoảng 1,34 triệu tỷ đồng, lợi nhuận trước thuế gần 248.000 tỷ đồng, nộp ngân sách khoảng 97.000 tỷ đồng và tạo việc làm cho khoảng 273.000 lao động.

TS. Nguyễn Văn Thành, Phó Chủ tịch HĐQT, Tổng Giám đốc Tổng Công ty CP Hợp Lực được vinh danh “Doanh nhân Việt Nam tiêu biểu - Cúp Thánh Gióng 2026”

Việc tập thể doanh nghiệp và lãnh đạo Tổng Công ty CP Hợp Lực được ghi nhận trong dịp này cho thấy những nỗ lực trong quá trình điều hành, phát triển hoạt động sản xuất, kinh doanh. Đây cũng là động lực để Hợp Lực tiếp tục đổi mới, nâng cao năng lực quản trị, chất lượng dịch vụ và hiệu quả hoạt động trong giai đoạn tiếp theo.

Tổng Công ty CP Hợp Lực tổ chức Tết trung thu năm 2026 cho các em nhỏ tại chùa Hồi Long, xã Hoằng Thanh

Hiện Tổng Công ty CP Hợp Lực có 20 đơn vị thành viên, với khoảng 2.000 cán bộ, nhân viên, người lao động, hoạt động trong nhiều lĩnh vực như y tế, giáo dục, bất động sản, vận tải, khai thác khoáng sản, du lịch nghỉ dưỡng và văn hóa tâm linh. Chi bộ Đảng Tổng công ty CP Hợp Lực được thành lập năm 2006 gồm 5 đảng viên, đến nay đã phát triển thành Đảng bộ với 230 đảng viên sinh hoạt tại 7 chi bộ.

Trong hệ sinh thái hoạt động đa ngành này, y tế và giáo dục là những lĩnh vực gắn trực tiếp với nhu cầu thiết yếu của người dân. Các hoạt động chăm sóc sức khỏe, đào tạo nguồn nhân lực và cung cấp dịch vụ góp phần đáp ứng nhu cầu của xã hội, đồng thời tạo thêm nguồn lực phục vụ phát triển kinh tế - xã hội địa phương.

Tổng Công ty CP Hợp Lực nhận Bằng khen của Chủ tịch UBND tỉnh Thanh Hoá.

Việc mở rộng hoạt động trên nhiều lĩnh vực cũng đặt ra yêu cầu đối với doanh nghiệp trong nâng cao năng lực quản trị, sử dụng hiệu quả các nguồn lực và bảo đảm chất lượng dịch vụ. Đây là những yếu tố quan trọng để duy trì hiệu quả hoạt động, nâng cao năng lực cạnh tranh và hướng tới sự phát triển ổn định, lâu dài.

Bên cạnh hoạt động sản xuất, kinh doanh, Tổng Công ty CP Hợp Lực còn quan tâm đến các chương trình an sinh xã hội, thiện nguyện và hỗ trợ những hoàn cảnh khó khăn.

Trong nhiều năm, doanh nghiệp đã tham gia các hoạt động chăm lo người nghèo, trẻ em có hoàn cảnh đặc biệt, gia đình khó khăn và đồng bào tại các địa bàn miền núi, vùng sâu, vùng xa. Những hoạt động này góp phần chia sẻ khó khăn với người dân, nhất là tại những địa bàn còn hạn chế về điều kiện kinh tế - xã hội và khả năng tiếp cận các dịch vụ thiết yếu.

Tổng Công ty CP Hợp Lực khám bệnh, tư vấn sức khoẻ và cấp phát thuốc miễn phí tại xã Trung Lý dịp đầu năm 2026

Với đặc thù hoạt động trong lĩnh vực y tế và giáo dục, Hợp Lực có điều kiện gắn các hoạt động vì cộng đồng với những nhu cầu cụ thể của người dân. Việc quan tâm đến chăm sóc sức khỏe, hỗ trợ trẻ em và các nhóm yếu thế không chỉ mang ý nghĩa hỗ trợ trước mắt mà còn góp phần cải thiện điều kiện sống, tạo thêm cơ hội tiếp cận các dịch vụ thiết yếu.

Những phần thưởng được trao nhân Ngày Doanh nhân Việt Nam năm 2026 diễn ra trong thời điểm Tổng Công ty CP Hợp Lực chuẩn bị hướng tới kỷ niệm 30 năm thành lập. Đây là dịp để doanh nghiệp nhìn lại chặng đường phát triển, đánh giá những kết quả đạt được, nhận diện khó khăn, thách thức và xác định mục tiêu trong giai đoạn mới.