/ tăng lương tối thiểu vùng

Tại phiên họp đầu tiên của Hội đồng Tiền lương quốc gia về phương án điều chỉnh lương tối thiểu vùng năm 2027, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đề xuất tăng từ 8,5-9,8% nhằm cải thiện đời sống người lao động. Trong khi đó, đại diện cộng đồng doanh nghiệp cho rằng cần có lộ trình phù hợp và kiến nghị lùi thời điểm áp dụng sang giữa năm 2027 để giảm áp lực chi phí.

Lương tối thiểu dự kiến tăng với mức 7,2%, tương ứng tăng từ 250.000 – 350.000 đồng, thực hiện từ ngày 1/1/2026, theo phương án được Hội đồng Tiền lương quốc gia thống nhất khuyến nghị với Chính phủ.

Bộ Nội vụ đang lấy ý kiến về dự thảo Nghị định phân cấp thực hiện nhiệm vụ quản lý nhà nước trong lĩnh vực nội vụ. Trong đó, Bộ Nội vụ đề xuất sửa danh mục địa bàn áp dụng mức lương tối thiểu vùng.

Do quá trình sắp xếp, tinh gọn bộ máy, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam sẽ xác định thời điểm chính thức đề xuất tăng lương tối thiểu vùng vào đầu tháng 3/2025.

Bộ LĐ-TB&XH sẽ tiếp tục đánh giá mức sống tối thiểu, chỉ số giá tiêu dùng và mức lương thị trường và đưa ra khuyến nghị về lương tối thiểu vùng phù hợp.