Thứ bảy 24/10/2026 08:58
Hotline: 024.355.63.010
Email: banbientap.dnhn@gmail.com
Doanh nghiệp - Doanh nhân

Bosch Việt Nam: Khi chiến lược “lấy con người làm trọng tâm” trở thành động lực đổi mới

Kiên định với chiến lược “lấy con người làm trọng tâm”, Bosch Việt Nam đang cho thấy cách một tập đoàn công nghệ toàn cầu xây dựng nền tảng đổi mới bền vững không chỉ bằng vốn, công nghệ hay nhà máy, mà trước hết bằng đầu tư dài hạn cho nguồn nhân lực. Những nỗ lực đó vừa được ghi nhận bằng loạt giải thưởng nhân sự uy tín trong nước và khu vực
Bosch Việt Nam: Khi chiến lược “lấy con người làm trọng tâm” trở thành động lực đổi mới
Bosch Việt Nam nhiều năm liền lọt top công ty có nơi làm việc tốt nhất

Mới đây, Bosch Việt Nam và Bosch Global Software Technologies Vietnam (BGSV) đã đồng thời được vinh danh tại nhiều bảng xếp hạng uy tín: Fortune 100 Best Companies to Work For™ Southeast Asia, Chứng nhận Nơi làm việc xuất sắc (Great Place to Work®) năm thứ 3 liên tiếp, Top 100 Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam năm thứ 11 liên tiếp, cùng Top 50 Thương hiệu nhà tuyển dụng hấp dẫn nhất với sinh viên Việt Nam năm 2025.

Bosch Việt Nam: Khi chiến lược “lấy con người làm trọng tâm” trở thành động lực đổi mới

Theo đánh giá của Great Place To Work®, danh sách Fortune 100 Đông Nam Á được xây dựng dựa trên khảo sát Chỉ số Niềm tin (Trust Index™), tổng hợp ý kiến bảo mật của hơn 1,3 triệu người lao động trong khu vực. Chỉ những doanh nghiệp duy trì trải nghiệm tích cực, đồng đều ở mọi cấp độ nhân sự mới có mặt trong bảng xếp hạng này.

Bosch Việt Nam: Khi chiến lược “lấy con người làm trọng tâm” trở thành động lực đổi mới

Sau gần ba thập kỷ hiện diện tại Việt Nam, Bosch đã phát triển thành một hệ sinh thái công nghệ cao với khoảng 6.000 cộng sự. Doanh nghiệp hiện vận hành nhà máy sản xuất dây đai truyền động CVT lớn nhất thế giới tại Đồng Nai, Trung tâm Phần mềm Toàn cầu BGSV – lớn thứ hai của Tập đoàn, cùng Trung tâm Nghiên cứu & Phát triển (R&D) Ô tô tại TP.HCM.

Theo Bosch Việt Nam, điểm chung đứng sau các trung tâm sản xuất, phần mềm và R&D này chính là chất lượng nguồn nhân lực. Mỗi năm, Bosch triển khai hơn 10.000 giờ đào tạo, xây dựng lộ trình phát triển năng lực cá nhân hóa cho từng nhân viên, từ kỹ thuật, quản lý đến lãnh đạo. Nhiều chương trình còn hỗ trợ nhân sự theo đuổi các bậc học cao hơn như thạc sĩ, tiến sĩ – yếu tố then chốt để duy trì năng lực đổi mới dài hạn.

Bosch Việt Nam xác định hiệu suất không đến từ sự hiện diện hình thức, mà từ niềm tin và quyền tự chủ. Môi trường làm việc linh hoạt, chính sách đo lường hiệu quả dựa trên đóng góp, cùng các hoạt động chăm sóc sức khỏe thể chất – tinh thần được xem là nền tảng để duy trì hiệu suất cao bền vững.

Song song đó, doanh nghiệp chú trọng xây dựng văn hóa đa dạng và hòa nhập. Các sáng kiến như Women@Bosch thúc đẩy bình đẳng giới, cố vấn nghề nghiệp và phát triển lãnh đạo nữ, góp phần tạo dựng không gian làm việc nơi mọi tiếng nói đều được lắng nghe và tôn trọng.

Bosch Việt Nam: Khi chiến lược “lấy con người làm trọng tâm” trở thành động lực đổi mới
Bosch Việt Nam luôn đồng hành với các hoạt động xã hội, thiện nguyện

Triết lý “lấy con người làm trọng tâm” tại Bosch không dừng lại trong phạm vi doanh nghiệp. Gần đây, Bosch Việt Nam và BGSV đã đóng góp 600 triệu đồng thông qua Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam TP.HCM nhằm hỗ trợ đồng bào miền Trung khắc phục hậu quả thiên tai, thể hiện cam kết trách nhiệm xã hội gắn với sự phát triển dài hạn tại Việt Nam.

Bosch Việt Nam: Khi chiến lược “lấy con người làm trọng tâm” trở thành động lực đổi mới
Ông Andre de Jong, Phó Chủ tịch, Tổng Giám đốc Bosch Việt Nam

Ông Andre de Jong, Phó Chủ tịch, Tổng Giám đốc Bosch Việt Nam, nhấn mạnh: "Hành trình phát triển của chúng tôi thành một doanh nghiệp công nghệ cao hàng đầu – với các trung tâm phần mềm quy mô toàn cầu và nhà máy sản xuất hiện đại – sẽ không thể thành hiện thực nếu thiếu đi con người. Việc kiên định đặt 'Con người làm trọng tâm của sự phát triển' chính là động lực then chốt cho sự tăng trưởng ấn tượng này. Ba giải thưởng danh giá vừa qua là minh chứng cho sự cống hiến không mệt mỏi của đội ngũ nhân sự, những người đã đưa Bosch Việt Nam đạt được vị thế dẫn đầu trong lĩnh vực kỹ thuật ngày hôm nay."

Tin bài khác
Dược Hậu Giang: Lợi nhuận quý III chạm đáy 15 năm, tiền mặt giảm 47%

Dược Hậu Giang: Lợi nhuận quý III chạm đáy 15 năm, tiền mặt giảm 47%

Lợi nhuận sau thuế quý III/2026 của Dược Hậu Giang giảm 53%, còn 98 tỷ đồng, mức thấp nhất theo quý kể từ năm 2011. Trong khi hàng tồn kho tăng 33%, lượng tiền và tiền gửi ngân hàng giảm gần một nửa so với đầu năm, cổ phiếu DHG cũng lùi về vùng giá thấp nhất trong vòng 52 tuần.
Masan quý III: Mảng tiêu dùng – bán lẻ tăng trưởng hai chữ số, MSR đóng góp hơn 2.100 tỷ đồng lợi nhuận

Masan quý III: Mảng tiêu dùng – bán lẻ tăng trưởng hai chữ số, MSR đóng góp hơn 2.100 tỷ đồng lợi nhuận

Công ty Cổ phần Tập đoàn Masan ghi nhận lợi nhuận sau thuế trước lợi ích cổ đông thiểu số đạt 10.325 tỷ đồng trong 9 tháng đầu năm 2026, tăng 2,3 lần so với cùng kỳ và vượt kế hoạch cơ sở cả năm. Động lực tăng trưởng đến từ các mảng tiêu dùng, bán lẻ và vật liệu công nghệ cao, trong bối cảnh dòng tiền cải thiện và đòn bẩy tài chính tiếp tục giảm.
Pacifico Energy đề xuất đầu tư siêu dự án điện gió 15.000 tỷ đồng tại Đắk Lắk

Pacifico Energy đề xuất đầu tư siêu dự án điện gió 15.000 tỷ đồng tại Đắk Lắk

Việc chủ động tiếp cận và tạo điều kiện cho các tập đoàn năng lượng toàn cầu nghiên cứu đầu tư vào địa bàn không chỉ giúp cho tỉnh Đắk Lắk tối ưu hóa lợi thế địa hình đại ngàn rừng và biển, mà còn là bước đi chiến lược nhằm hiện thực hóa mục tiêu dịch chuyển cơ cấu dòng vốn sang danh mục xanh, bền vững theo tiêu chuẩn ESG.
An Giang: Phú Cường Group được vinh danh với 4 giải thưởng bất động sản năm 2026

An Giang: Phú Cường Group được vinh danh với 4 giải thưởng bất động sản năm 2026

Ngày 19/10, ông Huỳnh Thái Lel, Tổng Giám đốc Phú Cường Hoàng Gia (Phú Cường Group ) tỉnh An Giang cho biết, đơn vị vừa được vinh danh với 4 giải thưởng tại PropertyGuru Vietnam Property Awards 2026.
Coteccons hướng tới doanh thu hơn 72.600 tỷ đồng, áp lực lợi nhuận vẫn hiện hữu

Coteccons hướng tới doanh thu hơn 72.600 tỷ đồng, áp lực lợi nhuận vẫn hiện hữu

Sau giai đoạn tái cơ cấu, Coteccons ghi nhận lượng hợp đồng chưa thực hiện ở mức kỷ lục, tạo cơ sở cho kỳ vọng tăng trưởng trong những năm tới. Tuy nhiên, biên lợi nhuận mỏng, nhu cầu vốn lưu động lớn và bài toán thu hồi công nợ vẫn là những yếu tố cần theo dõi.
Yến sào Khánh Hòa đưa trung tâm thí nghiệm, kiểm nghiệm vào hoạt động

Yến sào Khánh Hòa đưa trung tâm thí nghiệm, kiểm nghiệm vào hoạt động

Sáng 18/10, Công ty Yến sào Khánh Hòa tổ chức khánh thành Trung tâm Thí nghiệm và Kiểm nghiệm Yến sào Khánh Hòa, đồng thời ra mắt các sản phẩm mới và mẫu mã sản phẩm phục vụ mùa Tết Xuân Đinh Mùi 2027.
ADB bổ nhiệm ông Scott Roberts làm Giám đốc Quốc gia tại Việt Nam

ADB bổ nhiệm ông Scott Roberts làm Giám đốc Quốc gia tại Việt Nam

Ngân hàng Phát triển Châu Á (ADB) bổ nhiệm ông Scott Roberts giữ cương vị Giám đốc Quốc gia tại Việt Nam từ ngày 16/10/2026. Trên cương vị mới, ông sẽ phụ trách hoạt động của ADB tại Việt Nam, thúc đẩy đối thoại chính sách và hợp tác phát triển, tập trung vào tăng trưởng xanh, nâng cao khả năng chống chịu và huy động nguồn lực tư nhân.
Phát triển Nhà và Đô thị Nam Hà Nội: Lợi nhuận 9 tháng giảm 96%, dòng tiền kinh doanh âm gần 70 tỷ đồng

Phát triển Nhà và Đô thị Nam Hà Nội: Lợi nhuận 9 tháng giảm 96%, dòng tiền kinh doanh âm gần 70 tỷ đồng

Dòng tiền kinh doanh chuyển từ dương sang âm và dư nợ vay tăng gần 40% đang tạo áp lực đáng kể lên Tổng công ty Đầu tư Phát triển Nhà và Đô thị Nam Hà Nội (NHA). Sau 9 tháng năm 2026, doanh nghiệp mới hoàn thành hơn 6% mục tiêu lợi nhuận cả năm.
Đắk Lắk chấp thuận siêu dự án điện mặt trời hơn 21.000 tỷ đồng do Tập đoàn Xuân Thiện đầu tư

Đắk Lắk chấp thuận siêu dự án điện mặt trời hơn 21.000 tỷ đồng do Tập đoàn Xuân Thiện đầu tư

UBND tỉnh Đắk Lắk vừa chính thức chấp thuận chủ trương đầu tư và nhà đầu tư cho tổ hợp Nhà máy điện mặt trời Ia Rvê với tổng công suất lên tới 1.000MW và tổng số vốn đầu tư vượt 21.137 tỷ đồng. Siêu dự án năng lượng sạch này được kỳ vọng sẽ mở ra bước đột phá kinh tế cho vùng biên giới Ea Súp, đồng thời đóng góp mạnh mẽ vào chiến lược trung hòa carbon quốc gia.
Du lịch Làng Nhỏ giữ màu xanh rừng hồ, hướng đến Net Zero

Du lịch Làng Nhỏ giữ màu xanh rừng hồ, hướng đến Net Zero

Nằm tại khu vực hồ Láng Nhớt và dưới chân khu bảo tồn thiên nhiên núi Hòn Bà ở xã Diên Thọ, tỉnh Khánh Hòa, khu du lịch Làng Nhỏ phát triển mô hình nghỉ dưỡng gắn với thiên nhiên, hướng đến hạn chế phát thải và bảo tồn cảnh quan. Mô hình do ông Nguyễn Mạnh Bình San sáng lập, đặt ra yêu cầu chuyển định hướng du lịch xanh thành những kết quả môi trường có thể đo lường.
PNJ dự kiến lỗ hơn 6.271 tỷ đồng, thành viên HĐQT xin từ nhiệm

PNJ dự kiến lỗ hơn 6.271 tỷ đồng, thành viên HĐQT xin từ nhiệm

PNJ dự kiến trình cổ đông điều chỉnh kế hoạch kinh doanh năm 2026 với mức lỗ sau thuế 6.271 tỷ đồng do khoản dự phòng liên quan đến chính sách thu đổi hàng hóa. Cùng thời điểm, ông Đào Trung Kiên xin từ nhiệm Thành viên HĐQT để tập trung cho công tác điều hành.
Quốc Cường Gia Lai thay Tổng Giám đốc: Bà Nguyễn Thị Như Loan trở lại điều hành

Quốc Cường Gia Lai thay Tổng Giám đốc: Bà Nguyễn Thị Như Loan trở lại điều hành

CTCP Quốc Cường Gia Lai (mã chứng khoán: QCG) vừa thay đổi nhân sự cấp cao, đưa bà Nguyễn Thị Như Loan trở lại vị trí Tổng Giám đốc sau hơn hai năm rời ghế điều hành. Cùng thời điểm, ông Nguyễn Quốc Cường nhìn nhận kết quả quản trị trong hai năm qua chưa đáp ứng đầy đủ kỳ vọng của cổ đông, trong bối cảnh doanh nghiệp vẫn đối mặt với nhiều thách thức về kinh doanh và tái cơ cấu.
Bà Nguyễn Thị Như Loan trở lại điều hành Quốc Cường Gia Lai giữa áp lực nợ

Bà Nguyễn Thị Như Loan trở lại điều hành Quốc Cường Gia Lai giữa áp lực nợ

Sau khi được xác định đã chấp hành xong hình phạt trong vụ án liên quan khu đất 39-39B Bến Vân Đồn, bà Nguyễn Thị Như Loan được Quốc Cường Gia Lai thông qua việc trở lại vị trí Tổng giám đốc và thay con trai làm người đại diện theo pháp luật. Thách thức lớn phía trước là xử lý nghĩa vụ tài chính liên quan dự án Bắc Phước Kiển và cải thiện hiệu quả kinh doanh.
F88 báo lãi hơn 1.086 tỷ đồng sau 9 tháng, giải ngân cho vay tăng 51%

F88 báo lãi hơn 1.086 tỷ đồng sau 9 tháng, giải ngân cho vay tăng 51%

Lợi nhuận trước thuế hợp nhất của F88 đạt 1.086,9 tỷ đồng trong 9 tháng năm 2026, tăng 80% so với cùng kỳ và hoàn thành khoảng 96% kế hoạch năm. Tổng giải ngân cho vay vượt 17.300 tỷ đồng, trong khi doanh thu phân phối bảo hiểm tăng 74,6%. Tuy nhiên, chi phí dự phòng rủi ro cũng tăng gần 94%, cho thấy áp lực quản trị rủi ro song hành với đà mở rộng hoạt động.
SASCO thay đổi nhân sự HĐQT, chuẩn bị chuyển sàn chứng khoán

SASCO thay đổi nhân sự HĐQT, chuẩn bị chuyển sàn chứng khoán

Đại hội đồng cổ đông bất thường năm 2026 của SASCO thông qua việc kiện toàn nhân sự HĐQT, sửa đổi điều lệ và các quy chế quản trị nội bộ, tạo cơ sở hoàn thiện mô hình quản trị theo chuẩn công ty niêm yết, hướng tới chuyển giao dịch cổ phiếu SAS từ UPCoM sang HOSE.