Người lao động sẽ có thêm một ngày nghỉ lễ 28/6?
Chính phủ đồng ý bổ sung ngày nghỉ lễ nhưng xin giữ nguyên giờ làm việc bình thường và quy định cụ thể những ngành, nghề được làm thêm giờ.
Chính phủ thống nhất trình Quốc hội phương án có thêm một ngày nghỉ lễ vào Ngày Gia đình Việt Nam 28/6
Ngày 6/11, Bộ LĐ-TB&XH thừa ủy quyền Chính phủ báo cáo Ủy ban Thường vụ Quốc hội một số nội dung lớn của dự thảo Bộ luật Lao động (sửa đổi). Theo đó, sau khi nhận được đóng góp của các đại biểu Quốc hội tại hội trường ở kỳ họp thứ 8, Quốc hội khóa XIV, ngày 23/10, Chính phủ thống nhất trình Quốc hội xem xét bổ sung một ngày nghỉ lễ là 28/6 (Ngày gia đình Việt Nam).
Về việc tăng tuổi nghỉ hưu (nam tăng từ 60 lên 62 tuổi, nữ từ 55 lên 60 tuổi), Chính phủ thống nhất với báo cáo giải trình, phương án đề xuất của Ủy ban Thường vụ Quốc hội.
Theo đó, sẽ tiến hành rà soát 1.810 nghề, công việc nặng nhọc độc hại, nguy hiểm, đặc biệt nặng nhọc độc hại nguy hiểm làm căn cứ để xác định nhóm người lao động được nghỉ hưu ở độ tuổi thấp hơn.
Đối với đề xuất tăng giờ làm việc tối đa từ 300 giờ/năm lên 400 giờ/năm, Bộ LĐ-TB&XH cho rằng tiếp thu ý kiến đại biểu Quốc hội, Chính phủ đề nghị bổ sung quy định trần làm thêm giờ tối đa theo tháng không quá 40 giờ. Đồng thời quy định rõ trong luật các lĩnh vực, trường hợp đặc biệt được làm thêm đến 400 giờ/năm.
“Cụ thể, nghề dệt may, da giày, chế biến thủy sản, lắp ráp điện tử và trong trường hợp phải giải quyết công việc cấp bách không thể trì hoãn theo quy định của Chính phủ…” - Bộ LĐ-TB&XH báo cáo.
Với đề xuất thời giờ làm việc bình thường, theo Bộ LĐ-TB&XH, quy định hiện hành là 48 giờ/tuần. Về góc độ kinh tế, nếu giảm giờ làm việc bình thường xuống 44 giờ/tuần thì tổng thời gian giảm 208 giờ/năm.
Bộ LĐ-TB&XH cho rằng nếu giảm giờ làm, tổng chi phí lao động tăng lên khoảng 17%, tổng giá trị xuất khẩu giảm khoảng 20 tỉ USD/năm. Điều quan trọng là tốc độ tăng trưởng kinh tế có thể giảm đi khoảng gần 0,5%, ảnh hưởng đến nỗ lực của Chính phủ trong việc nếu muốn không rơi vào bẫy thu nhập trung bình…
Do đó, trước mắt Chính phủ giữ nguyên thời gian làm việc bình thường như quy định hiện hành.
Ngoài ra, trong báo cáo cũng nêu rõ, “đề nghị bổ sung quy định khuyến khích các doanh nghiệp thực hiện giảm giờ làm xuống dưới 48 giờ/tuần. Tăng cường cơ chế thương lượng tập thể về việc giảm giờ làm việc bình thường tại doanh nghiệp.
Bên cạnh đó, giao Chính phủ căn cứ vào tình hình kinh tế - xã hội có lộ trình điều chỉnh giờ làm việc bình thường vào thời điểm thích hợp..."
N. Huyền
- Vì sao hàng trăm doanh nghiệp xuất khẩu ván ép có thể phải đóng cửa?
- Thủ tướng yêu cầu trình giảm phí trước bạ với ô tô sản xuất trong nước trong tháng 5
- Luật Thuế GTGT: Nghiên cứu sửa đổi toàn diện để phù hợp với thông lệ quốc tế
- Bộ Tài chính: Khối lượng đáo hạn trái phiếu doanh nghiệp năm 2024 sẽ giảm so với năm ngoái
- Ủy ban châu Âu mở hồ sơ điều tra mới đối với mạng xã hội Tiktok
Cùng chuyên mục
Hải Phòng: Cầu bến Rừng sắp thông xe kỹ thuật
Hai tỉnh Hòa Bình - Ninh Bình: Ký kết chương trình phối hợp trong công tác quản lý chất lượng an toàn thực phẩm nông, lâm, thủy sản
Yêu cầu đăng kiểm cho xe đã đặt lịch hẹn trực tuyến thành công
Bình Dương lên kế hoạch tổ chức Lễ hội Mùa trái chín năm 2024
Bà Rịa – Vũng Tàu: Lấy ý kiến cử tri về việc sáp nhập các đơn vị hành chính tại huyện Long Điền và Đất Đỏ
-
Hoàn thiện thể chế để mở đường cho doanh nghiệp vượt khó, phát triển
-
Tập trung vào giá trị cốt lõi, doanh nghiệp Việt có thể nâng tầm thương hiệu
-
TS. Lê Xuân Nghĩa: Cần xây dựng gói tín dụng hỗ trợ mới cho nhà ở xã hội bài bản hơn
-
Có nên đầu tư vàng giữa lúc thị trường đang đầy biến động?
-
Chủ tịch Hiệp hội Nhà thầu xây dựng Việt Nam: Nhà ở xã hội và cải tạo chung cư cũ sẽ giải quyết vấn đề chênh lệch cung- cầu