Thứ sáu 17/07/2026 07:06
Hotline: 024.355.63.010
Thương hiệu

Công ty CK Bản Việt: MSN đang ở vùng giá hấp dẫn để đầu tư

19/05/2022 23:22
Đạt được kết quả kinh doanh ấn tượng và triển vọng tăng trưởng mạnh mẽ trong Quý 2/2022, Masan được các chuyên gia tài chính đánh giá cao và khuyến nghị mua. Trong các phiên giao dịch gần đây, cổ phiếu MSN liên tục tăng kịch trần.

Triển vọng quý 2/2022

Theo báo cáo của Công ty Chứng khoán Bản Việt công bố giữa tháng 5/2022, dự kiến doanh thu và lợi nhuận sau thuế (LNST) trước lợi ích cổ đông thiểu số (CĐTS) tăng lần lượt 15%-20% và 25%-30% trong quý 2/2022 so với cùng kỳ năm trước. Cụ thể, doanh thu của The CrownX (TCX) tăng 10%, của Masan Consumer Holdings (MCH) tăng 25% và WinCommerce (WCM) tăng 5% trong Quý 2/2022 so với cùng kỳ năm trước.

Mục tiêu này đạt được nhờ sức mạnh hiệp lực mạnh mẽ của các mảng kinh doanh. Ở mảng bán lẻ, WinCommerce (WCM) đã mở hơn 200 cửa hàng kể từ đầu năm và dự kiến sẽ mở tổng cộng 300 cửa hàng (WinMart và WinMart+) vào quý 2/2022. Các cửa hàng WinMart+ mới dự kiến sẽ đạt mức hòa vốn EBIT (lợi nhuận từ hoạt động kinh doanh) sau 6 đến 9 tháng. Ban lãnh đạo dự kiến sẽ duy trì mức EBIT dương trong năm 2022 và đặt mục tiêu đạt LNST dương trong năm 2023.

Ngoài ra, ban lãnh đạo dự kiến sẽ đẩy nhanh việc mở rộng mô hình mini mall bắt đầu từ quý 3/2022.

đối với chuỗi trà và cà phê Phúc Long, Masan đặt mục tiêu doanh thu hàng ngày từ 4 – 5 triệu đồng/quầy bán từ mức hiện tại là 2 triệu đồng/quầy
Đối với chuỗi trà và cà phê Phúc Long, Masan đặt mục tiêu doanh thu hàng ngày 4 – 5 triệu đồng/quầy bán từ mức hiện tại là 2 triệu đồng/quầy.

Ở mảng sản xuất hàng tiêu dùng, dự kiến doanh thu quý 2/2022 sẽ tăng 20% nhờ sức mạnh của các thương hiệu hàng tiêu dùng hàng đầu và việc ra mắt các sản phẩm mới. Dù ban lãnh đạo dự kiến chi phí đầu vào sẽ tăng trong quý 2/2022 và điều này ảnh hưởng nhẹ đến biên lợi nhuận gộp, nhưng biên lợi nhuận gộp trong các quý còn lại của năm 2022 sẽ trở lại trên mức 40%.

Ở mảng F&B, đối với chuỗi trà và cà phê Phúc Long, Masan đặt mục tiêu doanh thu hàng ngày từ 4 – 5 triệu đồng/quầy bán từ mức hiện tại là 2 triệu đồng/quầy. Công ty cũng có kế hoạch đẩy nhanh việc mở rộng điểm bán tại các thành phố cấp 2 sau khi tối ưu hóa mô hình và việc vận hành của các điểm bán Phúc Long hiện có. Trước mắt, MSN dự kiến sẽ giới thiệu menu mới tại các điểm bán này.

Ở mảng viễn thông, Masan dự kiến sẽ đẩy nhanh việc triển khai dịch vụ viễn thông di động của Reddi vào quý 3/2022 và tích hợp đầy đủ các dịch vụ tài chính (ví dụ: thẻ tín dụng và thẻ ghi nợ) cũng như chương trình khách hàng thân thiết vào Reddi trong năm 2022.

Doanh thu từ mảng thịt có thương hiệu dự kiến sẽ tăng trong năm 2022 do mở rộng danh mục thịt chế biến và tăng cường phân phối thông qua WCM, nhờ đó sẽ giúp cải thiện biên lợi nhuận từ hoạt động kinh doanh. Hiện tại, hiệu suất hoạt động của Masan MEATLife có thể lên tới 20% so với mức hòa vốn tại nhà máy là 26%. Ban lãnh đạo đặt mục tiêu tỷ lệ này đạt 30% vào cuối năm 2022.

MSN đang ở vùng giá hấp dẫn để đầu tư

Dự kiến, nếu hoàn thành kế hoạch mục tiêu Quý 2/2022, trong 6 tháng đầu năm 2022, tăng trưởng doanh thu của Tập đoàn trên cơ sở so sánh tương đương sẽ là 15% và Lợi nhuận sau thuế trước lợi ích cổ đông thiểu số sẽ tăng trưởng 150 – 170% so với cùng kỳ năm trước.

Với đà hiện tại, các chuyên gia phân tích đều dự báo rất tích cực cho MSN và đánh giá cổ phiếu này đang ở vùng giá hấp dẫn để đầu tư. Điều này đặc biệt đúng khi những ngày qua, giá cổ phiếu MSN liên tục bức phá mạnh mẽ. Trong báo cáo của mình, Công ty chứng khoán Bản Việt định giá của cổ phiếu này ở mức 158.000 đồng. Ngoài Bản Việt, các chuyên gia của HSBC cũng khuyến nghị mua và đặt mức giá mục tiêu MSN là 161.000 đồng.

các chuyên gia của HSBC cũng khuyến nghị mua và đặt mức giá mục tiêu MSN là 161.000 đồng
HSBC cũng khuyến nghị mua và đặt mức giá mục tiêu MSN là 161.000 đồng.

Masan công bố hoàn tất thỏa thuận đầu tư 65 triệu USD mua 25% cổ phần của Công ty Cổ phần Trusting Social vào cuối tháng 4/2022. Trusting Social là doanh nghiệp Fintech tích hợp trí tuệ nhân tạo (AI) với mong muốn phổ biến các dịch vụ tài chính thông qua việc tích hợp AI vào phân tích hiểu biết về người tiêu dùng và thị trường tài chính. Sau thỏa thuận, HSBC kỳ vọng, Masan sẽ tận dụng được năng lực ứng dụng AI của của công ty này vào mảng bán lẻ và tiêu dùng và lên kế hoạch dự báo mức giá và cung cầu hiệu quả hơn. Song song đó, tập đoàn cũng thấu hiểu khách hàng sâu sắc để cung cấp các sản phẩm dịch vụ cá nhân hóa, gia tăng sự tiện lợi, tiếp cận khách hàng cũng như tối ưu hóa chuỗi cung ứng.

P.V

Bài liên quan
Tin bài khác
Muối Hòn Khói: Vựa muối thủ công trở thành lợi thế đặc trưng bứt phá kinh tế biển

Muối Hòn Khói: Vựa muối thủ công trở thành lợi thế đặc trưng bứt phá kinh tế biển

Từ diện tích khoảng 400 ha, trong 6 tháng đầu năm 2026, toàn địa phương có 494 hộ diêm dân đã chế biến thành công 1.180 tấn muối (bao gồm 950 tấn muối tinh và 230 tấn muối I-ốt). Nâng cao chuỗi giá trị và xây dựng thương hiệu bền vững.
VinFuture và hành trình kết nối trí tuệ toàn cầu với những bài toán phát triển của Việt Nam

VinFuture và hành trình kết nối trí tuệ toàn cầu với những bài toán phát triển của Việt Nam

Sau hơn 5 năm hoạt động, dấu ấn của VinFuture không chỉ được đo bằng những giải thưởng đã trao, mà còn bằng những kết nối khoa học đang tiếp tục tạo ra giá trị mới cho Việt Nam. Từ các sự kiện khoa học, tọa đàm chuyên sâu, hoạt động kết nối và chương trình diễn thuyết truyền cảm hứng, nhiều nhà khoa học hàng đầu thế giới đã không chỉ đến Việt Nam để chia sẻ tri thức, mà còn tiếp tục đồng hành trong các dự án nghiên cứu, cố vấn khoa học, đào tạo nhân lực và tìm kiếm giải pháp cho những bài toán cụ thể của đất nước.
Bảo tồn chim yến, nền tảng phát triển bền vững thương hiệu Yến sào Khánh Hòa

Bảo tồn chim yến, nền tảng phát triển bền vững thương hiệu Yến sào Khánh Hòa

Nạn săn bắt chim Yến diễn biến rất phức tạp, phát hiện nhiều vụ việc làm giả thương hiệu Yến sào Khánh Hoà. Hội Thảo cung cấp cơ sở pháp lý, khoa học và thực tiễn, tập trung giải pháp bảo tồn chim yến, bảo vệ thương hiệu Yến sào Khánh Hòa trước nạn săn bắt và hàng giả.
“VPBank tới rồi, mở ‘lời’ ngay thôi” đến Tây Đô: Đi siêu thị mở thẻ, ghé bến Ninh Kiều xem concert

“VPBank tới rồi, mở ‘lời’ ngay thôi” đến Tây Đô: Đi siêu thị mở thẻ, ghé bến Ninh Kiều xem concert

Chuỗi sự kiện “VPBank tới rồi, mở ‘lời’ ngay thôi” tạo ấn tượng mạnh với người dân Tây Đô khi kết hợp loạt trải nghiệm tài chính toàn diện, thiết thực cùng những hoạt động giải trí độc đáo lần đầu xuất hiện như trải nghiệm xe buýt 2 tầng tham quan vẻ đẹp thành phố hay đêm nhạc “VPBank Live the Vibe - Move Together”.
Sun Group ra mắt Sun Signature: Kiến tạo hệ sinh thái đặc quyền chưa từng có trên một nền tảng duy nhất

Sun Group ra mắt Sun Signature: Kiến tạo hệ sinh thái đặc quyền chưa từng có trên một nền tảng duy nhất

Tối 14/7, tại Ballroom Ascott Tây Hồ Hà Nội, Sun Group chính thức ra mắt Sun Signature - chương trình khách hàng thân thiết kết nối toàn bộ hệ sinh thái của Tập đoàn trên một nền tảng duy nhất. Được phát triển cùng Amadeus, Visa và Ngân hàng TMCP Quốc Dân (NCB), Sun Signature mở ra một mô hình khách hàng thân thiết chất lượng, đẳng cấp và khác biệt.
Vietnam Airlines nhận Huân chương Lao động hạng Ba vì phát triển bền vững

Vietnam Airlines nhận Huân chương Lao động hạng Ba vì phát triển bền vững

Những kết quả về phát triển bền vững, bình đẳng giới và trách nhiệm xã hội của Vietnam Airlines giai đoạn 2023-2025 đã được Nhà nước ghi nhận thông qua Lễ trao Huân chương Lao động hạng Ba cùng Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ.
Giải mã VinFast Amio S: Xe máy điện trang bị bàn đạp, không cần bằng lái, giá chỉ hơn 11 triệu đồng

Giải mã VinFast Amio S: Xe máy điện trang bị bàn đạp, không cần bằng lái, giá chỉ hơn 11 triệu đồng

Không cần bằng lái, được trang bị bàn đạp và giới hạn tốc độ ở mức vừa phải, VinFast Amio S là giải pháp di chuyển linh hoạt và an toàn, đặc biệt phù hợp với học sinh từ đủ 16 tuổi hay người nội trợ.
Sun PhuQuoc Airways ra mắt nhận diện tàu bay mới, đánh dấu giai đoạn phát triển tiếp theo hướng tới hãng hàng không 5 sao quốc tế

Sun PhuQuoc Airways ra mắt nhận diện tàu bay mới, đánh dấu giai đoạn phát triển tiếp theo hướng tới hãng hàng không 5 sao quốc tế

Ngày 13/07/2026, tàu bay Airbus A321neo mang số hiệu VN-A921 hạ cánh tại Cảng Hàng không Quốc tế Nội Bài không chỉ nâng quy mô đội tàu của Sun PhuQuoc Airways (SPA) lên 13 chiếc, mà còn đánh dấu một cột mốc quan trọng trong hành trình phát triển thương hiệu khi là tàu bay đầu tiên mang diện mạo thương hiệu mới.
Fitch Ratings lần đầu xếp hạng HDBank, ghi nhận nền tảng tài chính vững mạnh top đầu Việt Nam

Fitch Ratings lần đầu xếp hạng HDBank, ghi nhận nền tảng tài chính vững mạnh top đầu Việt Nam

Tổ chức xếp hạng quốc tế Fitch Ratings vừa công bố kết quả xếp hạng tín nhiệm lần đầu đối với Ngân hàng TMCP Phát triển TP.HCM (HDBank - HoSE: HDB). Các mức đánh giá dành cho HDBank thuộc nhóm cao nhất, phản ánh nền tảng tài chính vững mạnh, hiệu quả cao và bền vững.
Đông trùng hạ thảo Phúc An – Khi tinh hoa dược liệu gặp khát vọng kiến tạo thương hiệu Việt

Đông trùng hạ thảo Phúc An – Khi tinh hoa dược liệu gặp khát vọng kiến tạo thương hiệu Việt

Giữa xu hướng người tiêu dùng ngày càng quan tâm đến sức khỏe và các sản phẩm có nguồn gốc tự nhiên, đông trùng hạ thảo đang trở thành một trong những dược liệu được quan tâm hàng đầu. Tuy nhiên, giá trị thực sự của đông trùng hạ thảo không chỉ nằm ở sự quý hiếm mà còn phụ thuộc vào quy trình nuôi trồng, công nghệ sản xuất và "hàm lượng hoạt chất" trong từng sản phẩm. Trong bức tranh đó, Đông trùng hạ thảo Phúc An đang từng bước xây dựng dấu ấn riêng bằng chiến lược đầu tư bài bản từ nghiên cứu, sản xuất đến phát triển thương hiệu.
HAPLAST vào Top 100 Doanh nghiệp tiêu biểu về năng lượng và môi trường xanh Việt Nam 2026

HAPLAST vào Top 100 Doanh nghiệp tiêu biểu về năng lượng và môi trường xanh Việt Nam 2026

Trong chuỗi cung ứng toàn cầu, bao bì vốn được xem là khâu hoàn thiện cuối cùng của sản phẩm, nhưng ngày càng trở thành một trong những điều kiện để hàng hóa tiếp cận thị trường. Bên cạnh giá thành, chất lượng và tiến độ giao hàng, các đối tác quốc tế đang quan tâm nhiều hơn đến nguồn gốc nguyên liệu, khả năng tái chế, mức tiêu hao năng lượng và trách nhiệm của nhà sản xuất. Trong xu hướng đó, Công ty Cổ phần HAPLAST được ghi nhận trong Top 100 Doanh nghiệp tiêu biểu về Năng lượng và Môi trường Xanh Việt Nam 2026.
Vinmec “lập hat-trick” tại HR Asia Awards, khẳng định chiến lược lấy con người làm gốc

Vinmec “lập hat-trick” tại HR Asia Awards, khẳng định chiến lược lấy con người làm gốc

Ba năm liên tiếp được vinh danh tại HR Asia Awards ở hạng mục "Nơi làm việc tốt nhất châu Á - Best Companies to Work for in Asia", Vinmec tiếp tục khẳng định chiến lược phát triển nhất quán lấy con người làm trung tâm. Tại Vinmec, đầu tư cho đội ngũ nhân sự không chỉ tạo nên môi trường làm việc hấp dẫn mà còn là nền tảng nâng cao chất lượng điều trị và phát triển bền vững.
Cơ quan quản lý siết chặt trách nhiệm của BMW sau lệnh triệu hồi loạt xe lỗi

Cơ quan quản lý siết chặt trách nhiệm của BMW sau lệnh triệu hồi loạt xe lỗi

Nhà sản xuất ô tô hạng sang BMW vừa chính thức phát đi thông báo triệu hồi diện rộng đối với gần 11.000 phương tiện đang lưu thông tại thị trường Nam Phi. Bên cạnh đó là thực trạng nhiều lỗi hệ thống tồn tại cả thập kỷ mới được công bố, giới chức quản lý Nam Phi vừa khẳng định sẽ mạnh tay điều tra các hành vi tắc trách, buộc doanh nghiệp phải chịu hoàn toàn trách nhiệm an toàn trước người tiêu dùng.
Yến Sào Khánh Hòa được vinh danh Doanh nghiệp tiêu biểu về Năng lượng môi trường Xanh Việt Nam

Yến Sào Khánh Hòa được vinh danh Doanh nghiệp tiêu biểu về Năng lượng môi trường Xanh Việt Nam

Công ty Yến sào Khánh Hòa và Chủ tịch HĐTV Trịnh Thị Hồng Vân được vinh danh tại các hạng mục Doanh nghiệp xanh và Công dân xanh. Giải thưởng là minh chứng rõ nét cho vị thế tiên phong của doanh nghiệp đầu ngành tại Khánh Hòa trong hành trình phát triển bền vững và trung hòa carbon.
HDBank - Ngân hàng duy nhất 9 năm liên tiếp được vinh danh “Nơi làm việc tốt nhất châu Á”

HDBank - Ngân hàng duy nhất 9 năm liên tiếp được vinh danh “Nơi làm việc tốt nhất châu Á”

Mức độ gắn kết nhân viên đạt 90%, chỉ số Cam kết đạt 92% cùng gần 140.000 lượt cán bộ nhân viên tham gia đào tạo trong năm qua cho thấy HDBank không chỉ xây dựng một nơi làm việc tốt, mà đang kiến tạo một tổ chức luôn đổi mới- sáng tạo và sẵn sàng cho kỷ nguyên số.