Thứ bảy 13/12/2025 11:21
Hotline: 024.355.63.010
Email: banbientap.dnhn@gmail.com
Doanh nghiệp - Doanh nhân

Chuyện gì đang xảy ra với nhà sản xuất ChatGPT sau khi ông chủ Sam Altman bị sa thải?

19/11/2023 08:41
Việc Altman bị loại bỏ là một điều bất ngờ, ông không chỉ là gương mặt đại diện cho công ty mà còn cho sự bùng nổ đột ngột của ngành công nghiệp AI.
Hội đồng quản trị của OpenAI cho biết họ “không còn tin tưởng” vào khả năng tiếp tục lãnh đạo công ty của Sam Altman. Reuters
Hội đồng quản trị của OpenAI cho biết họ “không còn tin tưởng” vào khả năng tiếp tục lãnh đạo công ty của Sam Altman. Ảnh Reuters.

Sau sự phát triển vượt bậc nhờ khởi đầu cho sự phát triển nhanh chóng của trí tuệ nhân tạo tổng hợp, OpenAI đã trở thành trung tâm của vở kịch doanh nghiệp.

Đột nhiên, Sam Altman, người từng là giám đốc điều hành của công ty được Microsoft hậu thuẫn và lãnh đạo sự trỗi dậy giật gân của ChatGPT, đột nhiên ra đi.

Sự ra đi của ông đặt ra câu hỏi về những gì đang xảy ra tại một trong những tổ chức công nghệ có ảnh hưởng nhất thế giới và quỹ đạo của nó.

Tại sao Sam Altman bị lật đổ?

Việc loại bỏ ông Altman là một điều bất ngờ, đặc biệt khi xét đến động lực mà ông đã xây dựng – không chỉ trở thành bộ mặt đại diện của công ty có trụ sở tại California mà còn cho sự bùng nổ của ngành công nghiệp AI.

Ông cũng đã trở thành người có tiếng nói đại diện cho ngành, với quan điểm của mình về phát triển AI và quy định được coi là kim chỉ nam cho tương lai của ngành mang lại nhiều lợi ích nhưng vẫn đang phân cực.

OpenAI hơi mơ hồ về lý do loại bỏ ông Altman, chủ yếu chỉ ra sự thiếu thẳng thắn của ông. Tuyên bố của họ, được đăng trên trang web của mình vào cuối ngày thứ Sáu, ít nhất phải nói là không có gì đáng khen ngợi.

“Sự ra đi của ông Altman diễn ra sau một quá trình xem xét có chủ ý của hội đồng quản trị, kết luận rằng ông không nhất quán thẳng thắn trong giao tiếp với hội đồng quản trị, cản trở khả năng thực hiện trách nhiệm của mình,” thao thông cáo báo chí.

Và sau đó là lời chia tay: “Hội đồng quản trị không còn tin tưởng vào khả năng tiếp tục dẫn dắt OpenAI của anh ấy nữa”.

Việc sa thải ông cũng được cho là do những tranh luận trong OpenAI rằng công ty đã không phát triển các sản phẩm AI của mình đủ an toàn. OpenAI vẫn chưa trả lời bất kỳ câu hỏi nào của phương tiện truyền thông liên quan đến tình huống này.

Sau khi ông Altman bị sa thải, công ty đã tổ chức một cuộc họp toàn thể, trong đó một số nhân viên cho biết nhà khoa học trưởng của OpenAI Ilya Sutskever có thể đã cảm thấy ông Altman “thương mại hóa phần mềm quá nhanh mà phải trả giá bằng những lo ngại tiềm ẩn về an toàn”, The Information đưa tin.

Điều quan trọng là ông Sutskever là người đã thông báo cho ông Altman về việc ông bị sa thải, sau khi ông này được mời tham dự một cuộc họp video vào thứ Sáu.

Ông Altman chỉ phản ứng trên X, trước đây gọi là Twitter, nói rằng ông “yêu thời gian của mình” tại OpenAI, đồng thời để lại một tin nhắn khó hiểu.

“Hôm nay là một trải nghiệm kỳ lạ về nhiều mặt. Nhưng có một điều bất ngờ là nó giống như việc bạn đọc điếu văn khi còn sống vậy,” ông nói.

OpenAI đã bổ nhiệm giám đốc công nghệ Mira Murati làm giám đốc điều hành tạm thời khi công ty đang tìm kiếm người kế nhiệm lâu dài cho ông Altman.

Điều này có gây ra bất kỳ hiệu ứng gợn sóng nào trong OpenAI không?

Có – và tính đến thứ Bảy, nó dường như đang tăng lên.

Sau khi ông Altman bị sa thải, OpenAI cho biết Greg Brockman sẽ từ chức chủ tịch và báo cáo trực tiếp với hội đồng quản trị.

Tuy nhiên, ông Brockman đã quyết định rời công ty hoàn toàn và ngay sau đó đã đăng trên X rằng “dựa trên tin tức ngày hôm nay, tôi đã nghỉ việc”.

Ban giám đốc của OpenAI bao gồm giám đốc điều hành Quora Adam D'Angelo, doanh nhân công nghệ Tasha McCauley, Helen Toner của Trung tâm An ninh và Công nghệ mới nổi Georgetown và ông Sutskever.

Và vào thứ Bảy, The Information đưa tin rằng ba nhà nghiên cứu cấp cao – giám đốc nghiên cứu Jakub Pachocki, nhà đánh giá rủi ro AI Aleksander Madry và nhà nghiên cứu Szymon Sidorhave – cũng đã nghỉ việc.

Sự ra đi của họ là “dấu hiệu cho thấy sự thất vọng to lớn của một số nhân viên” sau khi ông Altman bị sa thải.

OpenAI chưa xác nhận bất kỳ thông tin nào trong số này.

Sau khi ông Altman bị sa thải, dường như có tình trạng bất ổn trong công ty

Microsoft đã phản ứng thế nào?

Microsoft, người ủng hộ lớn nhất của OpenAI đã cam kết chi 10 tỷ USD để thúc đẩy công ty, cho biết họ vẫn cam kết với công ty.

Tuy nhiên, nhà phát triển Windows đã bất ngờ trước sự ra đi của ông Altman, họ chỉ được thông báo khoảng 10 phút trước khi OpenAI công bố tin này, những người quen thuộc với tình hình cho biết.

Ngay sau thông báo của OpenAI, Microsoft đã đưa ra một tuyên bố ngắn gọn từ chủ tịch kiêm giám đốc điều hành Satya Nadella, người đã đưa ra một cuộc bỏ phiếu tín nhiệm đối với OpenAI trong bối cảnh có sự thay đổi lãnh đạo - mà không đề cập đến ông Altman.

“Chúng tôi có thỏa thuận lâu dài với OpenAI với quyền truy cập đầy đủ vào mọi thứ chúng tôi cần để cung cấp trong chương trình đổi mới của mình và lộ trình sản phẩm thú vị, và vẫn cam kết với mối quan hệ hợp tác của chúng tôi cũng như với Mira và nhóm.”, tuyên bố viết.

“Cùng nhau, chúng tôi sẽ tiếp tục mang lại những lợi ích có ý nghĩa của công nghệ này cho thế giới.”

Điều gì có thể xảy ra tiếp theo cho OpenAI?

Mặc dù thực sự có những câu hỏi được đặt ra về việc chiến lược của OpenAI sẽ tiến triển như thế nào khi ông Altman ra đi, các nhà phân tích nói rằng quyết định đột ngột này không có khả năng ảnh hưởng đến hoạt động kinh doanh của họ.

Rowan Curran, một nhà phân tích tại Forrester Research, cho biết: “Đây dường như là một trường hợp chuyển đổi điều hành liên quan đến các vấn đề với cá nhân được đề cập chứ không phải về công nghệ hoặc hoạt động kinh doanh cơ bản”.

Và trong khi sự ra đi của ông Altman là “gây sốc”, thì OpenAI vẫn tự hào có một “băng ghế sâu” có khả năng thúc đẩy hoạt động kinh doanh phát triển, Arun Chandrasekaran, một nhà phân tích tại Gartner, người “chắc chắn” rằng công ty đã đưa ra quyết định “sau rất nhiều năm” của sự cân nhắc”.

“OpenAI có một đội ngũ lãnh đạo kỹ thuật chuyên sâu và sẽ rất thú vị khi xem thế hệ lãnh đạo tiếp theo của họ định hướng như thế nào bằng cách tiếp tục văn hóa đổi mới có nhịp độ nhanh, mở rộng quy mô kinh doanh và đáp ứng kỳ vọng của các cơ quan quản lý cũng như xã hội nói chung.”

Quốc Anh t/h

Bài liên quan
Tin bài khác
Masan Consumer được chấp thuận niêm yết hơn 1.067 tỷ cổ phiếu trên HOSE, mở ra chu kỳ tăng trưởng mới

Masan Consumer được chấp thuận niêm yết hơn 1.067 tỷ cổ phiếu trên HOSE, mở ra chu kỳ tăng trưởng mới

Sở Giao dịch Chứng khoán TP.HCM (HOSE) đã chấp thuận niêm yết hơn 1,067 tỷ cổ phiếu của Masan Consumer (MCH). Với mức giá 214.600 đồng/cổ phiếu tại thời điểm 10h30 ngày 11/12, doanh nghiệp có vốn hóa xấp xỉ 227.000 tỷ đồng và được dự báo sẽ trở thành cổ phiếu tiêu dùng lớn nhất sàn, đón dòng vốn mạnh sau chuyển sàn.
Công ty Aisen Việt Nam và Tập đoàn Hoenergy chính thức ký kết hợp tác chiến lược

Công ty Aisen Việt Nam và Tập đoàn Hoenergy chính thức ký kết hợp tác chiến lược

Ngày 7-12, Công ty TNHH Thương Mại AISEN Việt Nam (AISEN Việt Nam) và Tập đoàn Shanghai Hoenergy Power Technology Co., Ltd. (HOENERGY), đơn vị dẫn đầu thế giới trong lĩnh vực Hệ thống lưu trữ Năng lượng (BESS), đã tổ chức lễ ký kết phân phối độc quyền Hệ thống lưu trữ năng lượng thông minh (BESS) thương hiệu HOENERGY tại Khách sạn REX (TP HCM).

'LocknLock Brand Day' trở lại dịp Giáng sinh, ưu đãi đến 70%++

LocknLock tổ chức sự kiện mua sắm lớn nhất năm - LocknLock Brand Day 2025 tại hai cửa hàng Long Hậu và Bắc Ninh trong tháng 12 với ưu đãi lên đến 70%++ trên hàng chục nghìn sản phẩm.
Carlsberg Việt Nam được vinh danh trong Top 100 doanh nghiệp bền vững nhất Việt Nam

Carlsberg Việt Nam được vinh danh trong Top 100 doanh nghiệp bền vững nhất Việt Nam

Carlsberg Việt Nam vừa được vinh danh trong Top 100 doanh nghiệp bền vững nhất Việt Nam (thuộc lĩnh vực thương mại – dịch vụ) tại Lễ trao giải chương trình đánh giá và xếp hạng các doanh nghiệp bền vững Việt Nam (CSI) 2025 diễn ra vào ngày 5/12/2025 tại Hà Nội.
Thêm hơn 15.000 doanh nghiệp thành lập mới trong tháng 11, hoạt động kinh doanh phục hồi mạnh

Thêm hơn 15.000 doanh nghiệp thành lập mới trong tháng 11, hoạt động kinh doanh phục hồi mạnh

Báo cáo mới nhất của Cục Thống kê cho thấy bức tranh khởi sắc của cộng đồng doanh nghiệp trong tháng 11/2025, khi hoạt động sản xuất – kinh doanh phục hồi rõ nét, kéo theo sự gia tăng mạnh mẽ về số lượng doanh nghiệp đăng ký thành lập mới.
Nhiều doanh nghiệp niêm yết sớm công bố kế hoạch 2026, xuất hiện mục tiêu tăng trưởng mạnh

Nhiều doanh nghiệp niêm yết sớm công bố kế hoạch 2026, xuất hiện mục tiêu tăng trưởng mạnh

Loạt doanh nghiệp thuộc các lĩnh vực bất động sản, phân bón, bao bì và cao su đã bắt đầu đưa ra kế hoạch kinh doanh năm 2026. Trong đó, một số đơn vị đặt mục tiêu tăng trưởng đáng kể về doanh thu và lợi nhuận, thể hiện quyết tâm mở rộng hoạt động ngay từ đầu chu kỳ kế hoạch mới.
Nhà máy sản xuất thức ăn cho thú cưng đi vào hoạt động tại KCN Phú Mỹ II mở rộng

Nhà máy sản xuất thức ăn cho thú cưng đi vào hoạt động tại KCN Phú Mỹ II mở rộng

Vừa qua Công ty Cổ phần PetLike chính thức khánh thành nhà máy sản xuất thức ăn thú cưng tại Khu Công nghiệp Phú Mỹ II mở rộng (TP.HCM). Sự kiện quy tụ gần 700 khách mời là đối tác, đại lý và chuyên gia trong lĩnh vực chăm sóc thú cưng, tạo không gian kết nối toàn ngành và khẳng định vị thế tiên phong của PetLike, đồng thời đánh dấu cột mốc quan trọng trong chiến lược phát triển dài hạn tại Việt Nam.
Doanh nghiệp phân bón đồng loạt báo lãi lớn nhờ giá ure tăng mạnh

Doanh nghiệp phân bón đồng loạt báo lãi lớn nhờ giá ure tăng mạnh

Giá ure trong nước bật tăng trong quý III/2025 cùng chính sách áp thuế VAT 5% đối với phân bón đã giúp nhiều doanh nghiệp trong ngành ghi nhận kết quả kinh doanh khởi sắc, thậm chí vượt xa kế hoạch năm.
Thực phẩm Sao Ta (FMC) sụt giảm doanh thu trong tháng 11/2025

Thực phẩm Sao Ta (FMC) sụt giảm doanh thu trong tháng 11/2025

Nguyên nhân sụt giảm doanh thu của Sao Ta tới từ áp lực thuế tại thị trường Mỹ và thiếu hụt nguyên liệu thu hẹp dư địa tăng trưởng cuối năm.
Trường Hải - Thaco sắp tăng vốn lên hơn 40.500 tỷ đồng, thông qua chia cổ tức “khủng”

Trường Hải - Thaco sắp tăng vốn lên hơn 40.500 tỷ đồng, thông qua chia cổ tức “khủng”

CTCP Tập đoàn Trường Hải (Thaco) cho biết đang hoàn tất các thủ tục để thực hiện đợt tăng vốn điều lệ trong tháng 12/2025 thông qua phương án chia cổ tức bằng cổ phiếu.
Hòa Phát IPO mảng nông nghiệp

Hòa Phát IPO mảng nông nghiệp

Sau lĩnh vực thép, Tập đoàn Hòa Phát của tỉ phú Trần Đình Long tiếp tục làm "nóng" thị trường chứng khoán khi chính thức đưa Công ty CP Nông nghiệp Hòa Phát (HPA) lên sàn với thương vụ IPO ấn tượng.
Doanh nghiệp bất động sản trước “đỉnh” thanh toán trái phiếu trong tháng cuối năm

Doanh nghiệp bất động sản trước “đỉnh” thanh toán trái phiếu trong tháng cuối năm

Thị trường trái phiếu doanh nghiệp bước vào giai đoạn cao điểm khi riêng tháng 12/2025 dự kiến có tới 45 nghìn tỷ đồng nghĩa vụ phải thanh toán, gấp ba lần tháng trước.
Haskoning mang giá trị bền vững đến Việt Nam trong 40 năm

Haskoning mang giá trị bền vững đến Việt Nam trong 40 năm

Haskoning, công ty tư vấn kỹ thuật độc lập hàng đầu thế giới vừa kỷ niệm 40 năm đồng hành cùng Việt Nam trong hành trình đổi mới, hợp tác và phát triển bền vững - đánh dấu cột mốc quan trọng trong mối quan hệ hợp tác đã góp phần định hình diện mạo phát triển đô thị của đất nước.
Bầu Đức bán hết tài sản trả nợ, tái cấu trúc HAGL thành công sau 10 năm

Bầu Đức bán hết tài sản trả nợ, tái cấu trúc HAGL thành công sau 10 năm

HAGL đã bán hết tài sản có thể bán (trừ học viện bóng đá HAGL), từ Myanmar tới Việt Nam, cả những công trình tâm huyết cũng bán để giảm nợ từ 36.000 tỷ đồng xuống 6.000 tỷ đồng vào cuối năm 2025. Chuyện như không tưởng nhưng HAGL đã làm được.
Con trai Chủ tịch Vingroup giữ chức Tổng Giám đốc VinMetal

Con trai Chủ tịch Vingroup giữ chức Tổng Giám đốc VinMetal

Vingroup vừa bổ nhiệm ông Phạm Nhật Quân Anh – con trai Chủ tịch Phạm Nhật Vượng – làm Tổng Giám đốc Công ty CP Sản xuất và Kinh doanh VinMetal, đồng thời công bố gói hỗ trợ tài chính và tiêu thụ sản phẩm quy mô lớn dành cho Công ty CP Thép Pomina.