TP.HCM: Nhu cầu tuyển dụng cuối năm tập trung ở lĩnh vực thương mại dịch vụ, sản xuất tiêu dùng

19:03 10/11/2022

Sở LĐ-TB&XH TP. HCM dự kiến nhu cầu tuyển dụng lao động trong những tháng cuối năm 2022 lên tới 43.000 lao động, tập trung nhiều ở các lĩnh vực thương mại dịch vụ, sản xuất tiêu dùng phục vụ dịp lễ tết.

Ảnh minh họa

Ảnh minh họa.

Dư luận đang xôn xao việc một số doanh nghiệp gặp khó trong tìm kiếm đơn hàng, duy trì hoạt động sản xuất nên có kế hoạch cắt giảm lao động như Công ty TNHH Việt Nam Samho dự kiến cắt giảm hơn 1.400 lao động, Công ty TNHH Tỷ Hùng mới đây đã cho 1.200 công nhân nghỉ việc…

Mặt khác, tại buổi họp báo tình hình kinh tế - xã hội định kỳ chiều 10/11, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội TP.HCM cho biết, thành phố hiện vẫn có 159/285 doanh nghiệp có từ 200 lao động trở lên có nhu cầu tuyển dụng, số lượng tuyển là hơn 8.200 người.

Trong đó, có 22/159 doanh nghiệp có quy mô tuyển trên 100 lao động, tổng số lao động tuyển là 4.150 người. Lĩnh vực có nhu cầu tuyển dụng lao động tập trung ở các ngành dệt may, cơ khí, giao hàng, chế biến thực phẩm.

Sở LĐ-TB&XH dự kiến nhu cầu tuyển dụng lao động trong những tháng cuối năm 2022 lên tới 43.000 lao động, tập trung nhiều ở các lĩnh vực thương mại dịch vụ, sản xuất tiêu dùng phục vụ dịp lễ tết.

Bên cạnh đó, để giữ chân người lao động, một số doanh nghiệp đã sắp xếp lại thời gian làm việc phù hợp với nhu cầu sản xuất (không tăng ca, cho người lao động nghỉ thêm thứ 7 hàng tuần) nhằm đảm bảo có đủ nguồn nhân lực khi có đơn hàng mới.

để giữ chân người lao động, một số doanh nghiệp đã sắp xếp lại thời gian làm việc phù hợp với nhu cầu sản xuất
Để giữ chân người lao động, một số doanh nghiệp đã sắp xếp lại thời gian làm việc phù hợp với nhu cầu sản xuất.

Theo ông Nguyễn Văn Lâm, Phó giám đốc Sở Sở LĐTB-XH TP.HCM, để giải quyết vấn đề thiếu hụt, cắt giảm lao động tại các doanh nghiệp, Sở LĐTB-XH TP.HCM sẽ chỉ đạo, phối hợp với các đơn vị liên quan tổ chức các phiên, sàn giao dịch việc làm kết nối cung - cầu lao động.

Đồng thời, Sở LĐTB-XH yêu cầu các doanh nghiệp sớm công bố kế hoạch trả lương, thưởng, các khoản hỗ trợ người lao động. Từ đó giám sát tình hình trả lương, trả thưởng dịp Tết Quý Mão năm 2023 và ổn định lao động, việc làm, quan hệ lao động tại các doanh nghiệp trên địa bàn TP.HCM.

Tính từ đầu năm, có 22 doanh nghiệp gửi phương án sắp xếp lao động đến Sở Lao động Thương binh và Xã hội TP.HCM. Tổng số lao động bị cho thôi việc là 1.643 người, chủ yếu thuộc lĩnh vực may gia công, công nghệ thông tin, kinh doanh bảo hiểm.

TH